Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Участие студентов в трудовых формированиях

  • 20 страниц
  • 2020 год
  • 0 просмотров
  • 0 покупок
Автор работы

user6522245

150 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Образование – основа развития личности, общества, нации и государства. Образование – определяющий фактор политической, социально-экономической, культурной и научной жизнедеятельности общества. Образование отображает и наращивает интеллектуальный, духовный и экономический потенциал общества.
Ведущие представители педагогической мысли видели в труде большую перевоплощающую силу, которая обеспечивает прогрессивное развитие человека как общества в целом, так и каждого человека отдельно. Труд учащегося включен в систему образования, является условием всестороннего развития личности, действующим фактором его гражданского отношения, средством подготовки к жизни.
В условиях рыночной экономики, когда от человека требуется, качественный и ответственный труд, трудовое воспитание школьников становится неотъемлемой частью научно-воспитательного процесса. Поэтому эффективное решение задач трудового воспитания и обучения в институтах представляет собой, в данный момент, задачу первостепенной важности.
Вузы призваны способствовать к активному включению учащихся в трудовой процесс в системе общественно-трудовых отношений, дав им разнообразные трудовые навыки и сформировав психологическую готовность трудиться. Прогрессивные представители педагогической мысли видят в труде великую преобразовательную силу, которая обеспечивает прогрессивное развитие как общества в целом, так и каждого человека в отдельности. Труд учащегося, включенный в систему образования, является условием всестороннего развития личности, действующим фактором его гражданского становления, средством подготовки к жизни. Труд должен быть целесообразным, связанным с реальными запросами жизни, полезным для общества и семьи, выступать источником познания и радости. Именно в труде, создавая материальные ценности, школьник может осознать себя личностью, полноправным и необходимым членом общества.
Также, труд оказывает благоприятное влияние на физическое развитие человека, укрепляя его силы и здоровье, повышая его жизненную энергию и умственную работоспособность.
В связи с развитием и совершенствованием техники и технологий современного производства на первое место встает вопрос улучшения трудового воспитания и обучения учащихся, так как работа на современном производстве требует широкой общеобразовательной и технической подготовки, умения быстро овладевать новой технологией, способности в области рационализации и совершенствования трудовых приемов.
В тоже время от трудовой подготовки и личностного вклада человека зависит его материальное благополучие в будущем, формирование товарищеских отношений, коллективизма и взаимной требовательности. А.С Макаренко писал: «Участие в коллективном труде позволяет человеку выработать правильное, нравственное отношение к другим людям – родственную любовь и дружбу по отношению ко всякому трудящемуся, возмущение и осуждение по отношению к лентяю, к человеку, уклоняющемуся от труда».
Наконец, труд как фактор воспитания способствует жизненному самоопределению и правильному выбору профессии.
Все это показывает, какую огромную роль играет трудовое воспитание в умственном, физическом и нравственном формировании и всестороннем развитии учащихся. Как бы ни сложилась дальнейшая судьба выпускников вузов, трудовая закалка потребуется им в любой сфере деятельности. В этом смысле особый вес приобретают слова К.Д. Ушинского о том, что «воспитание не только должно развить разум человека и дать ему известный объем сведений, но должно зажечь в нем жажду серьезного труда, без которой жизнь его не может быть ни достойной, ни счастливой».
Актуальность данной работы создаётся условием обучения автора на первом курсе высшего учебного заведения, которое в будущем предполагает также практическую часть образования, заключающуюся в работе по специальности.
Цель данной работы – сформировать полную картину форм и организации участия студентов в трудовых формированиях и осознать всю важность и необходимость данного явления.
Задачи, необходимые для достижения поставленной цели:
- Изучить сущность и проблемы трудового воспитания
- Определить цели и задачи участия студентов в трудовых формированиях
- Выявить цели и задачи трудового воспитания студентов
- Проанализировать принципы трудовой деятельности студентов

ВВЕДЕНИЕ​3
1. Сущность и проблемы трудового воспитания​6
2. Цели и задачи участия студентов в трудовых формированиях​9
3. Формы и методы трудового воспитания студентов…………………………13
4. Принципы трудовой деятельности студентов…………………………......……….17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ​19
СПИСОК НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ И ЛИТЕРАТУРЫ​20

РЕФЕРАТ
ПО ДИСЦИПЛИНЕ
«ВВЕДЕНИЕ В СПЕЦИАЛЬНОСТЬ: ОСНОВЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ»
на тему: «Участие студентов в трудовых формированиях»
20 страниц в общем

1. Мойсеюк Н.Є., Педагогіка. – К: “Знання-Пресс”, 2001.
2. Харламов И.Ф., Педагогика: Учебное пособие. – М: «Высшая школа»., 1990
3. Плотников П.В., Методика воспитательной работы классного руководителя с учащимися современной школы. - Донецк: ДонНУ, 2000г.
4. Плотников П.В., Методика воспитательной работы классного руководителя с учащимися современной школы. - Донецк: ДонНУ, 2000г.
5. Григорович Л.А., Педагогика и психология. – М: ГАРДАРИКИ, 2004г.
6. Волкова Н.П., Педагогика. – К: «Академия», 2002г
7. Максимюк С.П., Педагогика. – К: Кондор., 2005г.
8. Ильина Т.А, Педагогика: Курс лекций. Учебное пособие для студентов пед. ин-тов. – М.: Просвещение,1984 г

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Реферат», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

Образование – основа развития личности, общества, нации и государства. Образование – определяющий фактор политической, социально-экономической, культурной и научной жизнедеятельности общества. Образование отображает и наращивает интеллектуальный, духовный и экономический потенциал общества.
Ведущие представители педагогической мысли видели в труде большую перевоплощающую силу, которая обеспечивает прогрессивное развитие человека как общества в целом, так и каждого человека отдельно. Труд учащегося включен в систему образования, является условием всестороннего развития личности, действующим фактором его гражданского отношения, средством подготовки к жизни.
В условиях рыночной экономики, когда от человека требуется, качественный и ответственный труд, трудовое воспитание школьников становится неотъемлемой частью научно-воспитательного процесса. Поэтому эффективное решение задач трудового воспитания и обучения в институтах представляет собой, в данный момент, задачу первостепенной важности.
Вузы призваны способствовать к активному включению учащихся в трудовой процесс в системе общественно-трудовых отношений, дав им разнообразные трудовые навыки и сформировав психологическую готовность трудиться. Прогрессивные представители педагогической мысли видят в труде великую преобразовательную силу, которая обеспечивает прогрессивное развитие как общества в целом, так и каждого человека в отдельности. Труд учащегося, включенный в систему образования, является условием всестороннего развития личности, действующим фактором его гражданского становления, средством подготовки к жизни. Труд должен быть целесообразным, связанным с реальными запросами жизни, полезным для общества и семьи, выступать источником познания и радости. Именно в труде, создавая материальные ценности, школьник может осознать себя личностью, полноправным и необходимым членом общества.
Также, труд оказывает благоприятное влияние на физическое развитие человека, укрепляя его силы и здоровье, повышая его жизненную энергию и умственную работоспособность.
В связи с развитием и совершенствованием техники и технологий современного производства на первое место встает вопрос улучшения трудового воспитания и обучения учащихся, так как работа на современном производстве требует широкой общеобразовательной и технической подготовки, умения быстро овладевать новой технологией, способности в области рационализации и совершенствования трудовых приемов.
В тоже время от трудовой подготовки и личностного вклада человека зависит его материальное благополучие в будущем, формирование товарищеских отношений, коллективизма и взаимной требовательности. А.С Макаренко писал: «Участие в коллективном труде позволяет человеку выработать правильное, нравственное отношение к другим людям – родственную любовь и дружбу по отношению ко всякому трудящемуся, возмущение и осуждение по отношению к лентяю, к человеку, уклоняющемуся от труда».
Наконец, труд как фактор воспитания способствует жизненному самоопределению и правильному выбору профессии.
Все это показывает, какую огромную роль играет трудовое воспитание в умственном, физическом и нравственном формировании и всестороннем развитии учащихся. Как бы ни сложилась дальнейшая судьба выпускников вузов, трудовая закалка потребуется им в любой сфере деятельности. В этом смысле особый вес приобретают слова К.Д. Ушинского о том, что «воспитание не только должно развить разум человека и дать ему известный объем сведений, но должно зажечь в нем жажду серьезного труда, без которой жизнь его не может быть ни достойной, ни счастливой».
Актуальность данной работы создаётся условием обучения автора на первом курсе высшего учебного заведения, которое в будущем предполагает также практическую часть образования, заключающуюся в работе по специальности.
Цель данной работы – сформировать полную картину форм и организации участия студентов в трудовых формированиях и осознать всю важность и необходимость данного явления.
Задачи, необходимые для достижения поставленной цели:
- Изучить сущность и проблемы трудового воспитания
- Определить цели и задачи участия студентов в трудовых формированиях
- Выявить цели и задачи трудового воспитания студентов
- Проанализировать принципы трудовой деятельности студентов

ВВЕДЕНИЕ​3
1. Сущность и проблемы трудового воспитания​6
2. Цели и задачи участия студентов в трудовых формированиях​9
3. Формы и методы трудового воспитания студентов…………………………13
4. Принципы трудовой деятельности студентов…………………………......……….17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ​19
СПИСОК НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ И ЛИТЕРАТУРЫ​20

РЕФЕРАТ
ПО ДИСЦИПЛИНЕ
«ВВЕДЕНИЕ В СПЕЦИАЛЬНОСТЬ: ОСНОВЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ»
на тему: «Участие студентов в трудовых формированиях»
20 страниц в общем

1. Мойсеюк Н.Є., Педагогіка. – К: “Знання-Пресс”, 2001.
2. Харламов И.Ф., Педагогика: Учебное пособие. – М: «Высшая школа»., 1990
3. Плотников П.В., Методика воспитательной работы классного руководителя с учащимися современной школы. - Донецк: ДонНУ, 2000г.
4. Плотников П.В., Методика воспитательной работы классного руководителя с учащимися современной школы. - Донецк: ДонНУ, 2000г.
5. Григорович Л.А., Педагогика и психология. – М: ГАРДАРИКИ, 2004г.
6. Волкова Н.П., Педагогика. – К: «Академия», 2002г
7. Максимюк С.П., Педагогика. – К: Кондор., 2005г.
8. Ильина Т.А, Педагогика: Курс лекций. Учебное пособие для студентов пед. ин-тов. – М.: Просвещение,1984 г

Купить эту работу

Участие студентов в трудовых формированиях

150 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 200 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

10 марта 2024 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
user6522245
4.5
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—4 дня
150 ₽ Цена от 200 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Наталья1206 об авторе user6522245 2014-10-21
Реферат

выполнена работа быстро, по содержанию нареканий нет, порадовала низкая цена

Общая оценка 5
Отзыв kvvkvv об авторе user6522245 2015-09-06
Реферат

ok

Общая оценка 5
Отзыв colorprofi об авторе user6522245 2015-12-25
Реферат

работой автора довольна

Общая оценка 5
Отзыв ygalek81 об авторе user6522245 2015-05-05
Реферат

работой довольна.спасибо автору.

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Стратегия развития торгового предприятия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1700 ₽
Готовая работа

Исследование и совершенствование ситемы управления конфликтами в организации на примере ООО "Техномет"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Анализ жизненного цикла организации и разработка рекомендаций по ее дальнейшому развитию (на примере ООО "Свет")

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Разработка предложений по организации системы развития персонала и создания кадрового резерва в розничной сети

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Стратегия развития ТМ Село Зеленое в макрорегионе урал

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

Законы организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
250 ₽
Готовая работа

РАЗРАБОТКА МОБИЛЬНОГО ПРИЛОЖЕНИЯ ДЛЯ САЛОНА КРАСОТЫ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

Формирование репутации организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1800 ₽
Готовая работа

Культура и имидж предприятия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1790 ₽
Готовая работа

Диплом Формирование репутации организации (кафе)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1500 ₽
Готовая работа

Диплом Методы оценки экономической эффективности предпринимательской деятельности

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1500 ₽
Готовая работа

Организации оптовой торговли на примере ЗАО "Ополье-Владимир"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1500 ₽