Все отлично!
Информация о работе
Подробнее о работе
Выходные и праздничные дни
- 12 страниц
- 2025 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Актуальность темы обусловлена необходимостью понимания правовых основ, связанных с выходными и праздничными днями, как для работников, так и для работодателей. В условиях современного мира, где трудовые отношения становятся всё более сложными и разнообразными, знание норм, регулирующих режим рабочего времени и отдыха, становится особенно важным. Это знание актуально не только для самих работников, которые имеют право на отдых и свободное время, но и для руководителей предприятий, несущих ответственность за соблюдение трудового законодательства.
Выходные и праздничные дни играют ключевую роль в обеспечении трудового баланса и поддержании здоровья работников. Психологическое и физическое здоровье персонала напрямую зависит от качества отдыха. Неправильное распределение рабочего времени и недостаток свободных дней могут привести к профессиональному выгоранию, снижения продуктивности и ухудшения общего состояния сотрудников. В связи с этим изучение данной темы становится насущной необходимостью для создания здоровой рабочей среды.
Кроме того, актуальность темы заключается в её динамичности и изменяемости. Трудовое законодательство подвержено изменениям, в том числе в части определения определённых дат в качестве выходных и праздничных. Это может напрямую повлиять на планы работников и функционирование бизнеса в целом. Правильное знание о том, какие дни считаются выходными, а какие - праздничными, помогает избежать правовых конфликтов и недопонимания между работодателями и работниками.
Важность данной темы также очевидна в контексте повышения правовой грамотности населения. Осведомлённость о своих правах и обязанностях в сфере трудовых отношений способствует формированию более справедливых и прозрачных условий для всех участвующих сторон. Это, в свою очередь, может привести к повышению уровня жизни и улучшению социального климата в обществе.
Нельзя забывать о том, что соблюдение законодательства о выходных и праздничных днях является базовым принципом социальной ответственности бизнеса. Компании, которые открыто и честно относятся к трудовым правам своих сотрудников, создают положительный имидж и могут рассчитывать на лояльность и высокую мотивацию своих работников. Это создает основы для долговременного сотрудничества и успешного развития бизнеса.
Таким образом, изучение данной темы не только актуально, но и необходимо для поддержки цивилизованных трудовых отношений, соблюдения прав работников и создания эффективных организационных процессов. Понимание регулирующих норм открывает перспективы для гармоничного сотрудничества между работодателем и работником, что в конечном итоге приводит к повышению продуктивности и улучшению качества жизни трудящихся.
Степень изученности. В разработке данной темы были использованы работы таких авторов как: Бабурин С.А., Курбанов Р.А., Гасанов К А, Мышко Ф.К., Дзгоева Ф.А., Желтов О.Д., Сошникова Т.Г., Казанцев В.Д., Васин В.В., Петренко А П, Смоленский М Э., Хохлов Е С., Сафонов В.П. и др.
Целью данной работы является изучение выходных и праздничных дней, исходя из поставленной цели, были определены следующие задачи:
- Рассмотреть выходные и праздничные дни в трудовом законодательстве;
- Исследовать проблемные споры «Работа в выходные и праздничные дни».
Структура данной работы состоит из: введения, 2 глав, заключения и списка используемой литературы.
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Выходные и праздничные дни в трудовом законодательстве 5
2. Проблемные споры «Работа в выходные и праздничные дни» 7
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 9
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 11
Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)
Делаю заказы в программе Microsoft Word в формате doc☝️. А значит открывать файл необходимо на компьютере и ТОЛЬКО через программу Microsoft Word☝️.
Не нужно открывать файл через телефон и через какую либо ДРУГУЮ программу кроме Microsoft Word☝️
Оригинальность работы повышена таким способом, как указано в моем профиле- читайте его , чтобы потом не возникало не приятных ситуаций!!
Работа прошла проверку по системе ЕТХТ, но пройдет и по системе -antiplagiat.ru, -Антиплагиат ВУЗ- (РАНХИГАС, БелЮИ,), -ЕТХТ (и документом и текстом), Руконтекст Адвего, Текст.ру, Электронная библиотека (ilibrary.rucoop.ru) и многие другие. Не проходит Финансовый институт (org.fa.ru), Плеханова, Страйк – для них нужно использовать другой способ оригинальности
Работа в формате doc, если вы поменяете формат на docx, то оригинальность может упасть, поэтому НЕ меняйте формат работы. Название файла менять можно сколько угодно
Опыт написания студенческих работ более 20 лет, поэтому можете с уверенностью скачать данную работу, вставить титульный лист и сдать преподавателю, получить оценку «5», или «4», но не ниже.
Если возникли проблемы с оригинальностью – не отправляйте на перерасчет – Напишите мне (Алексей К.) и я исправлю, если что то не так
Нормативные и иные правовые акты:
1. Конституция Российской Федерации: принята всенародным референдумом 12 декабря 1993 г. (с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 1 июля 2023 года)
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (от 13.12.2024 N 470-ФЗ)
Литературные источники
3. Бабурин С.А., Курбанов Р.А. Трудовое право России. Учебное пособие.— М.: Юнити-Дана. 2023. —488с.
4. Бепянинова Ю.М. Трудовое право. Учебный курс. — М.: Приор-издат. 2024. — 222с.
5. Буянова М.П., Смирнов О С. Трудовое право. Учебник для бакалавров — М.: РГ-Пресс. 2022. —490с
6. Гасанов К А , Мышко Ф.К. Трудовое право. Учебник. — М.: Юнити-Дана, Закон и право, 2022. — 504с.
7. Гейхман В.А., Дмитриева И.Л Трудовое право. Учебник. — М.: Юрайт, 2022. — 548с.
8. Головина С.Д., Кучина Ю С. Трудовое право. Учебник. — М.: Юрайт, 2023. — 384с.
9. Горбачева Ж А., Кондратьева З.С.. Костян И.К., Дмитриева И.Н., Куренной А.А., Забрамная Е.Ф., Мачульская Е.Н., Чибисов B.C.. Хныкин Г. В Трудовое право России. Практикум. Учебное пособие. — М.: Юстицинформ, 2023. — 792с.
10. Дзгоева Ф.А. Трудовое право. Краткий курс. Учебник. — М.: Проспект, 2022. — 192с.
11. Желтов О.Д.. Сошникова Т.Г. Трудовое право России. Курс лекций. Учебное пособие. — М.: Эксмо. 2024. —272с.
12. Желтов О Д Трудовое право. Учебник. — М.: Флинта, НОУ ВПО МПСИ. 2023.— 440с.
13. Казанцев В.Д., Васин В.В. Трудовое право. Учебник. — М.: Академия. 2023. — 432с.
14. Мелихов В.Н., Шаронов С.Г.. Рыженков А.С. Трудовое право. Конспект лекций. Учебное пособие. — М.: Юрайт, 2023. — 208с.
15. Оробец В.Н., Яковлев Д А. Трудовое право. Учебник. — М.: Питер, 2024. — 272с.
16. Петренко А П Трудовое право Учебник. — М.: ACT, Сова. 2024. —60с.
17. Потапова А.Г. Трудовое право. Конспект лекций. Учебное пособие. — М.: Проспект, 2022. — 160с.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
