Спасибо автору, работа оценена на отлично
Информация о работе
Подробнее о работе
Стратегия развития организации в условиях кадрового риск-менеджмента
- 16 страниц
- 2019 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Введение
Риски в деятельности организации являются его атрибутом, так как их последствия длительны во времени и в пространстве. Формы проявления последствий рисков характеризуется масштабом и глубиной, но при этом они могут быть как положительными, то есть приносящими выгоду, так и, отрицательными определяющими ущерб.
Оглавление
Введение 3
1. Стратегия развития организации в условиях кадрового риск-менеджмент 5
2. Источники кадрового риска 9
Заключение 11
Список литературы 13
Объектом исследования реферата является система кадровых рисков.
Предметом исследования явились закономерности, принципы, методы, процессы и организационно-управленческие отношения по поводу управления кадровыми рисками в системе управления персоналом.
Список литературы
1. Бусыгина И. Акмеологический потенциал корпоративной безопасности организации [Текст] / И. Бусыгина // Кадровик. – 2015. – №5. – С. 22–27.
2. Васильцова Л.И. Экономика управления персоналом: учеб. пособие / Л.И. Васильцова, Н.А. Александрова: под. науч. ред. Л.И. Васильцовой. – Екатеринбург : УрГУПС, 2016. – 142
3. Воронов С.А. Схема формирования стратегии развития организации в условиях кадрового риск-менеджмента. - https://cyberleninka.ru/article/n/sistematizatsii-metodov-otsenki-kadrovyh-riskov-pri-formirovanii-strategii-razvitiya-organizatsii-v-usloviyah-ee-restrukturizatsii
4. Воронов С.А. Формирование стратегии развития организации с учетом кадровых рисков //Экономическая библиотека - http://economy-lib.com/formirovanie-strategii-razvitiya-organizatsii-s-uchetom-kadrovyh-riskov#ixzz61k5QYoC2
5. Воронов С.А. Систематизации методов оценки кадровых рисков при формировании стратегии развития организации в условиях ее реструктуризации. - http://uecs.ru/uecs-38-382012/item/1033-2012-02-14
6. Воронцовский, В. А. Управление рисками : учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры — М. : Издательство Юрайт, 2016. — 414 с. — Серия : Бакалавр и магистр. Академический курс.
7. Жуков А.Л. Размер зарплаты не должен зависеть от отношений работника с руководством [Текст] / А. Жуков // Справочник кадровика. – 2016. – № 5. – С. 34–41.
8. Игнатенко А. Неосведомленность сотрудников – слабое место защиты информации [Текст] / А. Игнатенко // Управление персоналом. – 2015. – №22 (248). – С. 46–50.
9. Ишунин П. Управление рисками персонала: проблемы и решения [Текст] / П. Ишунин // Кадровик. – 2016. – №3. – С. 129–134.
10. Конусов А. Я не перестаю удивляться тому ощущению безопасности, которое живет в наших людях [Текст] / А. Конусов // Управление персоналом. – 2015. – №9 (235). – С. 36–46
11. Ксенофонтова Е. О кадровом обеспечении, страхах, табу и реальных ограничениях [Текст] / Е. Ксенофонтова // Управление персоналом. – 2015. – №10 (236). – С. 51–54.
12. Мазо Б. Контроль риска [Текст] / Б. Мазо // Кадровик.– 2015. – №3. – С. 24– 27.
13. Письман В. Самая большая проблемная зона – дефицит кадров [Текст] / В. Письман // Управление персоналом. – 2015. – №9 (235). – С. 30–33.
14. Саакян, М.К. Виды кадровых рисков в управлении персоналом организации / М.К. Саакян, Е.В. Матвеев, Е.А. Скворцов // Международный научный журнал «Аграрное образование и наука», Екатеринбург, 2016. - №2.
15. Харченко, С.Г. Механизмы Управления Риском / С.Г. Харченко, Р. В. Ананьева. - Москва: Мир, 2016. – 1057 c.
16. Шилкина, А.Т. Управление рисками в системе менеджмента качества промышленного предприятия: региональный аспект / А.Т. Шилкина, А.Г. Савкин // Фундаментальные исследования. – 2015. – № 7–4. – С. 857–862
17. Шипилова И. А. Оценка кадровых рисков [Электронный ресурс] // Молодой ученый. — 2017. — №20 (22.05.2017). — С. 298-301. – URL: https://moluch.ru/archive/154/43628/.
18. Шипилова И. А. Оценка кадровых рисков [Электронный ресурс] // Молодой ученый. - 2017. - №20.
19. Шипилова И.А. Методы оценки деловой репутации [Электронный ресурс] // Экономика и социум. - 2015. – №6 (22.12.2015). - URL: http://iupr.ru/osnovnoy_razdel__6_19__2015_g_
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
