Работа в срок, автор внимательный:) Спасибо
Информация о работе
Подробнее о работе
Тест Планирование и проектирование организации
- 2 страниц
- 2018 год
- 98 просмотров
- 5 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
-
-
1. Системный подход предполагает:
o Признание аморфности изучаемого объекта
o Признание ограниченности знаний об изучаемом объекте
o Выявление множества элементов, входящих в совокупность
o Выявление многообразных типов связей между элементами объекта
2. Одним из основателей системного подхода является:
o А. А. Богданов
o Л. Козер
o С. Московичи
o К. Поланьи
3. Какое из перечисленных качеств не является признаком системы:
o наличие множества составляющих элементов
o отсутствие вертикальных связей между элементами
o наличие у элемента системы собственных целей
o неделимость элемента внутри системы
4. Свойство организационной целостности предполагает, что:
o элементы системы могут действовать только вместе друг с другом, в противном случае эффективность их деятельности резко снижается
o потенциал системы может быть большим, равным или меньшим суммы потенциалов составляющих его элементов
o система имеет потребность в организации и управлении
o система стремится сохранить свою структуру неизменной при наличии возмущающих воздействий и использует для этого все свои возможности
5. Органы государственного и муниципального управления относятся к:
o внутренней среде организации
o ближнему уровню внешней среды организации
o институциональному уровню внешней среды организации
o рыночному уровню внешней среды организации
6. Природа и степень децентрализации государственной власти, разделение функций между органами власти относятся к:
o специфической среде организации
o общей среде организации
o рабочей среде организации
7. Какое из следующих утверждений верно:
o Первичной или генетически первой целью для организации является цель-задание.
o В организации не могут одновременно существовать несколько групп целей
o Противоречие между целями организации и целями ее членов недопустимы, поскольку приводят к возникновению организационных конфликтов
o Цели организации являются более важными по сравнению с целями ее отдельных членов
8. Выберите верное продолжение утверждения: «Уровни целеполагания при построении дерева целей …»:
o формируются по мере достижения поставленных целей
o соответствуют уровням управления в организации
o являются результатом сегментирования рынка
o отражают интересы различных заинтересованных сторон: клиентов, поставщиков, акционеров и т. д.
9. Наибольшее воздействие на деятельность организации оказывает:
o институциональный уровень внешней среды организации
o рыночный уровень внешней среды организации
o ближний уровень внешней среды организации
o общественный уровень внешней среды организации
10. Какая из указанных характеристик обычно не отражается в миссии организации:
o предполагаемые продукты или услуги
o сроки реализации поставленных целей
o место и роль организации в системе рыночных отношений
o факторы выживания и повышения конкурентоспособности организации
11. К элементам внутренней среды организации не относятся:
o персонал организации и его квалификация
o процессы бизнеса
o структура организации
o поставщики и клиенты организации
12. Требование достаточности при построении дерева целей означает:
o среди целей низшего уровня не должно быть избыточных целей
o достижение всех целей более низкого уровня должно обязательно приводить к достижению соответствующих целей более высокого уровня
o достижение каждой цели должно быть обеспечено ресурсами
o для реализации каждой цели в организации должно быть создано специальное подразделение
13. В результате процесса преодоления чрезмерной сложности и многообразия управленческих отношений путем упрощения, стандартизации и сведения к отношениям между должностными позициями и рабочими функциями формируется:
o линейная организация
o формальная организация
o неформальная организация
o естественный организационный порядок
-
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
