Отзыв исключительно положительный, молодой человек выполнил работу быстро, отправлял по главам, были мизерные замечания куратора, и исправил всё быстро. В общем, я бы рекомендовала его всем подряд как самого наилучшего исполнителя!
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
В современных экономических условиях функционирования
экономических субъектов хозяйствования грамотно построенная система
оплаты труда способствуют максимизации прибыли и достижению
эффективных результатов функционирования организации.
Заработная плата представляет собой денежное вознаграждение
сотруднику за выполнение им своих должностных обязанностей. При этом
существует большое количество нюансов, при которых рассчитывается ее
размер. Соответственно учет расчетов по заработной плате опирается на
обширный перечень нормативных актов и требует постоянного контроля.
Аудиторская проверка данного участка учета позволяет выявлять
ошибки и неэффективные моменты в части стимулирования работников, что в
свою очередь позволит руководству избежать трудовых и налоговых
правонарушений в части расчетов по заработной плате.
Актуальность исследования заключается в том, что заработная плата
служит основным стимулирующим механизмом работы персонала по
достижению максимальных результатов финансово-хозяйственной
деятельности. Участок учета в части оплаты труда является одним из самых
сложных, поскольку включает в себя достаточно обширный перечень нюансов
и особенностей. Для максимально достоверного учета необходимо постоянно
проводить аудит расчетов по заработной плате для того, чтобы руководство
могло своевременно реагировать на те или иные нарушения и не допускать
ухудшения трудовой дисциплины.
Введение 6
ГЛАВА 1. Теоретические основы учет и аудит расчетов по оплате труда организации 9
1.1. Виды, формы и системы оплаты труда 9
1.2. Особенности учета расчетов по оплате труда организации 13
1.3. Методические основы аудита расчетов по оплате труда организации 21
ГЛАВА 2. Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда ООО «Софт Девелоп Групп» 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Софт Девелоп Групп» 29
2.2. Документальное оформление расчетов по оплате труда организации 33
2.3. Бухгалтерский учет начисления, удержания и выплаты заработной платы 38
ГЛАВА 3. Аудит расчетов по оплате труда ООО «Софт Девелоп Групп» 45
3.1. Планирование аудита расчетов по оплате труда организации 45
3.2. Проведение аудиторской проверки расчетов по оплате труда организации 50
3.3. Направления совершенствования учета и аудита расчетов по оплате труда организации 58
Заключение 65
Список использованных источников 68
Приложения 71
Цель выпускной квалификационной работы заключается в разработке мероприятий по совершенствованию бухгалтерского учёта и аудита расчетов по оплате труда на примере ООО «Софт Девелоп Групп».
Достижение поставленной цели в процессе проведения исследования будет осуществлено посредством решения следующих задач:
Описать виды, формы и системы оплаты труда;
Раскрыть особенности учета расчетов по оплате труда организации;
Описать методические основы аудита расчетов по оплате труда организации;
Дать организационно-экономическую характеристику ООО «Софт Девелоп Групп»;
Рассмотреть документальное оформление расчетов по оплате труда организации;
Раскрыть бухгалтерский учет начисления, удержания и выплаты заработной платы;
Описать планирование аудита расчетов по оплате труда организации;
Провести аудиторскую проверку расчетов по оплате труда организации;
Разработать направления совершенствования учета и аудита расчетов по оплате труда организации.
Объектом исследования является деятельность общества с ограниченной
ответственностью «Софт Девелоп Групп».
Предметом исследования являются организация и ведение учета и
аудита расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «Софт Девелоп Групп».
Нормативно-правовые акты
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (в ред. от 01.03.2023) – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
2. Налоговый кодекс Российской Федерации. Ч.2: федер. закон от 31.07.1998 № 117-ФЗ (ред. от 04.08.2023). – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
3. О бухгалтерском учете: Федеральный закон РФ от 06.12.2011 № 402-ФЗ (в ред. от 05.12.2022) – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
4. О минимальном размере оплаты труда: федер. закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ (ред. от 19.12.2022). – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
5. Об аудиторской деятельности: Федеральный закон РФ от 30.12.2008 № 307-ФЗ (в ред. от 17.02.2023) – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
Научная и учебно-методическая литература
6. Аудит: учебник. / Парушина Н.В., Суворова С.П.– 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИД «ФОРУМ», 2019. - 288с.
7. Басовский Л.Е. Анализ системы оплаты труда работников. -М.:
ИНФРА-М, 2022. -222 с.
8. Басовский Л.Е., Басовская Е.Н. Экономика: Учеб. пособие. – Москва: РИОР: ИНФРА-М, 2019. – 80 с.
9. Богданова Н. Все о правах работника и обязанностях работодателя.
АСТ, Омега-Л, 2020. - 192 с.
10. Бухгалтерский учет и анализ: учебник / С.А. Сироткин, Н.Р.Кельчевская. – Москва: ИНФРА-М, 2019. – 355 с.
11. Бухгалтерский учет: учебник / под ред. проф. В.Г. Гетьмана. 2-еизд., перераб. и доп. – Москва: ИНФРА-М, 2020. – 601 с.
12. Воронова, Е. Ю. Управленческий учет: учебник для вузов / Е. Ю.Воронова. 3-е изд., перераб. и доп. Москва: Издательство Юрайт, 2020. - 28 с.
13. Веснин, В. Р. Управление персоналом: учебное пособие / В. Р. Веснин. - М.: Проспект, 2019. - 239 с.
14. Гетьман, В.Г. Бухгалтерский учет: учебник / под ред. проф. В.Г. Гетьмана. – 2-е изд., перераб. и доп. Москва: ИНФРА-М, 2019. - 601 с.
15. Головнина, Л. А. Экономический анализ : учебник / Л. А. Головнина, О. А. Жигунова . - М. : КноРус , 2022. - 396 с.
16. Гуляев, В. Г. Трудовой менеджмент / В. Г. Гуляев. - М.: Финансы и статистика, 2020. - 303 с.
17. Дмитриева, И. М. Бухгалтерский учет и анализ: учебник для среднего профессионального образования / И. М. Дмитриева, И. В. Захаров, О. Н.
18. Каморджанова Н. А., Карташова И. В. Бухгалтерский финансовый учет: учебное пособие. СПБ.: Питер, 2018. 480 с.
19. Касьянова Г. Ю. Учет - 2022: бухгалтерский и налоговый: пособие.М.: АБАК, 2022. - 960 c.
20. Кондраков, Н. П. Бухгалтерский учет: учебник / Н.П. Кондраков. 8-е изд., перераб. и доп. Москва: ИНФРА-М, 2021. - 584 с.
21. Красноперова, О.А. Налог на доходы физических лиц / О.А.Красноперова. - М.: Рид Групп, 2019. - 256 c.
22. Мазманова Б.Г. Оплата труда: Вопросы теории и практики. -Екатеринбург: Изд-во ИПК УГТУ -УПИ, 2019. -102 с.
23. Методы повышения производительности и оплаты труда: монография / Б. М. Генкин. – М.: Норма: ИНФРА-М, 2020. – 160 с.
24. Оплата труда персонала: Учебник / О.К. Минёва. - М.: Альфа-М:
НИЦ ИНФРА-М, 2021. - 192 с.
25. Румянцева, Е. Е. Экономический анализ: учебник и практикум для
вузов [Текст] / Е. Е. Румянцева. - Москва: Издательство Юрайт, 2021. - 381 с.
26. Синянская Е.Р. Основы экономики труда: учебное пособие / Е.Р.
Синянская. — Екатеринбург:УФУ, ЭБС АСВ, 2019. — 120 c.
27. Сироткин, С. А. Бухгалтерский учет и анализ: учебник / С.А. Сироткин, Н.Р. Кельчевская. Москва: ИНФРА-М, 2019. - 355 с.
28. Тарасова; под редакцией И. М. Дмитриевой. Москва: Издательство Юрайт,2019. - 423 с.
Периодические издания
29. Алиев А.А. Аудит на промышленном предприятии. - М.: Финстатинформ, 2020. - 349 с.
30. Антошина О.А. Аудит оплаты труда // Аудиторские ведомости. - 2022. - № 7. - С. 9-14.
31. Кашинская, И. Принципы успешного управления / И. Кашинская // Кадровый менеджмент. – 2021. – № 1. – С. 6-9.
32. Володин А.Т. Вопросы организации оплаты труда на современном коммерческом предприятии // Оплата труда. - 2022. - №5. - С. 7-11.
33. Воскресенский, В. Ю. Развитие трудового потенциала предприятия / В. Ю. Воскресенский / / Закон и право. - 2019. - N 2. - С. 106-109.
34. Горина В.Л. Аудит расчетов с персоналом // Бухгалтерский учет:
вопросы теории и практики. - 2023. - № 7. - С. 9-14.
35. Губенко, Н. Совершенствование развития персонала на предприятии / Н. Губенко, Е. Писаревский / / Закон. - 2019. - N4. - С. 3-10.
36. Данилина О.М. Сдельная форма оплаты труда // Оплата труда на
коммерческом предприятии. - 2022. - №3. - С.9-13.
37. Дроздова П.Д. Оплата труда // Московский бухгалтер.- 2020. - № 7.- С. 9-14.
38. Кашинская, И. Принципы успешного управления / И. Кашинская // Кадровый менеджмент. – 2021. – № 1. – С. 6-9.
39. Кибанов, А. Разработка кадровой политики организации / А. Кибанов // Кадровик. Кадровое делопроизводство. – 2020. – № 1. – С. 19-25.
40. Сущина, А.В. Экономический анализ заработной платы [Текст] / А.В. Сущина // Вопросы устойчивого развития общества. - 2020. - № 3-2. - С. 587.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
В современных экономических условиях функционирования
экономических субъектов хозяйствования грамотно построенная система
оплаты труда способствуют максимизации прибыли и достижению
эффективных результатов функционирования организации.
Заработная плата представляет собой денежное вознаграждение
сотруднику за выполнение им своих должностных обязанностей. При этом
существует большое количество нюансов, при которых рассчитывается ее
размер. Соответственно учет расчетов по заработной плате опирается на
обширный перечень нормативных актов и требует постоянного контроля.
Аудиторская проверка данного участка учета позволяет выявлять
ошибки и неэффективные моменты в части стимулирования работников, что в
свою очередь позволит руководству избежать трудовых и налоговых
правонарушений в части расчетов по заработной плате.
Актуальность исследования заключается в том, что заработная плата
служит основным стимулирующим механизмом работы персонала по
достижению максимальных результатов финансово-хозяйственной
деятельности. Участок учета в части оплаты труда является одним из самых
сложных, поскольку включает в себя достаточно обширный перечень нюансов
и особенностей. Для максимально достоверного учета необходимо постоянно
проводить аудит расчетов по заработной плате для того, чтобы руководство
могло своевременно реагировать на те или иные нарушения и не допускать
ухудшения трудовой дисциплины.
Введение 6
ГЛАВА 1. Теоретические основы учет и аудит расчетов по оплате труда организации 9
1.1. Виды, формы и системы оплаты труда 9
1.2. Особенности учета расчетов по оплате труда организации 13
1.3. Методические основы аудита расчетов по оплате труда организации 21
ГЛАВА 2. Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда ООО «Софт Девелоп Групп» 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Софт Девелоп Групп» 29
2.2. Документальное оформление расчетов по оплате труда организации 33
2.3. Бухгалтерский учет начисления, удержания и выплаты заработной платы 38
ГЛАВА 3. Аудит расчетов по оплате труда ООО «Софт Девелоп Групп» 45
3.1. Планирование аудита расчетов по оплате труда организации 45
3.2. Проведение аудиторской проверки расчетов по оплате труда организации 50
3.3. Направления совершенствования учета и аудита расчетов по оплате труда организации 58
Заключение 65
Список использованных источников 68
Приложения 71
Цель выпускной квалификационной работы заключается в разработке мероприятий по совершенствованию бухгалтерского учёта и аудита расчетов по оплате труда на примере ООО «Софт Девелоп Групп».
Достижение поставленной цели в процессе проведения исследования будет осуществлено посредством решения следующих задач:
Описать виды, формы и системы оплаты труда;
Раскрыть особенности учета расчетов по оплате труда организации;
Описать методические основы аудита расчетов по оплате труда организации;
Дать организационно-экономическую характеристику ООО «Софт Девелоп Групп»;
Рассмотреть документальное оформление расчетов по оплате труда организации;
Раскрыть бухгалтерский учет начисления, удержания и выплаты заработной платы;
Описать планирование аудита расчетов по оплате труда организации;
Провести аудиторскую проверку расчетов по оплате труда организации;
Разработать направления совершенствования учета и аудита расчетов по оплате труда организации.
Объектом исследования является деятельность общества с ограниченной
ответственностью «Софт Девелоп Групп».
Предметом исследования являются организация и ведение учета и
аудита расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «Софт Девелоп Групп».
Нормативно-правовые акты
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (в ред. от 01.03.2023) – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
2. Налоговый кодекс Российской Федерации. Ч.2: федер. закон от 31.07.1998 № 117-ФЗ (ред. от 04.08.2023). – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
3. О бухгалтерском учете: Федеральный закон РФ от 06.12.2011 № 402-ФЗ (в ред. от 05.12.2022) – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
4. О минимальном размере оплаты труда: федер. закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ (ред. от 19.12.2022). – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
5. Об аудиторской деятельности: Федеральный закон РФ от 30.12.2008 № 307-ФЗ (в ред. от 17.02.2023) – Текст: электронный // http://www.consultant.ru. (дата обращения: 15.10.2023).
Научная и учебно-методическая литература
6. Аудит: учебник. / Парушина Н.В., Суворова С.П.– 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИД «ФОРУМ», 2019. - 288с.
7. Басовский Л.Е. Анализ системы оплаты труда работников. -М.:
ИНФРА-М, 2022. -222 с.
8. Басовский Л.Е., Басовская Е.Н. Экономика: Учеб. пособие. – Москва: РИОР: ИНФРА-М, 2019. – 80 с.
9. Богданова Н. Все о правах работника и обязанностях работодателя.
АСТ, Омега-Л, 2020. - 192 с.
10. Бухгалтерский учет и анализ: учебник / С.А. Сироткин, Н.Р.Кельчевская. – Москва: ИНФРА-М, 2019. – 355 с.
11. Бухгалтерский учет: учебник / под ред. проф. В.Г. Гетьмана. 2-еизд., перераб. и доп. – Москва: ИНФРА-М, 2020. – 601 с.
12. Воронова, Е. Ю. Управленческий учет: учебник для вузов / Е. Ю.Воронова. 3-е изд., перераб. и доп. Москва: Издательство Юрайт, 2020. - 28 с.
13. Веснин, В. Р. Управление персоналом: учебное пособие / В. Р. Веснин. - М.: Проспект, 2019. - 239 с.
14. Гетьман, В.Г. Бухгалтерский учет: учебник / под ред. проф. В.Г. Гетьмана. – 2-е изд., перераб. и доп. Москва: ИНФРА-М, 2019. - 601 с.
15. Головнина, Л. А. Экономический анализ : учебник / Л. А. Головнина, О. А. Жигунова . - М. : КноРус , 2022. - 396 с.
16. Гуляев, В. Г. Трудовой менеджмент / В. Г. Гуляев. - М.: Финансы и статистика, 2020. - 303 с.
17. Дмитриева, И. М. Бухгалтерский учет и анализ: учебник для среднего профессионального образования / И. М. Дмитриева, И. В. Захаров, О. Н.
18. Каморджанова Н. А., Карташова И. В. Бухгалтерский финансовый учет: учебное пособие. СПБ.: Питер, 2018. 480 с.
19. Касьянова Г. Ю. Учет - 2022: бухгалтерский и налоговый: пособие.М.: АБАК, 2022. - 960 c.
20. Кондраков, Н. П. Бухгалтерский учет: учебник / Н.П. Кондраков. 8-е изд., перераб. и доп. Москва: ИНФРА-М, 2021. - 584 с.
21. Красноперова, О.А. Налог на доходы физических лиц / О.А.Красноперова. - М.: Рид Групп, 2019. - 256 c.
22. Мазманова Б.Г. Оплата труда: Вопросы теории и практики. -Екатеринбург: Изд-во ИПК УГТУ -УПИ, 2019. -102 с.
23. Методы повышения производительности и оплаты труда: монография / Б. М. Генкин. – М.: Норма: ИНФРА-М, 2020. – 160 с.
24. Оплата труда персонала: Учебник / О.К. Минёва. - М.: Альфа-М:
НИЦ ИНФРА-М, 2021. - 192 с.
25. Румянцева, Е. Е. Экономический анализ: учебник и практикум для
вузов [Текст] / Е. Е. Румянцева. - Москва: Издательство Юрайт, 2021. - 381 с.
26. Синянская Е.Р. Основы экономики труда: учебное пособие / Е.Р.
Синянская. — Екатеринбург:УФУ, ЭБС АСВ, 2019. — 120 c.
27. Сироткин, С. А. Бухгалтерский учет и анализ: учебник / С.А. Сироткин, Н.Р. Кельчевская. Москва: ИНФРА-М, 2019. - 355 с.
28. Тарасова; под редакцией И. М. Дмитриевой. Москва: Издательство Юрайт,2019. - 423 с.
Периодические издания
29. Алиев А.А. Аудит на промышленном предприятии. - М.: Финстатинформ, 2020. - 349 с.
30. Антошина О.А. Аудит оплаты труда // Аудиторские ведомости. - 2022. - № 7. - С. 9-14.
31. Кашинская, И. Принципы успешного управления / И. Кашинская // Кадровый менеджмент. – 2021. – № 1. – С. 6-9.
32. Володин А.Т. Вопросы организации оплаты труда на современном коммерческом предприятии // Оплата труда. - 2022. - №5. - С. 7-11.
33. Воскресенский, В. Ю. Развитие трудового потенциала предприятия / В. Ю. Воскресенский / / Закон и право. - 2019. - N 2. - С. 106-109.
34. Горина В.Л. Аудит расчетов с персоналом // Бухгалтерский учет:
вопросы теории и практики. - 2023. - № 7. - С. 9-14.
35. Губенко, Н. Совершенствование развития персонала на предприятии / Н. Губенко, Е. Писаревский / / Закон. - 2019. - N4. - С. 3-10.
36. Данилина О.М. Сдельная форма оплаты труда // Оплата труда на
коммерческом предприятии. - 2022. - №3. - С.9-13.
37. Дроздова П.Д. Оплата труда // Московский бухгалтер.- 2020. - № 7.- С. 9-14.
38. Кашинская, И. Принципы успешного управления / И. Кашинская // Кадровый менеджмент. – 2021. – № 1. – С. 6-9.
39. Кибанов, А. Разработка кадровой политики организации / А. Кибанов // Кадровик. Кадровое делопроизводство. – 2020. – № 1. – С. 19-25.
40. Сущина, А.В. Экономический анализ заработной платы [Текст] / А.В. Сущина // Вопросы устойчивого развития общества. - 2020. - № 3-2. - С. 587.
| Купить эту работу vs Заказать новую | ||
|---|---|---|
| 0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
|
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
| Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
| 4000 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 7184 Выпускной квалификационной работы — поможем найти подходящую