Благодарю за работу по теории государства и права, выполнена качественно, приятно было поработать)
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Гарантии и компенсации работникам,совмещающим работу с обучением: правовые проблемы
Содержание:
Введение………...…………………………………………………………………3
Глава 1. Понятие гарантий и компенсация в трудовом праве и их правовое регулирование……………………………………………………………………..5
Глава 2. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования………………………………………………………………………13
Глава 3. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях среднего профессионального образования, в образовательных учреждениях начального профессионального образования, в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях………………………………………………………………………………….23
Заключение……………………………………………………………………….28
Список использованной литературы……………………………………………
Список использованной литературы:
1.Нормативно-правовые акты:
1.1.Конституция РФ;
1.2.Трудовой Кодекс РФ;
1.3.Всеобщая декларация прав человека 1948;
1.4.Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах от 16 декабря 1966 г.;
1.5.Закон РФ от 22.08.96 N 125-ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании";
1.6. Постановление Правительства РФ от 05.04.2001 N 264,
2.Научная и учебная литература:
2.1.Бобкова О.В."Новое в Трудовом кодексе РФ: гарантии и компенсации"// "Феникс", 2006;
2.2.Гейхман В.Л., Дмитриева И.К. Трудовое право: Учебник. М., 2002;
2.3.Исайчева Е.А."Энциклопедия трудовых отношений" (2-е издание, переработанное и дополненное) //"Альфа-Пресс", 2007;
2.4.Колобова С.В."Трудовое право России: Учебное пособие для вузов" //"Юстицинформ", 2005;
2.5. Коробченко В.В., Сафонов В.А. Обеспечение баланса конституционных прав и свобод субъектов трудовых отношений в решениях Конституционного Суда РФ //"Университетский издательский консорциум "Юридическая книга", 2010;
2.6.Куренный А.М.. Трудовое право России: Учебник / Под ред. д.ю.н., проф. М., 2004;
2.7.Мошкович М. Учебный отпуск // "ЭЖ-Юрист", 2010, N 12;
2.8.Миронов В.И. Трудовое право России: Учебник. М.: ООО "Журнал "Управление персоналом", 2005;
2.9.Орловский Ю.П., Нуртдинова А.Ф. "Трудовое право России: Учебник" (2-е издание) //"КОНТРАКТ", "ИНФРА-М", 2008;
2.10.Петров А.Я. Гарантии и компенсации: аспекты трудового права // Трудовое право. 2007. N 4;
2.11.Российская газета. 1995. 5 апр;
2.12. БВС РФ. 1994. N 12.
3.Материалы судебной практики:
3.1.Определение Конституционного Суд РФ в от 8 апреля 2004 г. N 167-О;
3.2.Определение Конституционного Суд РФ от 20 декабря 2005 г. N 481-О,
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Гарантии и компенсации работникам,совмещающим работу с обучением: правовые проблемы
Содержание:
Введение………...…………………………………………………………………3
Глава 1. Понятие гарантий и компенсация в трудовом праве и их правовое регулирование……………………………………………………………………..5
Глава 2. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования………………………………………………………………………13
Глава 3. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях среднего профессионального образования, в образовательных учреждениях начального профессионального образования, в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях………………………………………………………………………………….23
Заключение……………………………………………………………………….28
Список использованной литературы……………………………………………
Список использованной литературы:
1.Нормативно-правовые акты:
1.1.Конституция РФ;
1.2.Трудовой Кодекс РФ;
1.3.Всеобщая декларация прав человека 1948;
1.4.Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах от 16 декабря 1966 г.;
1.5.Закон РФ от 22.08.96 N 125-ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании";
1.6. Постановление Правительства РФ от 05.04.2001 N 264,
2.Научная и учебная литература:
2.1.Бобкова О.В."Новое в Трудовом кодексе РФ: гарантии и компенсации"// "Феникс", 2006;
2.2.Гейхман В.Л., Дмитриева И.К. Трудовое право: Учебник. М., 2002;
2.3.Исайчева Е.А."Энциклопедия трудовых отношений" (2-е издание, переработанное и дополненное) //"Альфа-Пресс", 2007;
2.4.Колобова С.В."Трудовое право России: Учебное пособие для вузов" //"Юстицинформ", 2005;
2.5. Коробченко В.В., Сафонов В.А. Обеспечение баланса конституционных прав и свобод субъектов трудовых отношений в решениях Конституционного Суда РФ //"Университетский издательский консорциум "Юридическая книга", 2010;
2.6.Куренный А.М.. Трудовое право России: Учебник / Под ред. д.ю.н., проф. М., 2004;
2.7.Мошкович М. Учебный отпуск // "ЭЖ-Юрист", 2010, N 12;
2.8.Миронов В.И. Трудовое право России: Учебник. М.: ООО "Журнал "Управление персоналом", 2005;
2.9.Орловский Ю.П., Нуртдинова А.Ф. "Трудовое право России: Учебник" (2-е издание) //"КОНТРАКТ", "ИНФРА-М", 2008;
2.10.Петров А.Я. Гарантии и компенсации: аспекты трудового права // Трудовое право. 2007. N 4;
2.11.Российская газета. 1995. 5 апр;
2.12. БВС РФ. 1994. N 12.
3.Материалы судебной практики:
3.1.Определение Конституционного Суд РФ в от 8 апреля 2004 г. N 167-О;
3.2.Определение Конституционного Суд РФ от 20 декабря 2005 г. N 481-О,
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
1 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
490 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 149278 Курсовых работ — поможем найти подходящую