Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Совершенствование системы управления кадровым потенциалом предприятия добывающей промышленности (на примере филиала ООО «Группа Магнезит

  • 108 страниц
  • 2018 год
  • 52 просмотра
  • 0 покупок
Автор работы

user748450

Качественно и в срок выполняю любые научные работы по всем экономическим дисциплинам

6000 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

1 Современные тенденции и перспективы развития кадрового потенциала добывающей промышленности………………………………………………...
1.1 Анализ состояния и тенденций развития предприятий добывающей промышленности……………………………………………………………...
1.2 Проблемы оценки кадрового потенциала на предприятиях добывающей промышленности……………………………………………...
1.3 Особенности формирования и управления кадровым потенциалом предприятий добывающей промышленности………………………………
2 Анализ системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит» в птг. Раздолинске………………………………………...
2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия…………………………………………………………………...
2.2 Оценка кадрового потенциала филиала ООО «Группа Магнезит»…...
2.3 Проблемы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»…………………………………………………………...
3 Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»……………….....
3.1 Мероприятия по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом предприятия……………………………………………………
3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий………………….

1 Современные тенденции и перспективы развития кадрового потенциала добывающей промышленности………………………………………………...
1.1 Анализ состояния и тенденций развития предприятий добывающей промышленности……………………………………………………………...
1.2 Проблемы оценки кадрового потенциала на предприятиях добывающей промышленности……………………………………………...
1.3 Особенности формирования и управления кадровым потенциалом предприятий добывающей промышленности………………………………
2 Анализ системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит» в птг. Раздолинске………………………………………...
2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия…………………………………………………………………...
2.2 Оценка кадрового потенциала филиала ООО «Группа Магнезит»…...
2.3 Проблемы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»…………………………………………………………...
3 Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»……………….....
3.1 Мероприятия по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом предприятия……………………………………………………
3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий………………….

В работе рассчитано 2 мероприятия. В файле приложен диплом, расчеты в экселе и рисунок в VISIO.

1 Современные тенденции и перспективы развития кадрового потенциала добывающей промышленности………………………………………………...
1.1 Анализ состояния и тенденций развития предприятий добывающей промышленности……………………………………………………………...
1.2 Проблемы оценки кадрового потенциала на предприятиях добывающей промышленности……………………………………………...
1.3 Особенности формирования и управления кадровым потенциалом предприятий добывающей промышленности………………………………
2 Анализ системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит» в птг. Раздолинске………………………………………...
2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия…………………………………………………………………...
2.2 Оценка кадрового потенциала филиала ООО «Группа Магнезит»…...
2.3 Проблемы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»…………………………………………………………...
3 Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»……………….....
3.1 Мероприятия по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом предприятия……………………………………………………
3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий………………….

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Дипломную работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

1 Современные тенденции и перспективы развития кадрового потенциала добывающей промышленности………………………………………………...
1.1 Анализ состояния и тенденций развития предприятий добывающей промышленности……………………………………………………………...
1.2 Проблемы оценки кадрового потенциала на предприятиях добывающей промышленности……………………………………………...
1.3 Особенности формирования и управления кадровым потенциалом предприятий добывающей промышленности………………………………
2 Анализ системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит» в птг. Раздолинске………………………………………...
2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия…………………………………………………………………...
2.2 Оценка кадрового потенциала филиала ООО «Группа Магнезит»…...
2.3 Проблемы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»…………………………………………………………...
3 Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»……………….....
3.1 Мероприятия по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом предприятия……………………………………………………
3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий………………….

1 Современные тенденции и перспективы развития кадрового потенциала добывающей промышленности………………………………………………...
1.1 Анализ состояния и тенденций развития предприятий добывающей промышленности……………………………………………………………...
1.2 Проблемы оценки кадрового потенциала на предприятиях добывающей промышленности……………………………………………...
1.3 Особенности формирования и управления кадровым потенциалом предприятий добывающей промышленности………………………………
2 Анализ системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит» в птг. Раздолинске………………………………………...
2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия…………………………………………………………………...
2.2 Оценка кадрового потенциала филиала ООО «Группа Магнезит»…...
2.3 Проблемы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»…………………………………………………………...
3 Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»……………….....
3.1 Мероприятия по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом предприятия……………………………………………………
3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий………………….

В работе рассчитано 2 мероприятия. В файле приложен диплом, расчеты в экселе и рисунок в VISIO.

1 Современные тенденции и перспективы развития кадрового потенциала добывающей промышленности………………………………………………...
1.1 Анализ состояния и тенденций развития предприятий добывающей промышленности……………………………………………………………...
1.2 Проблемы оценки кадрового потенциала на предприятиях добывающей промышленности……………………………………………...
1.3 Особенности формирования и управления кадровым потенциалом предприятий добывающей промышленности………………………………
2 Анализ системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит» в птг. Раздолинске………………………………………...
2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия…………………………………………………………………...
2.2 Оценка кадрового потенциала филиала ООО «Группа Магнезит»…...
2.3 Проблемы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»…………………………………………………………...
3 Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом филиала ООО «Группа Магнезит»……………….....
3.1 Мероприятия по совершенствованию системы управления кадровым потенциалом предприятия……………………………………………………
3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий………………….

Купить эту работу

Совершенствование системы управления кадровым потенциалом предприятия добывающей промышленности (на примере филиала ООО «Группа Магнезит

6000 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 3000 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

3 июля 2018 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
user748450
5
Качественно и в срок выполняю любые научные работы по всем экономическим дисциплинам
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
6000 ₽ Цена от 3000 ₽

5 Похожих работ

Дипломная работа

СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
450 ₽
Дипломная работа

Пути повышения эффективности организации на основе совершенствования структуры управления

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2200 ₽
Дипломная работа

Формирование лидерских качеств руководителя на примере руководителя УП «Мингаз»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
5000 ₽
Дипломная работа

Совершенствование организации рабочих мест на участке (на примере аптеки "Аптечный стандарт")

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Дипломная работа

Совершенствование системы мотивации трудовой деятельности персонала в организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽

Отзывы студентов

Отзыв fulder об авторе user748450 2018-06-18
Дипломная работа

Прекрасный автор, сделала в краткие сроки, хорошо разбирается в материале.

Общая оценка 5
Отзыв Филипп Минаев об авторе user748450 2015-04-27
Дипломная работа

Большое спасибо за отличный диплом! Рекомендую!!!!!!

Общая оценка 5
Отзыв Александр Дебошев об авторе user748450 2016-07-29
Дипломная работа

Спасибо

Общая оценка 5
Отзыв Nino об авторе user748450 2015-06-08
Дипломная работа

Спасибо, Юлия!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Оценка кадрового потенциала на предприятии общественного питания

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1000 ₽
Готовая работа

Система управления персоналом на примере ПАО СберБанк

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1390 ₽
Готовая работа

Разработка мероприятий по развитию компетентностного подхода к системе управления персоналом предприятия организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Стратегия и политика управления персоналом организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2270 ₽
Готовая работа

«СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА» диплом

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Готовая работа

Оценка и обучение персонала

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1900 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы профессионального обучения персонала на примере ООО ХКФ банк

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3500 ₽
Готовая работа

Аттестация персонала как инструмент карьерного роста

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

Управление персоналом в системе обеспечения конкурентоспособности организации сферы услуг.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала на примере организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Виды конфликтов в современной организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2700 ₽
Готовая работа

Совершенствование использования кадрового потенциала.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽