Всё супер и быстро. Работа очень хорошая. Спасибо большое!!!
Информация о работе
Подробнее о работе
Методология исследования систем управления
- 22 страниц
- 2017 год
- 33 просмотра
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Понятие методологии
Методология — это логическая организация деятельности человека состоящая в определении цели и предмета исследования, подходов и ориентиров в его ведении, выборе средств и методов, определяющих наилучший результат.
Методология любого исследования начинается с выбора, постановки и формулирования его цели. Цель исследования заключаетсяв поиске наиболее эффективных вариантов строения системы управления и организации ее функционирования и развития.В реальности проведение исследования преследует множество целей, например, мониторинг качества управления.
Объектом исследования является система управления. Но в методологическом отношении очень важным оказывается пониматьи учитывать класс этой системы. Она относится к классу социально — экономических систем. Основополагающим ее элементомявляется человек, деятельность человека определяет особенности всех процессов ее функционирования и развития. Связи, благодаря которым существует эта система, характеризуют сложные и противоречивые отношения между людьми, основанные наих интересах, ценностях, мотивах и установках [7, с. 19].
Предметом исследования является проблема. Проблема — это реальное противоречие, требующее своего разрешения. Функционирование системы управления характеризуется множеством разнообразных проблем которые выступают как противоречие стратегии и тактики управления, условий рынка и возможностей фирмы, квалификации персонала и потребностейв инновациях и пр.
Можно выделить основные принципы, которые должны соблюдать все подсистемы системы управления предприятия при формировании, развитии и функционировании, а также при проведении исследования системы управления предприятия: принцип государственной законности системы менеджмента организации; принцип правовой регламентации при создании, функционировании и развитии внутри организации; принцип единства теории практики управления; принципы унификации элементов; принцип специализации, универсализации всех процессов управления; принцип целостности субъекта и объекта управления; принцип многовариантности управленческого решения; принцип устойчивости по отношению к внешней среде; принцип мобильности (адаптируемости) процесса; принцип автоматизации управления; принцип развития системы менеджмента.
В процессе проведения исследования и анализа работы предприятия изучается состояние производственно-хозяйственной деятельности предприятия; про¬изводственная структура предприятия; система управле¬ния и ее организационная структура; особенности взаи¬модействия предприятия с потребителями, поставщиками и другими участниками рынка и другие важные аспекты деятельности и особенно системы управления предприятия.
1.1. Понятие методологии
Методология — это логическая организация деятельности человека состоящая в определении цели и предмета исследования, подходов и ориентиров в его ведении, выборе средств и методов, определяющих наилучший результат.
Методология любого исследования начинается с выбора, постановки и формулирования его цели. Цель исследования заключаетсяв поиске наиболее эффективных вариантов строения системы управления и организации ее функционирования и развития.В реальности проведение исследования преследует множество целей, например, мониторинг качества управления.
Объектом исследования является система управления. Но в методологическом отношении очень важным оказывается пониматьи учитывать класс этой системы. Она относится к классу социально — экономических систем. Основополагающим ее элементомявляется человек, деятельность человека определяет особенности всех процессов ее функционирования и развития.
...
1.2. Методология и научно-категориальный аппарат исследований систем управления
Анализируя теоретические основы исследования, менеджер рассматривает научные подходы, теории, концепции, парадигмы, сравнивает разные точки зрения на исследуемую проблему. На основе теоретического анализа формируется собственное видение проблемы и возможные пути ее разрешения. Из всей группы анализируемых методов, необходимо выбрать те, которые будут адекватны ситуации, сложившейся на предприятии. Получение данных экспертной оценки и социологические опросы существенно расширят проблемное поле исследования, позволят восполнить недостаток информации, полученной из других источников.
Система управления – совокупность взаимосвязанных элементов, способ реализации технологии управления, предполагающий воздействие на объект с целью изменения его состояния и процессных характеристик.
...
2.1. Понятие, свойства и виды систем
Система – организационное сложное целое, состоящее из множества элементов, расположенных в определенном порядке и зависящих друг от друга, взаимодействующих между собой при помощи отношений и связей, и образованное для выполнения конкретной цели.
Свойства системы могут быть условно разделены: [8, с.
...
2.2. Подходы к исследованию систем управления
В менеджменте выделяют следующие подходы к исследованию систем управления [4, с. 89].
1. Системный подход – методологический подход, изучающий объект как единое целое. Объект исследования представляется как совокупность подсистем, элементов с внутренними и внешними связями.
Используется для комплексного исследования принимаемых решений, анализа возможных вариантов их реализации, координации усилий по претворению их в жизнь.
2. Эмпирический подход – подход, при котором объект исследуется на основе уже имеющегося опыта. При данном подходе изучаются предшествующие аналогичные случаи и вырабатываются общие правила поведения в сходных ситуациях. Используются методы аналогий, которые заключаются в анализе уже имеющегося опыта и оценивании возможности его использования в конкретных случаях, методы сравнений и т.д.
2.3. Функциональная роль исследования систем управления
Функциональная роль – конкретный результат, который рассчитывают получить от исследования систем управления, при выполнении функций управления и их совершенствовании.
...
Заключение
Исследование – познание какого-либо объекта с целью получения новых знаний о данном объекте, законов его возникновения, функционирования, развития для последующего применения полученных знаний как в теории, так и в практике. Исследование можно разбить на следующие этапы:
• выявление необходимости исследования (наличие проблемы или задачи, которые необходимо разрешить для достижения поставленных целей);
• постановка цели исследования;
• определение объекта и предмета исследования.
Объектом исследования является структура (подразделение, предприятие, объединение предприятий, отрасль, национальное хозяйство), ее внутренняя и внешняя среда.
Предметом исследования может быть задача или проблема, которые не могут быть решены без проведения исследования;
• определение методов, с помощью которых могут быть решены проблемы;
• определение ресурсов, которые необходимы для успешного проведения исследования (материальных, финансовых, трудовых, информационных и др.
...
Анфилатов, В.С. Системный анализ в управлении [Текст] : учеб. пособие / В.С. Анфилатов, А.А. Емельянов, А.А. Кукушкин. – М. : Финансы и статистика, 2002.
2. Демидова, А.В. Исследование систем управления [Текст] : конспект лекций / А.В. Демидова. – М. : Приор-издат, 2005.
3. Долятовский, В.А. Исследование систем управления [Текст] : учеб.-практ. пособие / В.А. Долятовский, В.Н. Долятовская. – М. : ИКЦ «МарТ», 2003.
4. Глущенко, В.В. Исследование систем управления: социологические, экономические, прогнозные, плановые, экспериментальные исследования [Текст] / В.В. Глущенко, И.И. Глущенко. – Железнодорожный, Моск. обл. : ООО НПЦ «Крылья», 2004.
5. Игнатьева, А.В. Исследование систем управления [Текст] : учеб. пособие / А.В. Игнатьева, М.М. Максимцов. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2002.
6. Исследование систем управления [Текст] : учеб. пособие / под ред. Э.М. Короткова. – М. : ИНФРА-М, 2003.
7. Мельник, М.В. Анализ и оценка систем управления на предприятиях [Текст] / М.В. Мельник. – М. : Финансы и статистика, 1990.
8. Мишин, В.М. Исследование систем управления [Текст] : учебник / В.М. Мишин. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2007.
9. Мухин, В.И. Исследование систем управления [Текст] : учебник / В.И. Мухин. – М. : Экзамен, 2006.
10. Пластун, В.С. Исследование систем управления [Текст] : учеб. пособие / В.С. Пластун. – Хабаровск : Изд-во ДВГУПС, 2001.
11. Рогожин, С.В. Исследование систем управления [Текст] : учебник / С.В. Рогожин, Т.В. Рогожина. – М. : Экзамен, 2005.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
