Спасибо автору, работа оценена на отлично
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Введение…...………………………………………………………………………3
Договорное регулирование отношений в сфере труда……………………...….4
Заключение……………...………………………………………………………....9
Список использованной литературы………………………..………………….10
Трудовой договор - это соглашение между работодателем и работником, на основании которого работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, своевременно и в полном размере выплачивать работнику зарплату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка.
Понятие «регулирование» употребляется в Трудовом Кодексе неоднократно, в частности, в ст. 2, где закрепляется принцип сочетания государственного и договорного регулирования указанных отношений; в ст. 5, где описываются трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, регулирующие трудовые отношения и другие отношения, непосредственно связанные с ними отношения [1].
Целью работы является анализ договорного регулирования отношений в сфере труда.
1. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 №197-ФЗ (ред. от 11.10.2018)// Собрание законодательства РФ, 07.01.2002, №1, ст.3.
2. Абаева, Т. В. Правовое регулирование расторжения трудового договора по соглашению сторон и по инициативе работника / Т.В. Абаева. - Москва: Мир, 2015. - 128 c.
3. Актуальные проблемы труда и развития человеческого потенциала : межвузовский сборник научных трудов. Вып. № 13/СиговВ.И., КузнецовС.В. - Санкт-Петербург: СПбГЭУ, 2015. - 288 с.
4. Анисимов, А. Л. Трудовые отношения и трудовые споры / А.Л. Анисимов. - М.: Юстицинформ, 2016. - 456 c.
5. Воробьева, Е.В. Трудовой договор: моногр. / Воробьева Елена Вячеславовна. - М.: АйСи Групп, 2016. - 786 c.
и др.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Введение…...………………………………………………………………………3
Договорное регулирование отношений в сфере труда……………………...….4
Заключение……………...………………………………………………………....9
Список использованной литературы………………………..………………….10
Трудовой договор - это соглашение между работодателем и работником, на основании которого работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, своевременно и в полном размере выплачивать работнику зарплату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка.
Понятие «регулирование» употребляется в Трудовом Кодексе неоднократно, в частности, в ст. 2, где закрепляется принцип сочетания государственного и договорного регулирования указанных отношений; в ст. 5, где описываются трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, регулирующие трудовые отношения и другие отношения, непосредственно связанные с ними отношения [1].
Целью работы является анализ договорного регулирования отношений в сфере труда.
1. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 №197-ФЗ (ред. от 11.10.2018)// Собрание законодательства РФ, 07.01.2002, №1, ст.3.
2. Абаева, Т. В. Правовое регулирование расторжения трудового договора по соглашению сторон и по инициативе работника / Т.В. Абаева. - Москва: Мир, 2015. - 128 c.
3. Актуальные проблемы труда и развития человеческого потенциала : межвузовский сборник научных трудов. Вып. № 13/СиговВ.И., КузнецовС.В. - Санкт-Петербург: СПбГЭУ, 2015. - 288 с.
4. Анисимов, А. Л. Трудовые отношения и трудовые споры / А.Л. Анисимов. - М.: Юстицинформ, 2016. - 456 c.
5. Воробьева, Е.В. Трудовой договор: моногр. / Воробьева Елена Вячеславовна. - М.: АйСи Групп, 2016. - 786 c.
и др.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—4 дня |
405 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 85964 Реферата — поможем найти подходящую