Оригинальность реферата гораздо выше заявленной. Поставили высший балл. Спасибо!
Информация о работе
Подробнее о работе
Прогнозирование численности и состава трудовых ресурсов на макроуровне
- 17 страниц
- 2022 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Актуальность. Модернизация и технологическое развитие экономики России невозможно без прогнозирования рационального использования и развития трудовых ресурсов. Рынок труда, не отвечающий современным требованиям, препятствует развитию инновационной экономики в результате отсутствия необходимого ..............
Целью данной работы является рассмотрение прогнозирования численности и состава трудовых ресурсов на макроуровне.
Задачи работы:
1) ознакомиться с понятием трудовых ресурсов и их прогнозированием;
2) рассмотреть прогнозирование численности и состава трудовых ресурсов на макроуровне;
3) изучить методы прогнозирования трудовых ресурсов.
Введение 3
1. Трудовые ресурсы и прогнозирование их состава 4
1.1. Сведения о трудовых ресурсах и их прогнозированию 4
1.2. Прогнозирование состава трудовых ресурсов 5
2. Прогнозирование численности трудовых ресурсов и методы такого прогнозирования 8
2.1. Прогнозирование численности трудовых ресурсов 8
2.2. Методы прогнозирования трудовых ресурсов 11
Заключение 16
Список использованных источников 17
Работа написана по ГОСТ, шрифт 14, интервал 1,5, выравнивание по ширине, Times new roman, сноски в квадратных скобках, источники за последние 5 лет.
1. Есипова О. В. Макроэкономическое планирование и прогнозирование: учеб. пособие / О.В. Есипова. – Самара: Изд-во Самарского университета, 2018. – 72 с.
2. Крутиков В.К., Дорожкина Т.В., Зайцев Ю.В., Федорова О.В. Макроэкономическое планирование и прогнозирование: Учебно-методическое пособие. – Калуга: «Эйдос», 2017. – 112 с.
3. Кулешова Е. В. Макроэкономическое планирование и прогнозирование: учебное пособие / Е. В. Кулешова. — 2-е изд., доп. — Томск: Эль Контент, 2017. — 178 с.
...............
всего 7
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
