Доволен работой автора
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Этика взаимоотношений с «трудным» руководителем
Этика взаимоотношений – это совокупность норм и правил, которыми человек руководствуется во взаимоотношениях с другими людьми.
Какие проблемы возникают с начальником?
1. Начальник не определил стратегии, цели предприятия. Поэтому он не может четко сформулировать задачи для подчиненных. Не понимая этого, он просто требует выполнения цели, не ставя конкретных задач и не спрашивая, что подчиненные намереваются предпринимать.
Ответ на семинарское занятие! Оценка отлично! Предметы: организационное поведение, этика деловых отношений!
Технология обращения с «трудным» руководителем.
Имея дело с «трудным» руководителем, необходимо:
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Этика взаимоотношений с «трудным» руководителем
Этика взаимоотношений – это совокупность норм и правил, которыми человек руководствуется во взаимоотношениях с другими людьми.
Какие проблемы возникают с начальником?
1. Начальник не определил стратегии, цели предприятия. Поэтому он не может четко сформулировать задачи для подчиненных. Не понимая этого, он просто требует выполнения цели, не ставя конкретных задач и не спрашивая, что подчиненные намереваются предпринимать.
Ответ на семинарское занятие! Оценка отлично! Предметы: организационное поведение, этика деловых отношений!
Технология обращения с «трудным» руководителем.
Имея дело с «трудным» руководителем, необходимо:
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
1 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—5 дней |
70 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 9829 Докладов — поможем найти подходящую