Отличная работа! Автор молодец, выполнила все согласно требованиям и очень профессионально. Спасибо!
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Социальные качества организации (социальная среда, группы, статусы, нормы, отношения)
Содержание
Введение
1.Теоретические аспекты социальных качеств организации
1.1. Особенности социальной среды организации. Нормы и отношения.
1.2. Психологический климат в коллективе
2.Особенности формирования межличностных отношений в организации
2.1.Анализ формирования межличностных отношений в организации
2.2.Практический анализ формирования межличностных отношений
Заключение
Список использованной литературы
Список использованной литературы
1.В. Роик. Социальная защита: содержание понятия // Человек и труд,
2.Виноградов В.В. Экономика России: Учебное пособие – МЮ: Юрист, 2006г.
3.Волгин Н.А. Социальная политика. – М.: Экзамен, 2007.
4.Карпов А.В. Современные подходы к управлению персоналом. – М.: Гардарика, 2007. – 428с.
5.Карташова Л.В., Никонова Т.В., Соломанидина Т.О. Формирование системы управления персоналом. – М.: Инфра-М, 2007. – 220с.
6.Кезин А.В., Болотников Е.Д., Володарский М.Ю. Менеджмент: теории управления персоналом. – М.: ЮНИТИ, 2006. – 457с.
7.Коротков Э.М. Концепция менеджмента. – М.: ДеКа, 2006. – 160с.
8.Кочеткова А.И. Психологические основы современного управления персоналом. – М.: Зерцало, 2007. – 384с.
9.Курс экономической теории / Под ред. Чепурина М.Н., Киселевой Е.А. Киров: АСА, 2007.
10.Менеджмент персонала: Учебник для вузов./ Под ред. Максимцова М.М., Игнатьевой А.В. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2007. – 384с.
11.Модели и методы управления персоналом./ Под ред. Моргунова Е.Б. – М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2007. – 464с.
12.Модульная программа для менеджеров. Модуль 9. Филонович С.Р. Лидерство и практические навыки менеджера. – М.: Инфра-М, 2008. – 316с.
13.Оганесян И.А. Управление персоналом организации. — М.: Амалфея, 2007. – 317с.
14.Одегов Ю.Г. и Журавлев П.В. Управление персоналом организации. – М.: Перспектива, 2008. – 392с.
15.Организационная культура: Программа учебной дисциплины — Новосибирск, СибАГС, 2006.
16.Основы управления персоналом: Учебное пособие — Новосибирск, СибАГС, 2007. Соавторы: Коллектив авторов под ред. Дорониной И.В.
17.Попов А.В., Завьялов С.Т. Современная теория и организация американского менеджмента. – М.: Экономика, 2007. – 370с.
18.Социология и психология управления: Практикум для руководителей и менеджеров по персоналу. — Новосибирск, СибАГС, 2006. Соавторы: Аверченко Л.К.
19.Социология и психология управления: Программа учебной дисциплины — Новосибирск, СибАГС, 2006. Соавторы: Аверченко Л.К.
20.Социология и психология управления: Учебно-методический комплекс для дистанционной формы обучения. — Новосибирск, СибАГС, 2006. Соавторы: Аверченко Л.К.
21.Социология и психология управления: Хрестоматия для дистанционной формы обучения — Новосибирск, СибАГС, 2006. Соавторы: Аверченко Л.К.
22.Т. П. Галкина . Социология управления: от группы к команде. М.:ЮНИТИ-ДАНА, 2006.
23.Экономика. Учебник / Под ред. А.И. Архипова и др. М.: Проспект, 2008.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Социальные качества организации (социальная среда, группы, статусы, нормы, отношения)
Содержание
Введение
1.Теоретические аспекты социальных качеств организации
1.1. Особенности социальной среды организации. Нормы и отношения.
1.2. Психологический климат в коллективе
2.Особенности формирования межличностных отношений в организации
2.1.Анализ формирования межличностных отношений в организации
2.2.Практический анализ формирования межличностных отношений
Заключение
Список использованной литературы
Список использованной литературы
1.В. Роик. Социальная защита: содержание понятия // Человек и труд,
2.Виноградов В.В. Экономика России: Учебное пособие – МЮ: Юрист, 2006г.
3.Волгин Н.А. Социальная политика. – М.: Экзамен, 2007.
4.Карпов А.В. Современные подходы к управлению персоналом. – М.: Гардарика, 2007. – 428с.
5.Карташова Л.В., Никонова Т.В., Соломанидина Т.О. Формирование системы управления персоналом. – М.: Инфра-М, 2007. – 220с.
6.Кезин А.В., Болотников Е.Д., Володарский М.Ю. Менеджмент: теории управления персоналом. – М.: ЮНИТИ, 2006. – 457с.
7.Коротков Э.М. Концепция менеджмента. – М.: ДеКа, 2006. – 160с.
8.Кочеткова А.И. Психологические основы современного управления персоналом. – М.: Зерцало, 2007. – 384с.
9.Курс экономической теории / Под ред. Чепурина М.Н., Киселевой Е.А. Киров: АСА, 2007.
10.Менеджмент персонала: Учебник для вузов./ Под ред. Максимцова М.М., Игнатьевой А.В. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2007. – 384с.
11.Модели и методы управления персоналом./ Под ред. Моргунова Е.Б. – М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2007. – 464с.
12.Модульная программа для менеджеров. Модуль 9. Филонович С.Р. Лидерство и практические навыки менеджера. – М.: Инфра-М, 2008. – 316с.
13.Оганесян И.А. Управление персоналом организации. — М.: Амалфея, 2007. – 317с.
14.Одегов Ю.Г. и Журавлев П.В. Управление персоналом организации. – М.: Перспектива, 2008. – 392с.
15.Организационная культура: Программа учебной дисциплины — Новосибирск, СибАГС, 2006.
16.Основы управления персоналом: Учебное пособие — Новосибирск, СибАГС, 2007. Соавторы: Коллектив авторов под ред. Дорониной И.В.
17.Попов А.В., Завьялов С.Т. Современная теория и организация американского менеджмента. – М.: Экономика, 2007. – 370с.
18.Социология и психология управления: Практикум для руководителей и менеджеров по персоналу. — Новосибирск, СибАГС, 2006. Соавторы: Аверченко Л.К.
19.Социология и психология управления: Программа учебной дисциплины — Новосибирск, СибАГС, 2006. Соавторы: Аверченко Л.К.
20.Социология и психология управления: Учебно-методический комплекс для дистанционной формы обучения. — Новосибирск, СибАГС, 2006. Соавторы: Аверченко Л.К.
21.Социология и психология управления: Хрестоматия для дистанционной формы обучения — Новосибирск, СибАГС, 2006. Соавторы: Аверченко Л.К.
22.Т. П. Галкина . Социология управления: от группы к команде. М.:ЮНИТИ-ДАНА, 2006.
23.Экономика. Учебник / Под ред. А.И. Архипова и др. М.: Проспект, 2008.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
490 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 149282 Курсовой работы — поможем найти подходящую