Огромное спасибо автору! Все в срок и оценка отлично!
Информация о работе
Подробнее о работе
Отчет по практике в центре занятости
- 43 страниц
- 2012 год
- 190 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Человек в процессе трудовой деятельности использует свою рабочую силу. В условиях рыночной экономики рабочая сила рассматривается как товар со всеми присущими этой категории понятиями. Рабочая сила - это физические и умственные возможности и навыки, позволяющие человеку выполнять определенные виды работ с необходимым уровнем производительности труда и качества изготавливаемой продукции (услуг). Термин «рабочая сила» представляет собой экономическую категорию, которая характеризует совокупность способностей человека, необходимых для осуществления процесса труда.
Рабочая сила хотя и считается товаром, но в отличие от любого другого товара имеет две особенности :
- универсальность - это означает, что человек, способный к работе, может заниматься различными видами деятельности, т. е. его способность к труду универсальна. Он может стать водителем, врачом или художником, а может заниматься этими видами деятельности в разное время, исходя из собственной потребности или потребности общества. В условиях рынка .................
Введение
1.Социально-экономическая природа рынка труда
2.Краткое описание организации
3. Анализ работы службы занятости городу за 2011 год
4. Основные направления активной политики занятости центра занятости городу на 2012 год
Заключение
Список использованной литературы
Приложение 1
Приложение 2
Цель практики – закрепить на практике теоретические навыки по практическим исследованиям, овладеть практическими навыками сбора, анализа и систематизации информации.
1. Адамчук В.В., Ромашов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда: Учебник для вузов. - М.: ЮНИТИ, 2004 г.
2. Борисов Е.Ф. Экономическая теория. 3-е издание. Москва, 2005. - 201с.
3. Бухтаяров А.А., Тюткалова А.В., Вукович Г.Г., Новоковский В.А. РЕГИОНАЛЬНЫЙ РЫНОК ТРУДА: ОСОБЕННОСТИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ И МЕТОДИКА ОЦЕНКИ // Современные наукоемкие технологии. – 2008. – № 6 – С. 98-99
4. Карасева О.Д. Профориентация как форма содействия трудовой занятости: некоторые вопросы теории и правового регулирования.// Государство и право – 2005, №11, с.39-47.
5. Камаева М. Развитие рыка труда – неотъемлемый элемент государственной политики. // Человек и труд – 2005, №5, с. 41-44
6. Кучма М., Орлова Е. Современное законодательство, регулирующее отношения в сфере занятости населения// Человек и труд – 2006 - №1, с. 57-60.
7. Кязимов К.Г. Рынок труда и занятость населения [Текст] / К.Г. Кязимов. – М.: Перспектива, 2005. – 368 с.
8. Лифина Л. Закон должен стоять над властью // Биржа труда, №3 (90), март 2006 г...................
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
