С данным автором приятно иметь дело. Спасибо в очередной раз!
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Оглавление
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Виды инструктажей по безопасности и охране труда 4
1.1 Общие сведения 4
1.2 Виды инструктажей 4
2. Порядок проведения инструктажей по охране труда. 6
2.1 Вводный инструктаж 6
2.2 Первичный и повторный инструктажи 6
2.3 Внеплановый инструктаж 7
2.4 Целевой инструктаж 8
2.5 Срок проведения инструктажей по охране труда 8
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 10
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 11
1.1 Общие сведения
Сотрудники учреждений, включая их руководителей, а также индивидуальные предприниматели должны обучаться правилам охраны труда и проходить проверку полученных навыков (ст. 225 ТК РФ). Рядовой состав получает необходимые сведения в форме обучения.1
Инструктаж по пожарной безопасности и безопасности труда – процесс, который проводится как на конкретном месте, так и в учреждении целом, при этом проводится обучение по обеспечению безопасных условий труда. Он даст возможность работнику избежать возможных опасностей в процессе деятельности, предотвратить возможные проблемы. Проверка полученных знаний является итогом после завершения инструктажа по пожарной безопасности и охране труда. Наилучшим результатом является правильное использование средств для работы, соблюдение требований охраны труда и правил распорядка в организации.
...
1. Виды инструктажей по безопасности и охране труда
1.1 Общие сведения
Сотрудники учреждений, включая их руководителей, а также индивидуальные предприниматели должны обучаться правилам охраны труда и проходить проверку полученных навыков (ст. 225 ТК РФ). Рядовой состав получает необходимые сведения в форме обучения.1
Инструктаж по пожарной безопасности и безопасности труда – процесс, который проводится как на конкретном месте, так и в учреждении целом, при этом проводится обучение по обеспечению безопасных условий труда. Он даст возможность работнику избежать возможных опасностей в процессе деятельности, предотвратить возможные проблемы. Проверка полученных знаний является итогом после завершения инструктажа по пожарной безопасности и охране труда. Наилучшим результатом является правильное использование средств для работы, соблюдение требований охраны труда и правил распорядка в организации.
...
2.2 Первичный и повторный инструктажи
Первичный инструктаж на рабочем месте проводится с каждым работником индивидуально с практическим показом безопасных приемов и методов труда. Также можно проводить первичный инструктаж с несколькими работниками, которые в пределах рабочей зоны обслуживают оборудование одного типа.
Цель такого инструктажа — изучение конкретных требований и правил обеспечения безопасности на конкретном оборудовании при выполнении конкретного технологического процесса.
Вскоре после проведения первичного инструктажа рабочие на своем рабочем месте под руководством лица, назначенного распоряжением по участку, ответственным по технике безопасности должны пройти стажировку в течение двух-четырнадцати дней. Рабочие допускаются к самостоятельной работе после стажировки, проверки знаний и приобретенных навыков безопасных способов работы.
Руководитель организации утверждает программу, по которой и проводится первичный инструктаж работников на рабочем месте.
...
2.4 Целевой инструктаж
Целевой инструктаж по охране труда проводят:
• При выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории, разовые работы вне цеха предприятия и т.п.)
• При ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф, производстве работ на которые оформляется наряд-допуск, разрешение и другие документы.
• При проведении экскурсий на предприятии.
• При организации массовых мероприятий с учащимися (экскурсии, походы, спортивные соревнования и др.).
Целевой инструктаж проводит непосредственный руководитель работ (мастер, инструктор производственного обучения, преподаватель).7
Целевой инструктаж с работниками, проводящими работы по наряду-допуску, разрешению, фиксируется в наряде-допуске или другом документе, разрешающем производство работ.
2.5 Срок проведения инструктажей по охране труда
Каждый «участник процесса» должен соблюдать такие сроки проведения инструктажей по охране труда (Таблица 2.1):
• вводный – при трудоустройстве;
• первичный – перед допуском к работам (самостоятельным или под руководством опытного сотрудника) или стажировке;
• повторный – через каждые 6 месяцев, начиная с даты первичного инструктажа (если этого требуют условия работы, можно чаще);
• внеплановый и целевой – по необходимости.
Таблица 2.1 - Сводная таблица по всем видам инструктажей
При правильно организованном трудоустройстве сотрудников и безопасном ведении работ соблюдается логическая последовательность чередования инструктажей. Первичный инструктаж всегда проходит после вводного, а все остальные – после первичного.
...
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В ходе проделанной работы выполнены все задачи для достижения поставленной цели: рассмотрены общие сведения об инструктажах по технике безопасности, их виды, характеристика каждого инструктажа – вводного, первичного, повторного, внепланового, целевого, а также срок проведения изучаемых инструктажей по технике безопасности и другие моменты
Из вышеизложенного материала необходимо сделать несколько выводов: во-первых, Обязанность работодателей инструктировать своих сотрудников закреплена в ст. 225 Трудового Кодекса. Здесь же прописана их обязанность обучать приемам безопасности трудящихся, которые работают в далеких от идеала условиях; во-вторых, Руководители соответствующих рангов организуют работу системы обучения охране труда и отвечают за результаты ее работы, в том числе качество и своевременность проведения инструктажей в целом по организации и ее подразделениям.
...
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 02.08.2019)
2. ГОСТ 12.0.004-2015 «Организация обучения безопасности труда. Общие положения».
3. Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" (с изменениями и дополнениями).
4. Вашко, И. М. Охрана труда / И. М. Вашко. Учебное пособие. – Минск : Тетралит, 2014. - 207 с.
5. Беляков, Г. И. Охрана труда и техника безопасности : учебник для прикладного бакалавриата / Г. И. Беляков. — 3-е изд., перераб. и доп. — М. : Издательство Юрайт, 2016. — 404 с.
6. Вершина, Г. А. Охрана труда: [учебное пособие для вузов по направлениям "Экономика и организация производства", "Транспорт", "Транспортная деятельность"] / Г. А. Вершина, А. М. Лазаренков. - Минск : ИВЦ Минфина, 2014. - 487 с.
7. Калиничева О.А. Основы электробезопасности в электроэнергетике: учебное пособие. – Архангельск: «С(А)ФУ», 2015. – 126 с.
8. Недоступов Ю.К. Охрана труда в образовательных организациях: Сборник инструкций по охране труда /Ю.К. Недоступов — 18-е изд, перераб. и доп — Мытищи : Талант, 2016. — 246 с.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Оглавление
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Виды инструктажей по безопасности и охране труда 4
1.1 Общие сведения 4
1.2 Виды инструктажей 4
2. Порядок проведения инструктажей по охране труда. 6
2.1 Вводный инструктаж 6
2.2 Первичный и повторный инструктажи 6
2.3 Внеплановый инструктаж 7
2.4 Целевой инструктаж 8
2.5 Срок проведения инструктажей по охране труда 8
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 10
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 11
1.1 Общие сведения
Сотрудники учреждений, включая их руководителей, а также индивидуальные предприниматели должны обучаться правилам охраны труда и проходить проверку полученных навыков (ст. 225 ТК РФ). Рядовой состав получает необходимые сведения в форме обучения.1
Инструктаж по пожарной безопасности и безопасности труда – процесс, который проводится как на конкретном месте, так и в учреждении целом, при этом проводится обучение по обеспечению безопасных условий труда. Он даст возможность работнику избежать возможных опасностей в процессе деятельности, предотвратить возможные проблемы. Проверка полученных знаний является итогом после завершения инструктажа по пожарной безопасности и охране труда. Наилучшим результатом является правильное использование средств для работы, соблюдение требований охраны труда и правил распорядка в организации.
...
1. Виды инструктажей по безопасности и охране труда
1.1 Общие сведения
Сотрудники учреждений, включая их руководителей, а также индивидуальные предприниматели должны обучаться правилам охраны труда и проходить проверку полученных навыков (ст. 225 ТК РФ). Рядовой состав получает необходимые сведения в форме обучения.1
Инструктаж по пожарной безопасности и безопасности труда – процесс, который проводится как на конкретном месте, так и в учреждении целом, при этом проводится обучение по обеспечению безопасных условий труда. Он даст возможность работнику избежать возможных опасностей в процессе деятельности, предотвратить возможные проблемы. Проверка полученных знаний является итогом после завершения инструктажа по пожарной безопасности и охране труда. Наилучшим результатом является правильное использование средств для работы, соблюдение требований охраны труда и правил распорядка в организации.
...
2.2 Первичный и повторный инструктажи
Первичный инструктаж на рабочем месте проводится с каждым работником индивидуально с практическим показом безопасных приемов и методов труда. Также можно проводить первичный инструктаж с несколькими работниками, которые в пределах рабочей зоны обслуживают оборудование одного типа.
Цель такого инструктажа — изучение конкретных требований и правил обеспечения безопасности на конкретном оборудовании при выполнении конкретного технологического процесса.
Вскоре после проведения первичного инструктажа рабочие на своем рабочем месте под руководством лица, назначенного распоряжением по участку, ответственным по технике безопасности должны пройти стажировку в течение двух-четырнадцати дней. Рабочие допускаются к самостоятельной работе после стажировки, проверки знаний и приобретенных навыков безопасных способов работы.
Руководитель организации утверждает программу, по которой и проводится первичный инструктаж работников на рабочем месте.
...
2.4 Целевой инструктаж
Целевой инструктаж по охране труда проводят:
• При выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории, разовые работы вне цеха предприятия и т.п.)
• При ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф, производстве работ на которые оформляется наряд-допуск, разрешение и другие документы.
• При проведении экскурсий на предприятии.
• При организации массовых мероприятий с учащимися (экскурсии, походы, спортивные соревнования и др.).
Целевой инструктаж проводит непосредственный руководитель работ (мастер, инструктор производственного обучения, преподаватель).7
Целевой инструктаж с работниками, проводящими работы по наряду-допуску, разрешению, фиксируется в наряде-допуске или другом документе, разрешающем производство работ.
2.5 Срок проведения инструктажей по охране труда
Каждый «участник процесса» должен соблюдать такие сроки проведения инструктажей по охране труда (Таблица 2.1):
• вводный – при трудоустройстве;
• первичный – перед допуском к работам (самостоятельным или под руководством опытного сотрудника) или стажировке;
• повторный – через каждые 6 месяцев, начиная с даты первичного инструктажа (если этого требуют условия работы, можно чаще);
• внеплановый и целевой – по необходимости.
Таблица 2.1 - Сводная таблица по всем видам инструктажей
При правильно организованном трудоустройстве сотрудников и безопасном ведении работ соблюдается логическая последовательность чередования инструктажей. Первичный инструктаж всегда проходит после вводного, а все остальные – после первичного.
...
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В ходе проделанной работы выполнены все задачи для достижения поставленной цели: рассмотрены общие сведения об инструктажах по технике безопасности, их виды, характеристика каждого инструктажа – вводного, первичного, повторного, внепланового, целевого, а также срок проведения изучаемых инструктажей по технике безопасности и другие моменты
Из вышеизложенного материала необходимо сделать несколько выводов: во-первых, Обязанность работодателей инструктировать своих сотрудников закреплена в ст. 225 Трудового Кодекса. Здесь же прописана их обязанность обучать приемам безопасности трудящихся, которые работают в далеких от идеала условиях; во-вторых, Руководители соответствующих рангов организуют работу системы обучения охране труда и отвечают за результаты ее работы, в том числе качество и своевременность проведения инструктажей в целом по организации и ее подразделениям.
...
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 02.08.2019)
2. ГОСТ 12.0.004-2015 «Организация обучения безопасности труда. Общие положения».
3. Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" (с изменениями и дополнениями).
4. Вашко, И. М. Охрана труда / И. М. Вашко. Учебное пособие. – Минск : Тетралит, 2014. - 207 с.
5. Беляков, Г. И. Охрана труда и техника безопасности : учебник для прикладного бакалавриата / Г. И. Беляков. — 3-е изд., перераб. и доп. — М. : Издательство Юрайт, 2016. — 404 с.
6. Вершина, Г. А. Охрана труда: [учебное пособие для вузов по направлениям "Экономика и организация производства", "Транспорт", "Транспортная деятельность"] / Г. А. Вершина, А. М. Лазаренков. - Минск : ИВЦ Минфина, 2014. - 487 с.
7. Калиничева О.А. Основы электробезопасности в электроэнергетике: учебное пособие. – Архангельск: «С(А)ФУ», 2015. – 126 с.
8. Недоступов Ю.К. Охрана труда в образовательных организациях: Сборник инструкций по охране труда /Ю.К. Недоступов — 18-е изд, перераб. и доп — Мытищи : Талант, 2016. — 246 с.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
2 раза | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—4 дня |
200 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 85108 Рефератов — поможем найти подходящую