Все отлично!
Информация о работе
Подробнее о работе
особенности заключения трудового договора по действующему ТК РФ
- 28 страниц
- 2022 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Трудовое законодательство содержит в себе одиннадцать институтов (партнерство в социальной сфере, трудовой договор, время работы и отдыха, оплата за труд, охрана персональных данных, трудовые гарантии и компенсации, дисциплина труда, переподготовка и повышение квалификации, ответственность работника и работодателя, охрана труда, разрешение споров и защита прав потребителей). Институт трудового договора является одним из крупнейших в ТК. Отсюда исходит актуальность темы реферата.
Трудовое законодательство – единственная отрасль законодательства, способная не только непосредственно воздействовать на главную производительную силу — людей, являющихся носителями рабочей силы, но и защищать их в процессе труда и безработицы. Под влиянием законодательной системы формируется правовой механизм социальной защиты работников.
Оглавление
Введение 3
1. Понятие, виды и стороны трудового договора 4
2. Особенности содержания трудового договора с некоторыми категориями лиц 13
2. 1 Особенности содержания трудового договора с некоторыми категориями лиц гражданского персонала: общие положения
13
2.2 Особенности трудового договора с работниками в возрасте до 18 лет
15
2.3 Особенности трудового договора с руководителем организации и членами коллегиального исполнительного органа организации
17
2.4 Особенности трудового договора, заключенного с работниками на срок до двух месяцев 18
2.5 Особенности трудового договора, заключенного с сезонными работниками 19
2.6 Особенности трудового договора с лицами, работающими вахтовым методом 21
2.7 Особенности трудового договора с работниками транспорта 22
Заключение 27
Библиографический список 28
Реферат для СПО в упрощенном виде для прочтения на семинаре. Введение без цели, задач, предмета, объекта, структуры.
Библиографический список
Нормативно-правовая база:
1. "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020)
2. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 22.11.2021) (с изм. и доп., вступ. в силу с 30.11.2021)
3. Федеральный закон от 10.01.2003 № 17-ФЗ "О железнодорожном транспорте в Российской Федерации"
4. Постановление Народного комиссариата труда СССР от 11.10.1932 № 185.
5. Постановление Правительства РФ от 04.07.2002 № 498
6. Постановление Совета Министров РСФСР от 04.07.1991 № 381
7. Постановление Правительства РФ от 06.04.1999 № 382
8. Постановление Правительства РФ от 08.09.1999 № 1020
9. Постановление Правительства РФ от 25.02.2000 № 163
10. Инструкция проводнику пассажирского вагона, утвержденная МПС России 05.11.1998 № ЦЛ-614
Литература
11. Гейхман, В. Л. Трудовое право : учебник для академического бакалавриата / В. Л. Гейхман, И. К. Дмитриева. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2017. — 548 с. — (Бакалавр. Академический курс). — ISBN 978-5-9916-3783-1. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/396736
12. Петров, А. Я. Трудовой договор : учебное пособие для вузов / А. Я. Петров. — 4-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2022. — 367 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-13658-6. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/488959
13. Трудовое право. Особенная часть : учебник для вузов / М. О. Буянова [и др.] ; ответственный редактор М. О. Буянова. — Москва : Издательство Юрайт, 2022. — 542 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-13929-7. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/499003
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
