Спасибо автору, сдал на отлично!
Информация о работе
Подробнее о работе
Статистический анализ заработной платы в РФ за 2007-2012
- 57 страниц
- 2015 год
- 468 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Содержание 2
Введение 3
1 Теоретические основы статистики заработной платы 5
1.1 Понятие оплаты труда, фонда оплаты труда и его составных частей 5
1.2 Порядок исчисления среднего уровня оплаты труда 12
1.3 Индексный метод в статистических исследованиях зарплаты 17
1.4 Факторный анализ изменения фонда оплаты труда 25
1.5 Дифференциация оплаты труда. 27
2 АНАЛИЗ СРЕДНЕМЕСЯЧНОЙ НОМИНАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ЭКОНОМИКЕ 31
2.1. Динамика среднемесячной номинальной заработной платы за 2007 – 2012 гг. 31
2.2 Сравнительная характеристика среднемесячной заработной платы по отраслям экономики 36
3. Анализ дифференциации работников по заработной плате 44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 56
Изучение социально-экономических процессов в стране происходит на основе статистических данных. Использование статистической информации позволяет отследить тенденции развития отдельного предприятия или организации, экономики страны в целом, а также провести сравнительный анализа.
Статистическое исследование может происходить по самым различным направлениям, одним из которых является заработная плата.
Актуальность статистического изучения заработной платы заключается в том, что это позволяет определить уровень экономической активности населения, его уровень жизни, уровень экономического благополучия в стране.
Это подчеркивается и тем, что заработная плата является основным источником доходов для большей части населения, т.е выступает одним из определяющих факторов социального благополучия в стране, экономического развития многих отраслей экономики, связанных с удовлетворением потребностей населения в тех или иных товарах и услугах.
Статистическая информация об уровне заработной платы позволяет определить уровень дифференциации населения по доходам, тенденции ее изменения, что является основой для определения мер государства по сглаживанию возникающих негативных тенденций.
Основными задачами статистического исследования в современных условиях являются:
1) определение размера и состава, динамики и факторов роста (снижения) фонда заработной платы;
2) определение и анализ среднего уровня, динамики и дифференциации заработной платы.
Для этого применяются специфические методы статистики: индексный метод относительных и средних величин, показатели динамики, корреляционно-регрессионный.
Целью данной курсовой работы является статистическое изучение заработной платы.
Для осуществления этой цели необходимо выполнить следующие задачи:
- изучение состава фонда заработной платы;
- выявление показателей уровня, дифференциации и динамики зарплаты;
- рассмотрение рядов динамики, используемых для изучения динамики оплаты труда.
Методической основой написания работы послужили труды отечественных авторов в области экономики и статистики заработной платы. Информационной базы являются данные Росстат по вопросам уровня средней заработной платы и ее дифференциации.
1. Трудовой Кодекс РФ
2. Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Федеральный закон от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ.
3. Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Утв Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 N 375 (ред. от 25.03.2013)
4. Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы. Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 г. № 922
5. Агапова Т. Н., Ильенкова С. Д., Мхитарян В. С. Статистика – М.: Юрайт-Издат, 2013. – 590 с.
6. Адамчук В.В., Ромашов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда: Учебник для вузов. – М.: ЮНИТИ, 2014. – 407 с.
7. Батракова Л.Г. Батракова, Л. Г. Социально-экономическая статистика: учебник / Л. Г. Батракова. - М.: Логос, 2013. – 480 с.
8. Бурова Н. В., Боченина М. В., Михайлов Б. А. Статистика – М.: Юрайт-Издат, 2011. – 483 с.
9. Ефимова М.Р. Социально-экономическая статистика / М.Р. Ефимова, А.С. Аброскин, С.Г. Бычкова - М.: Юрайт-Издат, 2013. – 591 с.
10. Илышев А. М., Шубат О. М. Общая теория статистики - М.: Кнорус, 2013. – 432 с.
11. Леженкина Т.И. Научная организация труда персонала. - М.: МФПУ Синергия, 2013. - 352 с.
12. Мелкумов Ян. С. Социально-экономическая статистика: Учебное пособие / Я.С. Мелкумов. - 2-e изд. - М.: НИЦ Инфра-М, 2013. - 186 с.
13. Минашкин В. Г., Мхитарян В. С., Назаров М. Г. Общая теория статистики - М.: Омега-Л, 2011. - 410 с.
14. Салин В. Н., Шпаковская Е. П. Статистика - М.: Кнорус, 2013. - 504 с.
15. Сергеева И.И. Статистика: Учебник / И.И. Сергеева, Т.А. Чекулина, С.А. Тимофеева. - 2-e изд., испр. и доп. - М.: ИД ФОРУМ: НИЦ ИНФРА-М, 2014. - 304 с.
16. Скляревская, В. А. Экономика труда: Учебник для бакалавров / В. А. Скляревская. — М.: Издательско
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
