Спасибо за работу
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
За последние несколько лет в России была проделана большая работа по созданию и развитию принципиально новой системы управления.
Конституционно закрепились права гражданина заниматься предпринимательством, иметь возможность самостоятельно выбирать вид своей трудовой деятельности. Также наметился приток молодых специалистов в высшие сферы государственной власти и к руководству различными предприятиями. Но в то же время сотни тысяч специалистов вынуждены трудиться не по своей специальности, многие покинули страну в поисках достойной работы, практически исчерпала себя система межрегиональной ротации (чередование, смена чего-то).
Эти явления отрицательно сказались на формировании кадрового потенциала в стране в целом и в Белгородской области в частности. Именно поэтому актуальность данной выпускной квалификационной работы заключается в том, что совершенствование системы управления государственной и муниципальной службы, в настоящее время, является одним из важнейших условий успешного решения стоящих перед обществом задач и укрепления российской государственности.
За последние несколько лет в России была проделана большая работа по созданию и развитию принципиально новой системы управления.
Конституционно закрепились права гражданина заниматься предпринимательством, иметь возможность самостоятельно выбирать вид своей трудовой деятельности. Также наметился приток молодых специалистов в высшие сферы государственной власти и к руководству различными предприятиями. Но в то же время сотни тысяч специалистов вынуждены трудиться не по своей специальности, многие покинули страну в поисках достойной работы, практически исчерпала себя система межрегиональной ротации (чередование, смена чего-то).
Эти явления отрицательно сказались на формировании кадрового потенциала в стране в целом и в Белгородской области в частности. Именно поэтому актуальность данной выпускной квалификационной работы заключается в том, что совершенствование системы управления государственной и муниципальной службы, в настоящее время, является одним из важнейших условий успешного решения стоящих перед обществом задач и укрепления российской государственности.
Доклад на защиту дипломной работы по теме - СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ НА ПРИМЕРЕ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА «ИВНЯНСКИЙ РАЙОН» БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
За последние несколько лет в России была проделана большая работа по созданию и развитию принципиально новой системы управления.
Конституционно закрепились права гражданина заниматься предпринимательством, иметь возможность самостоятельно выбирать вид своей трудовой деятельности. Также наметился приток молодых специалистов в высшие сферы государственной власти и к руководству различными предприятиями. Но в то же время сотни тысяч специалистов вынуждены трудиться не по своей специальности, многие покинули страну в поисках достойной работы, практически исчерпала себя система межрегиональной ротации (чередование, смена чего-то).
Эти явления отрицательно сказались на формировании кадрового потенциала в стране в целом и в Белгородской области в частности. Именно поэтому актуальность данной выпускной квалификационной работы заключается в том, что совершенствование системы управления государственной и муниципальной службы, в настоящее время, является одним из важнейших условий успешного решения стоящих перед обществом задач и укрепления российской государственности.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
За последние несколько лет в России была проделана большая работа по созданию и развитию принципиально новой системы управления.
Конституционно закрепились права гражданина заниматься предпринимательством, иметь возможность самостоятельно выбирать вид своей трудовой деятельности. Также наметился приток молодых специалистов в высшие сферы государственной власти и к руководству различными предприятиями. Но в то же время сотни тысяч специалистов вынуждены трудиться не по своей специальности, многие покинули страну в поисках достойной работы, практически исчерпала себя система межрегиональной ротации (чередование, смена чего-то).
Эти явления отрицательно сказались на формировании кадрового потенциала в стране в целом и в Белгородской области в частности. Именно поэтому актуальность данной выпускной квалификационной работы заключается в том, что совершенствование системы управления государственной и муниципальной службы, в настоящее время, является одним из важнейших условий успешного решения стоящих перед обществом задач и укрепления российской государственности.
За последние несколько лет в России была проделана большая работа по созданию и развитию принципиально новой системы управления.
Конституционно закрепились права гражданина заниматься предпринимательством, иметь возможность самостоятельно выбирать вид своей трудовой деятельности. Также наметился приток молодых специалистов в высшие сферы государственной власти и к руководству различными предприятиями. Но в то же время сотни тысяч специалистов вынуждены трудиться не по своей специальности, многие покинули страну в поисках достойной работы, практически исчерпала себя система межрегиональной ротации (чередование, смена чего-то).
Эти явления отрицательно сказались на формировании кадрового потенциала в стране в целом и в Белгородской области в частности. Именно поэтому актуальность данной выпускной квалификационной работы заключается в том, что совершенствование системы управления государственной и муниципальной службы, в настоящее время, является одним из важнейших условий успешного решения стоящих перед обществом задач и укрепления российской государственности.
Доклад на защиту дипломной работы по теме - СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ НА ПРИМЕРЕ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА «ИВНЯНСКИЙ РАЙОН» БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
За последние несколько лет в России была проделана большая работа по созданию и развитию принципиально новой системы управления.
Конституционно закрепились права гражданина заниматься предпринимательством, иметь возможность самостоятельно выбирать вид своей трудовой деятельности. Также наметился приток молодых специалистов в высшие сферы государственной власти и к руководству различными предприятиями. Но в то же время сотни тысяч специалистов вынуждены трудиться не по своей специальности, многие покинули страну в поисках достойной работы, практически исчерпала себя система межрегиональной ротации (чередование, смена чего-то).
Эти явления отрицательно сказались на формировании кадрового потенциала в стране в целом и в Белгородской области в частности. Именно поэтому актуальность данной выпускной квалификационной работы заключается в том, что совершенствование системы управления государственной и муниципальной службы, в настоящее время, является одним из важнейших условий успешного решения стоящих перед обществом задач и укрепления российской государственности.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
1 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—5 дней |
100 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 9829 Докладов — поможем найти подходящую