Благодарю за работу по теории государства и права, выполнена качественно, приятно было поработать)
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Введение
Актуальность данной темы объясняется тем, что самым важным видом социального обеспечения в настоящее время является пособие по временной нетрудоспособности.
Данное пособие имеют право получать работающие по трудовому договору, и те, которые в период своей трудовой деятельности подлежали обязательному страхованию и лица, вступившие по своей инициативе в систему обязательного социального страхования.
Пособие по временной нетрудоспособности также назначается гражданам, которые в установленном законом порядке признаны безработными.
Выплаты пособий по временной трудоспособности - это денежная выплата, которая производится в тех случаях, когда человек не может выполнять свои обязанности. Распределение обязанностей работника или другие виды деятельности невозможны из-за кратковременного ухудшения здоровья, в суммах, которые определяются в отношении дохода и других доходов, или в фиксированных суммах, это пособие финансируется из Фонда социального страхования и Фонда занятости населения Российской Федерации.
Законодательством установлен перечень фактов, дающих гражданам право на получение пособий по временной нетрудоспособности, сюда относится не только наступление временной нетрудоспособности субъекта права, но и таких случая, как травма, карантин, санаторно-курортное лечение, необходимость ухода за больным членом семьи. Этот вид социального обеспечения является важным инструментом социальной политики государства, поэтому вопросы его установления, назначения и оплаты всегда широко обсуждались.
Цель курсовой работы - принять во внимание правила назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, а также выплаты по беременности и родам.
В соответствии с целью были определены следующие задачи данной курсовой работы:
рассмотреть основания, для выплаты пособий по временной нетрудоспособности;
метод изучить сущность и содержание понятия пособия по временной нетрудоспособности и пособиям по беременности и родам;
рассмотреть понятие "условной" временной нетрудоспособности и дана характеристика ее видов;
обозначить круг лиц, имеющих право на получение этого пособия;
рассмотреть и охарактеризовать понятие "действительной" временной нетрудоспособности ее виды.
Объектом исследования данной работы - является система существующих в стране пособий по временной нетрудоспособности и их нормативно-правовые аспекты.
Предмет исследования – являются нормы, установленные законодательством и подзаконными актами, регламентирующие порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности.
Работа состоит из введения, двух глав (основные характеристики пособия по временной нетрудоспособности, описывающих сущность временной нетрудоспособности, а также охарактеризованы ее виды), заключения и списка использованных источников.
Введение……………………………………………...……………………..3
Глава I. ПОНЯТИЕ И ВИДЫ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПАСОБНОСТИ………………………………………………………….5
1.1. Сущность и содержание понятия «пособие по временной нетрудоспособности» ………………………….…………………………………5
1.2.Основания, для выплаты пособия по временной нетрудоспособности………………………………..……………………………..9
1.3. Круг лиц, имеющих право на пособие по временной нетрудоспособности…………………………………………..…………………11Глава II. ХАРАКТЕРИСТИКА ВИДОВ ПОСОБИЙ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПАСОБНОСТИ ……………………………………………………16
2.1.Характеристика видов "условной" временной нетрудоспособности………………………………………………….………….16
2.2. Характеристика видов "действительной" временной нетрудоспособности……………………………………………………………..19
Заключение …………………………………...…………………………..28
Список использованных источников……………………………………30
...................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Список использованных источников
Нормативно-правовые акты
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ)
2. Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019)гл.28.,ст.183. ,228.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) ст.183. «Гарантии работнику при временной нетрудоспособности»
3. Федеральный закон от 16.07.1999 № 165-ФЗ (ред. от 03.08.2018) «Об основах обязательного социального страхования» http://www.consultant.ru
4.Федеральный закон от 27.07.2010 N 225-ФЗ (ред. от 26.12.2018) «Об основах обязательного социального страхования»
Федеральный закон "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" от 30.03.1999 N 52-ФЗ (ред. от 26.07.2019) "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения"
«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ. Статья № 76 «Отстранение от работы» (ред. от 16.12.2019)
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) ст. 257. «Отпуска работникам, усыновившим ребенка».
5. ФЗ от РФ от 15.06.2007 N 375 (ред. от 19.01.2019)"Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячной финансовой помощи по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию http://www.consultant.ru
6. Федеральный закон от 01.10.2019 № 328-ФЗ. "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" // Собрание законодательства РФ. 01.01.2007, № 1 (1 ч.), ст. 18. http://www.consultant.ru
7.Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 27.12.2019) "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"ст.5.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) ст.182. «Гарантии при переводе работника на другую нижеоплачиваемую работу».
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) ст.227. «Несчастные случаи, подлежащие расследованию и учету»
8. Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 27.12.2019)
9.Приказ Минздравсоцразвития РФ от 20.02.2008 N 84н "Об утверждении перечня заболеваний ребенка в возрасте до 7 лет, при возникновении которых выплата пособия по временной нетрудоспособности за период ухода за ребенком осуществляется не более чем за 90 календарных дней в году по всем случаям ухода за этим ребенком в связи с указанными заболеваниями" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 05.03.2008 N 11287) Официальный сайт Росстата: http://fss.ru
10. Постановление Правительства Российской Федерации от 15 ноября 2001 № 727 (редакция от 15.05.2018) "О порядке обеспечения пособиями по обязательному государственному социальному страхованию осужденных к лишению свободы лиц, привлеченных к оплачиваемому труду".
10.Приказ Минздрава России от 08.05.2019 N 279 (ред. от 11.10.2019) "Об утверждении плана информатизации Министерства здравоохранения Российской Федерации на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов"
11. Галаганов В.П. Право социального обеспечения: учебник / В.П. Галаганов. - 2-е изд., - М.: КНОРУС, 2019. – 38 с.
12. Долотина Р.Р. Отдельные вопросы регулирования обеспечения пособием по временной нетрудоспособности // Казанская наука. 2019. № 9. 122-124 с. http://pravosobes.ru
13. Добромыслов К.В., Мачульская Е.Е. Право социального обеспечения: учебное пособие. – М.: Книжный мир. 2016. – 380с.
14. Захаров, М.Л. Основные принципы определения уровня трудовой (страховой) пенсии: реальность и перспективы // Журнал российского права. - 2018. - № 7. - 14-23с.
15. Малофеев И.В. Право социального обеспечения. - М.: Издательско-торговая корпорация "Дашков и К", 2018.- 66 с. http://pravosobes.ru
16. Мелик М.Д., Захарян А.В. Пособия по временной нетрудоспособности в Российской Федерации: нерешенные проблемы. Ответственный редактор: Сукиасян Асатур Альбертович. 2017. -81-85 c.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Введение
Актуальность данной темы объясняется тем, что самым важным видом социального обеспечения в настоящее время является пособие по временной нетрудоспособности.
Данное пособие имеют право получать работающие по трудовому договору, и те, которые в период своей трудовой деятельности подлежали обязательному страхованию и лица, вступившие по своей инициативе в систему обязательного социального страхования.
Пособие по временной нетрудоспособности также назначается гражданам, которые в установленном законом порядке признаны безработными.
Выплаты пособий по временной трудоспособности - это денежная выплата, которая производится в тех случаях, когда человек не может выполнять свои обязанности. Распределение обязанностей работника или другие виды деятельности невозможны из-за кратковременного ухудшения здоровья, в суммах, которые определяются в отношении дохода и других доходов, или в фиксированных суммах, это пособие финансируется из Фонда социального страхования и Фонда занятости населения Российской Федерации.
Законодательством установлен перечень фактов, дающих гражданам право на получение пособий по временной нетрудоспособности, сюда относится не только наступление временной нетрудоспособности субъекта права, но и таких случая, как травма, карантин, санаторно-курортное лечение, необходимость ухода за больным членом семьи. Этот вид социального обеспечения является важным инструментом социальной политики государства, поэтому вопросы его установления, назначения и оплаты всегда широко обсуждались.
Цель курсовой работы - принять во внимание правила назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, а также выплаты по беременности и родам.
В соответствии с целью были определены следующие задачи данной курсовой работы:
рассмотреть основания, для выплаты пособий по временной нетрудоспособности;
метод изучить сущность и содержание понятия пособия по временной нетрудоспособности и пособиям по беременности и родам;
рассмотреть понятие "условной" временной нетрудоспособности и дана характеристика ее видов;
обозначить круг лиц, имеющих право на получение этого пособия;
рассмотреть и охарактеризовать понятие "действительной" временной нетрудоспособности ее виды.
Объектом исследования данной работы - является система существующих в стране пособий по временной нетрудоспособности и их нормативно-правовые аспекты.
Предмет исследования – являются нормы, установленные законодательством и подзаконными актами, регламентирующие порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности.
Работа состоит из введения, двух глав (основные характеристики пособия по временной нетрудоспособности, описывающих сущность временной нетрудоспособности, а также охарактеризованы ее виды), заключения и списка использованных источников.
Введение……………………………………………...……………………..3
Глава I. ПОНЯТИЕ И ВИДЫ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПАСОБНОСТИ………………………………………………………….5
1.1. Сущность и содержание понятия «пособие по временной нетрудоспособности» ………………………….…………………………………5
1.2.Основания, для выплаты пособия по временной нетрудоспособности………………………………..……………………………..9
1.3. Круг лиц, имеющих право на пособие по временной нетрудоспособности…………………………………………..…………………11Глава II. ХАРАКТЕРИСТИКА ВИДОВ ПОСОБИЙ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПАСОБНОСТИ ……………………………………………………16
2.1.Характеристика видов "условной" временной нетрудоспособности………………………………………………….………….16
2.2. Характеристика видов "действительной" временной нетрудоспособности……………………………………………………………..19
Заключение …………………………………...…………………………..28
Список использованных источников……………………………………30
...................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Список использованных источников
Нормативно-правовые акты
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ)
2. Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019)гл.28.,ст.183. ,228.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) ст.183. «Гарантии работнику при временной нетрудоспособности»
3. Федеральный закон от 16.07.1999 № 165-ФЗ (ред. от 03.08.2018) «Об основах обязательного социального страхования» http://www.consultant.ru
4.Федеральный закон от 27.07.2010 N 225-ФЗ (ред. от 26.12.2018) «Об основах обязательного социального страхования»
Федеральный закон "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" от 30.03.1999 N 52-ФЗ (ред. от 26.07.2019) "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения"
«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ. Статья № 76 «Отстранение от работы» (ред. от 16.12.2019)
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) ст. 257. «Отпуска работникам, усыновившим ребенка».
5. ФЗ от РФ от 15.06.2007 N 375 (ред. от 19.01.2019)"Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячной финансовой помощи по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию http://www.consultant.ru
6. Федеральный закон от 01.10.2019 № 328-ФЗ. "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" // Собрание законодательства РФ. 01.01.2007, № 1 (1 ч.), ст. 18. http://www.consultant.ru
7.Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 27.12.2019) "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"ст.5.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) ст.182. «Гарантии при переводе работника на другую нижеоплачиваемую работу».
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) ст.227. «Несчастные случаи, подлежащие расследованию и учету»
8. Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 27.12.2019)
9.Приказ Минздравсоцразвития РФ от 20.02.2008 N 84н "Об утверждении перечня заболеваний ребенка в возрасте до 7 лет, при возникновении которых выплата пособия по временной нетрудоспособности за период ухода за ребенком осуществляется не более чем за 90 календарных дней в году по всем случаям ухода за этим ребенком в связи с указанными заболеваниями" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 05.03.2008 N 11287) Официальный сайт Росстата: http://fss.ru
10. Постановление Правительства Российской Федерации от 15 ноября 2001 № 727 (редакция от 15.05.2018) "О порядке обеспечения пособиями по обязательному государственному социальному страхованию осужденных к лишению свободы лиц, привлеченных к оплачиваемому труду".
10.Приказ Минздрава России от 08.05.2019 N 279 (ред. от 11.10.2019) "Об утверждении плана информатизации Министерства здравоохранения Российской Федерации на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов"
11. Галаганов В.П. Право социального обеспечения: учебник / В.П. Галаганов. - 2-е изд., - М.: КНОРУС, 2019. – 38 с.
12. Долотина Р.Р. Отдельные вопросы регулирования обеспечения пособием по временной нетрудоспособности // Казанская наука. 2019. № 9. 122-124 с. http://pravosobes.ru
13. Добромыслов К.В., Мачульская Е.Е. Право социального обеспечения: учебное пособие. – М.: Книжный мир. 2016. – 380с.
14. Захаров, М.Л. Основные принципы определения уровня трудовой (страховой) пенсии: реальность и перспективы // Журнал российского права. - 2018. - № 7. - 14-23с.
15. Малофеев И.В. Право социального обеспечения. - М.: Издательско-торговая корпорация "Дашков и К", 2018.- 66 с. http://pravosobes.ru
16. Мелик М.Д., Захарян А.В. Пособия по временной нетрудоспособности в Российской Федерации: нерешенные проблемы. Ответственный редактор: Сукиасян Асатур Альбертович. 2017. -81-85 c.
| Купить эту работу vs Заказать новую | ||
|---|---|---|
| 0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
|
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
| Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
| 2000 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 151055 Курсовых работ — поможем найти подходящую