Все ок
Информация о работе
Подробнее о работе
Отчет по технологической практике Синергия 38.03.03 Управление персоналом, Кадровый менеджмент: кейс-задачи 1-5 (SWOT, аттестация, ассессмент)
- 19 страниц
- 2026 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Отчет по производственной технологической (проектно-технологической) практике, Университет Синергия, 38.03.03 Управление персоналом, профиль Кадровый менеджмент, 4 семестр. Решены все пять кейс-задач индивидуального задания (вариант 1). Организация для выполнения заданий: ПАО Северсталь, все данные взяты из открытых источников (стратегия 2024-2028, интегрированный отчет за 2025 год, сайт компании). 1. Обучение и развитие персонала: заполнена таблица по всем 5 критериям, схема системы обучения, вывод о степени сформированности, 5 предложений по совершенствованию. 2. Кадровая безопасность: описание системы, SWOT-анализ по всем четырем квадрантам, стратегии SO, WO, ST, WT. 3. Характеристика организации по всем категориям бланка (ОПФ, вид деятельности, продукция, стратегические цели, стоимость, качество, сервис) и обоснование трех приоритетных направлений работы с персоналом. 4. Внедрение аттестации: порядок из 13 шагов с участниками и документами (ст. 81, 82, 372 ТК РФ), ответы на вопросы о сроке извещения работников, результатах и их использовании. 5. Сценарий ассессмента в кадровый резерв руководителей среднего звена (10 человек): таблица этапов с методами, заданиями, ресурсами, временем и компетенциями, расписание дня, матрица компетенций, состав экспертной комиссии, подведение итогов. Есть введение, заключение, список из 15 источников (законы в редакции 2026 года). Оформление по ГОСТ, 9 таблиц, 2 рисунка, 19 страниц. Титульный лист, дневник и задание на практику студент заполняет по шаблону вуза.
Введение
1 Кейс-задача 1. Система обучения и развития персонала
2 Кейс-задача 2. SWOT-анализ системы кадровой безопасности
3 Кейс-задача 3. Характеристика организации и приоритеты работы с персоналом
4 Кейс-задача 4. Разработка и внедрение аттестации персонала
5 Кейс-задача 5. Сценарий ассессмента для отбора в кадровый резерв
Заключение
Список использованных источников
Отчет по производственной технологической (проектно-технологической) практике, Университет Синергия, 38.03.03 Управление персоналом, профиль Кадровый менеджмент, 4 семестр. Решены все пять кейс-задач индивидуального задания (вариант 1). Организация для выполнения заданий: ПАО Северсталь, все данные взяты из открытых источников (стратегия 2024-2028, интегрированный отчет за 2025 год, сайт компании). 1. Обучение и развитие персонала: заполнена таблица по всем 5 критериям, схема системы обучения, вывод о степени сформированности, 5 предложений по
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
