Спасибо автору! контрольная без замечаний.
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Введение
В современном мире существует огромное разнообразие конфликтов. Но несмотря на это причины их возникновения и формы протекания имеют сходный характер.
Зачастую конфликт воспринимается людьми крайне негативно, как явление, мешающее делу, причиняющее вред здоровью. Отсюда возникает конфликтофобия — боязнь любого конфликта.
Однако в действительности конфликт — многоаспектное и сложное явление.
При правильном регулировании конфликты могут иметь положительные последствия, стать средством управления людьми, группами, повышения уровня организации.
Поэтому в современной конфликтологии конфликты расцениваются как необходимый и естественный элемент, составляющий неотъемлемую часть жизни, как индивида, так и любой организации. Большинство конфликтов происходит именно в различных профессиональных сферах.
Цель данной работы – рассмотреть конфликты, возникающие в профессиональной деятельности юристов.
Задачи:
1. Рассмотреть и проанализировать основные виды и классификации конфликтов.
2. Раскрыть понятие конфликта в юридической деятельности.
3. Рассмотреть динамику развития юридических конфликтов, выделить основные стадии и этапы
3. Рассмотреть основные пути предупреждения и разрешения конфликтов, возникающих в профессиональной деятельности юриста.
4. Проанализировать основные стили поведения при разрешении конфликтных ситуации в профессиональной деятельности юриста.
Содержание
Введение……………………………………………………………………….. 3
1. Конфликт. Понятие, классификация, виды……………………………….. 5
2. Понятие конфликта в профессиональной деятельности юриста. Сущность, причины, факторы возникновения, динамика развития……..
8
3. Пути предупреждения и разрешения конфликтов в профессиональной деятельности юристов………………………………………………………..
13
Заключение……………………………………………………………………. 18
Литература……………………………………………………………………. 20
Рассмотрены следующие вопросы:
1. Конфликт. Понятие, классификация, виды
2. Понятие конфликта в профессиональной деятельности юриста. Сущность, причины, факторы возникновения, динамика развития
3. Пути предупреждения и разрешения конфликтов в профессиональной деятельности юристов
Литература
1. Аминов И. И. Юридическая психология. Москва, 2012
2. Гришина Н.В. Психология конфликта. СПб, 2000
3. Еникеев М. И. Юридическая психология. Москва, 2010
4. Жеребин B.C. Правовая конфликтология: Курс лекций. 4.2. Владимир, 1999
5. Зеркин Д.П. Основы конфликтологии: Курс лекций. Ростов-на-Дону, 1998.
6. Иванова Л. Н. Основы психологии для сотрудников правоохранительных органов. Нижний Новгород, 2009
7. Кудрявцев В.В. Юридическая конфликтология. Москва,1995
8. Леонов Н. И. Конфликтология. Ворнеж, 2010
9. Сорокотягин И. Н. Юридическая психология. Москва, 2011
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Введение
В современном мире существует огромное разнообразие конфликтов. Но несмотря на это причины их возникновения и формы протекания имеют сходный характер.
Зачастую конфликт воспринимается людьми крайне негативно, как явление, мешающее делу, причиняющее вред здоровью. Отсюда возникает конфликтофобия — боязнь любого конфликта.
Однако в действительности конфликт — многоаспектное и сложное явление.
При правильном регулировании конфликты могут иметь положительные последствия, стать средством управления людьми, группами, повышения уровня организации.
Поэтому в современной конфликтологии конфликты расцениваются как необходимый и естественный элемент, составляющий неотъемлемую часть жизни, как индивида, так и любой организации. Большинство конфликтов происходит именно в различных профессиональных сферах.
Цель данной работы – рассмотреть конфликты, возникающие в профессиональной деятельности юристов.
Задачи:
1. Рассмотреть и проанализировать основные виды и классификации конфликтов.
2. Раскрыть понятие конфликта в юридической деятельности.
3. Рассмотреть динамику развития юридических конфликтов, выделить основные стадии и этапы
3. Рассмотреть основные пути предупреждения и разрешения конфликтов, возникающих в профессиональной деятельности юриста.
4. Проанализировать основные стили поведения при разрешении конфликтных ситуации в профессиональной деятельности юриста.
Содержание
Введение……………………………………………………………………….. 3
1. Конфликт. Понятие, классификация, виды……………………………….. 5
2. Понятие конфликта в профессиональной деятельности юриста. Сущность, причины, факторы возникновения, динамика развития……..
8
3. Пути предупреждения и разрешения конфликтов в профессиональной деятельности юристов………………………………………………………..
13
Заключение……………………………………………………………………. 18
Литература……………………………………………………………………. 20
Рассмотрены следующие вопросы:
1. Конфликт. Понятие, классификация, виды
2. Понятие конфликта в профессиональной деятельности юриста. Сущность, причины, факторы возникновения, динамика развития
3. Пути предупреждения и разрешения конфликтов в профессиональной деятельности юристов
Литература
1. Аминов И. И. Юридическая психология. Москва, 2012
2. Гришина Н.В. Психология конфликта. СПб, 2000
3. Еникеев М. И. Юридическая психология. Москва, 2010
4. Жеребин B.C. Правовая конфликтология: Курс лекций. 4.2. Владимир, 1999
5. Зеркин Д.П. Основы конфликтологии: Курс лекций. Ростов-на-Дону, 1998.
6. Иванова Л. Н. Основы психологии для сотрудников правоохранительных органов. Нижний Новгород, 2009
7. Кудрявцев В.В. Юридическая конфликтология. Москва,1995
8. Леонов Н. И. Конфликтология. Ворнеж, 2010
9. Сорокотягин И. Н. Юридическая психология. Москва, 2011
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
1 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—4 дня |
300 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 85120 Рефератов — поможем найти подходящую