Контрольная Экономика фирмы очень понравилась преподавателю, автору спасибо)))
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
ВВЕДЕНИЕ
В большинстве российских компаний существующая организационная структура сложилась стихийно, а система управления основана на предыдущем опыте и мировоззрении руководителя и не является оптимальной. К тому же, до последнего времени методы построения организационной структуры характеризовались чрезмерно нормативным характером, недостаточным разнообразием, что приводило к механическому переносу применявшихся в прошлом организационных форм в новые условия. Сами исходные факторы формирования структур зачастую получали слишком узкую трактовку: численность персонала вместо целей организаций; постоянный набор органов вместо изменения их состава и комбинации в разных условиях.
Целью работы является изучение основных правил формирования организационных структур управления и выявление зависимости организационной структуры от организационной культуры.
Актуальность работы заключается в том, что именно структура организации должна обеспечивать реализацию её стратегии, взаимодействие организации с внешней средой и эффективное разрешение основных задач организации.
Объектом исследования является Департамент образования и науки Курганской области.
ВВЕДЕНИЕ
1 Основные правила формирования организационных структур управления
2 Зависимость организационной структуры от организационной культуры
3 Практическое задание № 6
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Объектом исследования является Департамент образования и науки Курганской области.
1 Баринов, В. А. Организационное проектирование [Текст] : Учебники для программы МБА / В.А. Баринов. – М. : Инфра-М, 2012. – 384 с. – Доступ из ЭБС «eKNIGI».
2 Наумов, С. Ю., Подсумкова, А. А. Основы организации муниципального управления [Текст] : учебное пособие / С.Ю. Наумов, А.А. Подсумкова. М. : ФОРУМ, 2009. 352 с.
3 Орешин В. П. Система государственного и муниципального управления [Текст] : Учеб. пособие / В.П. Орешин. – М. : ИНФРА-М, 2012. – 320 с.
4 Парахина, В. Н. и др. Муниципальное управление [Текст]: учебное пособие / В.Н. Парахина, Е.В. Галеев, Л.Н. Ганшина. М. КНОРУС, 2010. 496 с.
5 Теория менеджмента [Текст] : Учебник для вузов. Стандарт 3-го поколения / Под ред. А.М. Лялина. – СПб. : Питер, 2009. – 464 с.
6 Управление организацией [Текст] : учебник для вузов / Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Соломатина. – 4-е изд., перераб. и доп. Гриф МО РФ. М. : ИНФРА-М, 2009. – 736 с.
7 Управление проектом. Основы проектного управления [Текст] : Учебник / коллектив авторов; под ред. проф. М.Л. Разу. – 3-е изд., перераб. и допол. – М. : КНОРУС, 2010. – 760 с. – Доступ из ЭБС «eKNIGI».
Перечень интернет-ресурсов:
• Официальный сайт Департамента образования и науки Курганской области. http://don.kurganobl.ru;
• Официальный сайт Правительства Курганской области. http://www.kurganobl.ru;
• Официальный сайт муниципального образования города Кургана. http://www.kurgan-city.ru;
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
ВВЕДЕНИЕ
В большинстве российских компаний существующая организационная структура сложилась стихийно, а система управления основана на предыдущем опыте и мировоззрении руководителя и не является оптимальной. К тому же, до последнего времени методы построения организационной структуры характеризовались чрезмерно нормативным характером, недостаточным разнообразием, что приводило к механическому переносу применявшихся в прошлом организационных форм в новые условия. Сами исходные факторы формирования структур зачастую получали слишком узкую трактовку: численность персонала вместо целей организаций; постоянный набор органов вместо изменения их состава и комбинации в разных условиях.
Целью работы является изучение основных правил формирования организационных структур управления и выявление зависимости организационной структуры от организационной культуры.
Актуальность работы заключается в том, что именно структура организации должна обеспечивать реализацию её стратегии, взаимодействие организации с внешней средой и эффективное разрешение основных задач организации.
Объектом исследования является Департамент образования и науки Курганской области.
ВВЕДЕНИЕ
1 Основные правила формирования организационных структур управления
2 Зависимость организационной структуры от организационной культуры
3 Практическое задание № 6
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Объектом исследования является Департамент образования и науки Курганской области.
1 Баринов, В. А. Организационное проектирование [Текст] : Учебники для программы МБА / В.А. Баринов. – М. : Инфра-М, 2012. – 384 с. – Доступ из ЭБС «eKNIGI».
2 Наумов, С. Ю., Подсумкова, А. А. Основы организации муниципального управления [Текст] : учебное пособие / С.Ю. Наумов, А.А. Подсумкова. М. : ФОРУМ, 2009. 352 с.
3 Орешин В. П. Система государственного и муниципального управления [Текст] : Учеб. пособие / В.П. Орешин. – М. : ИНФРА-М, 2012. – 320 с.
4 Парахина, В. Н. и др. Муниципальное управление [Текст]: учебное пособие / В.Н. Парахина, Е.В. Галеев, Л.Н. Ганшина. М. КНОРУС, 2010. 496 с.
5 Теория менеджмента [Текст] : Учебник для вузов. Стандарт 3-го поколения / Под ред. А.М. Лялина. – СПб. : Питер, 2009. – 464 с.
6 Управление организацией [Текст] : учебник для вузов / Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Соломатина. – 4-е изд., перераб. и доп. Гриф МО РФ. М. : ИНФРА-М, 2009. – 736 с.
7 Управление проектом. Основы проектного управления [Текст] : Учебник / коллектив авторов; под ред. проф. М.Л. Разу. – 3-е изд., перераб. и допол. – М. : КНОРУС, 2010. – 760 с. – Доступ из ЭБС «eKNIGI».
Перечень интернет-ресурсов:
• Официальный сайт Департамента образования и науки Курганской области. http://don.kurganobl.ru;
• Официальный сайт Правительства Курганской области. http://www.kurganobl.ru;
• Официальный сайт муниципального образования города Кургана. http://www.kurgan-city.ru;
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
1 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—5 дней |
400 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 51755 Контрольных работ — поможем найти подходящую