все супер
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Население - исторически сложившаяся и постоянно возобновляющаяся в процессах воспроизводств непосредственной жизни совокупности людей, которые проживают на определенных территориях, основной материальный компонент человеческого общества. Сфера труда - важнейшая и разноплановая сфера экономической и социальной жизни обществ. Она охватывает как рынки рабочей силы, так и их непосредственные использования в общественных производствах. Рынки рабочей силы, или как их еще именуют, рынки труда, имеют принципиальную специфику - их составляющим являются непосредственно живые люди, которые не только выступают носителем рабочих сил, но и наделены специфической особенностью: психофизиологической, социальной, культурной, религиозной, политической и др [1].
Ключевые слова: демография, демографический процесс, рынок, труд, работники, функции.
Демографический процесс развивается под влияние иных социальных процессов: экономических, политических и других. В свою очередь, и демографический процесс оказывает воздействие на ход всех иных общественных процессов. Например, низкие уровни рождаемостей ведут к повышению процентных долей пенсионеров в обществах и к обострениям проблем отцов и детей. Колебание уровней рождаемостей через обусловленное время выражаются в соответственных (или противоположных) колебаниях уровней занятости на рынках труда, уровней преступности, конкурса между абитуриентами при поступлениях в учебное заведение и другое.
Рынки труда как экономические категории продолжительное время анализировались как явления, которые присущи только капиталистической стране, а безработица - как следствия господствующих отношений на рынках труда, которые возникают в итоге многих противоречий между трудом и капиталами.
Национальные рынки труда охватывают все общественное производство - через них любая отрасль приобретает нужные ей кадры не только заданных профессионально-квалификационных составов, но и установленных культурных и этико-трудовых преимуществ, которые адекватны требованию экономики [2].
В итоге экономического, политического и многих иных факторов процессы рождаемости, воздействуя в больших степенях на демографическое обстоятельство, отклоняются от нормы простых воспроизводств населений, приводя к уменьшению численностей экономически активных населений. Специфика демографического процесса состоит в том, что ухудшаются половозрастные структуры населений страны, уменьшается численность экономически активных населений, ухудшается воспроизводственный процесс рабочих сил, появляются сложности заполнений непрестижных и низкооплачиваемых рабочих мест, развиваются необходимости импорта рабочих сил. В реальной экономической жизни на динамику рынков труда оказывают влияния целые ряды факторов: уровни рождаемостей, темп роста численностей трудоспособных населений, его половозрастные структуры, степени экономических активностей разных демографических и этнических групп трудоспособных населений, процесс иммиграций и т.д [3].
Для молодых людей скрытые безработицы представляют не меньшую опасность, чем зарегистрированные, так как именно они подвергают риску в первую очередь оказаться за воротами компаний. Кроме того, вынужденные безделья действуют разлагающе на не сформировавшиеся сознания. Очевидно, что в таких случаях большинство молодых людей стремится к стабилизациям своих трудовых статусов, пытаются разными методами избегать возможностей потерь заработков. В последнее время все наибольшее количество молодых людей считает получения полноценных образований нужным условием достижений желаемых социальных статусов и наиболее высоких материальных положений, определенных гарантий от безработицы.
В статье рассмотрено влияние демографических процессов на функционирование рынка труда. Работа на оценку 5, оригинальность от 60%.
1. Гуськова И. В. Трансформация рынка труда России: монография / И. В. Гуськова. - М.: НИМБ, 2010. - 290 с.
2. Денисенко М. Б., Калмыкова Н. М. Демография: учебное пособие / М. Б. Денисенко, Н. М. Калмыкова. - М.: Инфра-М, 2014. - 432 с.
3. Кондратьева Е. Иммиграция иностранной рабочей силы: российский и европейский опыт исследования: сборник статей /Е. Кондратьева и др. - М.: СО РАН, 2014. - 108 с.
4. Кязимов К. Г. Рынок труда и занятость населения: учебное пособие / К. Г. Кязимов. - СПб.: Перспектива, 2015. - 368 с.
5. Рынок труда: учебник / Под ред. В. Буланова, Н. Волгина. - Изд. 2-е, перераб. и доп. - М.: Экзамен, 2013. - 480 с.
6. Топилин А. В. Рынок труда России и стран СНГ: реалии и перспективы развития: монография / А. В. Топилин. - М.: Экономика, 2010. - 328 с.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Население - исторически сложившаяся и постоянно возобновляющаяся в процессах воспроизводств непосредственной жизни совокупности людей, которые проживают на определенных территориях, основной материальный компонент человеческого общества. Сфера труда - важнейшая и разноплановая сфера экономической и социальной жизни обществ. Она охватывает как рынки рабочей силы, так и их непосредственные использования в общественных производствах. Рынки рабочей силы, или как их еще именуют, рынки труда, имеют принципиальную специфику - их составляющим являются непосредственно живые люди, которые не только выступают носителем рабочих сил, но и наделены специфической особенностью: психофизиологической, социальной, культурной, религиозной, политической и др [1].
Ключевые слова: демография, демографический процесс, рынок, труд, работники, функции.
Демографический процесс развивается под влияние иных социальных процессов: экономических, политических и других. В свою очередь, и демографический процесс оказывает воздействие на ход всех иных общественных процессов. Например, низкие уровни рождаемостей ведут к повышению процентных долей пенсионеров в обществах и к обострениям проблем отцов и детей. Колебание уровней рождаемостей через обусловленное время выражаются в соответственных (или противоположных) колебаниях уровней занятости на рынках труда, уровней преступности, конкурса между абитуриентами при поступлениях в учебное заведение и другое.
Рынки труда как экономические категории продолжительное время анализировались как явления, которые присущи только капиталистической стране, а безработица - как следствия господствующих отношений на рынках труда, которые возникают в итоге многих противоречий между трудом и капиталами.
Национальные рынки труда охватывают все общественное производство - через них любая отрасль приобретает нужные ей кадры не только заданных профессионально-квалификационных составов, но и установленных культурных и этико-трудовых преимуществ, которые адекватны требованию экономики [2].
В итоге экономического, политического и многих иных факторов процессы рождаемости, воздействуя в больших степенях на демографическое обстоятельство, отклоняются от нормы простых воспроизводств населений, приводя к уменьшению численностей экономически активных населений. Специфика демографического процесса состоит в том, что ухудшаются половозрастные структуры населений страны, уменьшается численность экономически активных населений, ухудшается воспроизводственный процесс рабочих сил, появляются сложности заполнений непрестижных и низкооплачиваемых рабочих мест, развиваются необходимости импорта рабочих сил. В реальной экономической жизни на динамику рынков труда оказывают влияния целые ряды факторов: уровни рождаемостей, темп роста численностей трудоспособных населений, его половозрастные структуры, степени экономических активностей разных демографических и этнических групп трудоспособных населений, процесс иммиграций и т.д [3].
Для молодых людей скрытые безработицы представляют не меньшую опасность, чем зарегистрированные, так как именно они подвергают риску в первую очередь оказаться за воротами компаний. Кроме того, вынужденные безделья действуют разлагающе на не сформировавшиеся сознания. Очевидно, что в таких случаях большинство молодых людей стремится к стабилизациям своих трудовых статусов, пытаются разными методами избегать возможностей потерь заработков. В последнее время все наибольшее количество молодых людей считает получения полноценных образований нужным условием достижений желаемых социальных статусов и наиболее высоких материальных положений, определенных гарантий от безработицы.
В статье рассмотрено влияние демографических процессов на функционирование рынка труда. Работа на оценку 5, оригинальность от 60%.
1. Гуськова И. В. Трансформация рынка труда России: монография / И. В. Гуськова. - М.: НИМБ, 2010. - 290 с.
2. Денисенко М. Б., Калмыкова Н. М. Демография: учебное пособие / М. Б. Денисенко, Н. М. Калмыкова. - М.: Инфра-М, 2014. - 432 с.
3. Кондратьева Е. Иммиграция иностранной рабочей силы: российский и европейский опыт исследования: сборник статей /Е. Кондратьева и др. - М.: СО РАН, 2014. - 108 с.
4. Кязимов К. Г. Рынок труда и занятость населения: учебное пособие / К. Г. Кязимов. - СПб.: Перспектива, 2015. - 368 с.
5. Рынок труда: учебник / Под ред. В. Буланова, Н. Волгина. - Изд. 2-е, перераб. и доп. - М.: Экзамен, 2013. - 480 с.
6. Топилин А. В. Рынок труда России и стран СНГ: реалии и перспективы развития: монография / А. В. Топилин. - М.: Экономика, 2010. - 328 с.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—5 дней |
580 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 4207 Статей — поможем найти подходящую