Спасибо автору, работа оценена на отлично
Информация о работе
Подробнее о работе
Аутсорсинг персонала
- 15 страниц
- 2021 год
- 4 просмотра
- 1 покупка
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Аутсорсинг персонала компании в последние годы становится все более востребованным методом организации трудовой деятельности. Множество предприятий, как крупных, так и небольших, постоянно его используют, стремясь получить выгоду.
Аутсорсинг во многих аспектах выигрывает у традиционного трудоустройства. Практика показывает, что компании, грамотно выстраивающие процесс аутсорсинга, увеличивают расходы при снижении постоянных затрат и решают важные кадровые задачи.
Введение 3
1 Понятие и сущность аутсорсинга персонала 5
2 Преимущества и недостатки аутсорсинга персонала 10
Заключение 14
Список использованной литературы 15
Тема: Аутсорсинг персонала
Предмет: Управление человеческими ресурсами (Вариант 3 )
Дата изготовления: январь 2021 года.
Учебное заведение: Финансовый университет при Правительстве РФ.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Если не можете купить данную работу на этом сайте (такое бывает) или хотите получить дополнительную информацию (например, об оригинальности работы в разных системах проверки), то выберите меня исполнителем этого заказа и мы поговорим в чате....
1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 № 14-ФЗ (ред. от 27.12.2019, с изм. от 28.04.2020) // СПС «Консультант-Плюс. - (Дата обращения: 03.10.2020).
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (с изм. и доп. от 20.11.2020) // Российская газета. 2001. - № 256.
3. Об утверждении Концепции повышения эффективности бюджетных расходов в 2019-2024 гг.: Распоряжение Правительства РФ от 31 января 2019 г. № 117-р // СПС «Консультант-Плюс. - (Дата обращения: 03.10.2020).
Книги (монографии, сборники):
4. Кибанов А.Я. Управление персоналом в России: Монография / А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова, И.А. Эсаулова и др. - М.: Инфра-М, 2018. - 240 c.
5. Руднева Н. В. Новая концепция управления персоналом организации / Н. В. Руднева, С. К. Савицкий, Э. М. Хабибулин. - Ульяновск: Зебра, 2016. - 121 с.
Периодические издания:
6. Беленченкова Т. В. Адаптация персонала в современной компании / Т. В. Беленчекова // Молодой ученый. - 2016. - № 19. - С. 439–441.
7. Кутаева Т.Н. Систематизация подходов к определению понятия «аутсорсинг» / Т. Н. Кутаева, А. А. Шекурова // Азимут научных исследований: экономика и управление. - 2020. - Т. 9. - № 2 (31). - С. 385-388.
8. Смирнова П.М. Специфика аутсортинга в Российской Федерации / П. М. Смирнова // Современные тенденции управления и экономики в России и мире: цивилизационный аспект. Материалы первой всероссийской научно-практической конференции с международным участием. В 3-х частях. - 2020. - С. 231-234.
9. Чернявая А. Л. Актуальность и проект создания аутсортинга в Республике Крым / А. Л. Чернявая, О. Ф. Сеник // Молодой ученый. - 2017. - № 4. - С. 554–558.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
