Очень доброжелательный и компетентный автор. Всегда был на связи, все разъяснил, предоставил несколько вариантов программы. Рекомендую.
Информация о работе
Подробнее о работе
АИС учета кредитов физических лиц коммерческого банка
- 42 страниц
- 2016 год
- 728 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Введение
Компьютеризация банковской деятельности позволила значительно повысить производительность труда сотрудников банка, внедрить новые финансовые продукты и технологии.
Целью данной работы является разработка информационной системы учета выданных кредитов.
Задачи:
• определение организационной и функциональной структур банка для изучения взаимосвязи отделов банка и клиентов в технологии кредитования;
• исследование функций специалистов отдела кредитования;
• анализ бизнес-процессов оценки учета выданных кредитов;
• проектирование моделей данных;
• анализ системы информационной безопасности банка;
• постановка задач автоматизации.
Объект исследования: Отделение Сбербанка России.
Предмет исследования: использование программного обеспечения для оценки эффективности работы сотрудников банка.
Методы исследования: системный, критический, обобщенный, моделирование, метод наблюдения, изучения документации, математическое моделирование.
В рамках данной работы требуется создать подсистему, которая будет наиболее точно имитировать деятельность системы кредитования клиентов и оценки эффективности данного процесса. В качестве объекта исследования в данной работе будет выбраны рабочие места специалистов отдела кредитования.
Введение 3
1.Анализ предметной области 4
1.1. Общая характеристика объекта исследования 4
1.2. Анализ бизнес-процессов оценки эффективности деятельности сотрудников Банка 8
1.3 Постановка задачи на разработку системы 14
1.4. Анализ структуры автоматизированной системы Банка 16
2.Проектная часть 21
2.1. Информационная модель технологии оценки эффективности работы сотрудников Банка 21
2.2. Проектирование структуры данных информационной системы 26
2.3. Требования к архитектуре системы 34
2.4. Обоснование выбора средств разработки 37
Заключение 40
Список использованных источников 42
Заключение
Подводя итог проделанной работе, хочется отметить успешное выполнение поставленной цели: разработана автоматизированная система по учету эффективности деятельности сотрудников Сбербанка, использующая возможности и имеющиеся информационные хранилища автоматизированной системы отделения Сбербанка. Стоит отметить, что такой подход позволил реализовать полный требуемый функционал системы, при этом риски умышленного и случайного нанесения вреда внутриорганизационным информационным системам сведены к минимуму.
Так же, в рамках данной работы, были решены все задачи, поставленные на первоначальных этапах: детально изучена предметная область; выявлена необходимость автоматизации одного из самых значимых направлений деятельности – работы отдела по обслуживанию юридических лиц по ведению расчетных счетов с использованием технологий удаленного доступа; помимо этого, при разработке проектных решений применялись современные технологии разработки средств сбора, передачи, обработки, хранения и выдачи информации.
В аналитической части проведено выполнение комплекса работ, связанных с необходимостью на обоснования внедрения информационных технологий в деятельность специалистов Банка: проведено определение сущности задачи, описание основных свойств используемой в настоящее время технологии оценки эффективности деятельности специалистов, приведено описание основного бизнес-процесса, рассмотрение вопросов, связанных с анализом существующих разработок в данной области. Также в первой главе обосновываются проектные решения по информационному, программному и техническому обеспечению.
Проектная часть посвящена рассмотрению этапов жизненного цикла проекта. Также дана характеристика информационной архитектуре разрабатываемого проекта, построена информационная модель, проведено моделирование «сущность-связь» (ER-модель), описана структура полей таблиц базы данных, проанализированы все информационные потоки входной, оперативной, нормативно-справочной и результатной информации.
1. Гайдамакин Н.А. Автоматизированные информационные системы, базы и банки данных. - М: Гелиос АРВ, 2009. – 524с.
2. Гладкий А. А. Бухучет и финансы для руководителей и менеджеров М.: 2007
3. Горелик, О.М. Управленческий учет и анализ: [учеб. пособие для вузов по специальности "Прикладная информатика (по обл.)" и др. экон. специальностям] /О. М. Горелик, Л. А. Парамонова, Э. Ш. Низамова.-М.: КноРус, 2007.-252 с.
4. Граничин, О.Н. Информационные технологии в управлении: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям "Прикладная информатика (по областям) и "Менеджмент организации (по специализации "Информационный менеджмент")" /О. Н. Граничин, В. И. Кияев.-М.: Интернет-Ун-т Информ. Технологий, 2010.-335 с.
5. Грекул В. И., Денищенко Г. Н., Коровкина Н. Л. Проектирование информационных систем. — М.: Интернет-университет информационных технологий – М.: ИНТУИТ.ру, 2009. с.135
6. Гринберг, А.С. Информационные технологии управления: [Учеб. пособие для вузов по специальностям 351400 "Прикладная информатика (по обл.)", 061100 "Менеджмент орг.", 061000 "Гос. и муницип. упр."] /А.С. Гринберг, Н.Н. Горбачев, А.С. Бондаренко.-М.: ЮНИТИ, 2010.-479 с.
7. Диго, С.М. Базы данных: проектирование и использование: [Учеб. для вузов по специальности "Прикладная информатика (по обл.)"] /С.М. Диго.-М.: Финансы и статистика, 2010.-591 с.
8. Днепров А. Г. Microsoft Access 2007. Cамоучитель. - М.: Финансы и статистика, 2009. – 361с.
9. Емельянова Н.З., Партыка Т.Л., Попов И.И. Защита информации в персональном компьютере. – М.: Форум, 2009. – 368 с.
10. Завгородний В.И. Комплексная защита в компьютерных системах: Учебное пособие. – М.: Логос; ПБОЮЛ Н.А.Егоров, 2011. - 264 с.
11. Ивасенко, А.Г. Информационные технологии в экономике и управлении: [учеб. пособие для вузов по специальностям "Прикладная информатика (по обл.)", "Менеджмент орг.", "Гос. и муницип. упр."] /А. Г. Ивасенко, А. Ю. Гридасов, В. А. Павленко.-М.: КноРус, 2011.-153 с.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
