Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Гибкие технологии управления: проблемы и перспективы использования»

  • 6 страниц
  • 2019 год
  • 20 просмотров
  • 0 покупок
Автор работы

usharova

Большой опыт в написании работ

267 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

В общих чертах сущность совокупности гибких технологий а также и соответствующих технологий состоит в значимости внесения оперативных изменений в характеристики проекта и в руководство им по мере уточнений и конкретизаций условий клиента. Необходимо отметить кроме того и расширенную концепцию гибкости, которая основывается на понимании и признании:
1) высокого динамизма организационной и проектной сферы, невысокой степени способности прогнозирования ожидаемых перемен, нелинейностью взаимосвязей среди изменений сферы и результатами данных перемен;
2) обязательности гибкости систем управления проектом а также управления человеческими ресурсами, при этом гибкость считается показателем любой системы в комбинации с её стабильностью;
3) потребности гибкости всех системных компонентов, действий, технологий и инструментов управления проектами и их человеческими ресурсами под воздействием динамизма среды и обязательности гибкости системы.

Гибкая технология формируется из узкой и расширенной её трактовки. Вся гибкая технология, помимо единых подходов и принципов построения управления проектом и его человеческими ресурсами, содержит гибкие технологии, под которыми подразумевается комплекс действий, используемых способов и методов.

Эксперты, руководители а также специалисты компаний озадачены поиском результативных технологий управления людьми в проектах. На сегодняшний день, несомненно, классические способы работы с персоналом призывают к кардинальной перестройки и приспособлении к специфике проектной деятельности. Кроме того необходимы и принципиально новые технологии, которые можно использовать в проектах. Но предложений подобных технологий не достаточно. Актуальной целью считаю отбор новых подходов и концепций работы с персоналом в проектах. Одной из подобных концепций считается концепция гибкого управления, которая была сформирована в сфере IT-проектов, однако сегодня её на практике стремятся использовать и к другим областям деятельности. Я предлагаю к вниманию анализ воздействия гибких технологий на управление человеческими ресурсами проектов.

1. Белоусов, Ю. Б. Клинический проектный менеджмент / Ю.Б. Белоусов, А.И. Вялков, Д.Ю. Белоусов. - М.: ГЭОТАР-МЕД, 2017. - 448 c.
2. Белоусов, Ю.Б. Клинический проектный менеджмент. Учебное пособие / Ю.Б. Белоусов. - М.: ГЭОТАР-Медиа, 2017. - 246 c.
3. Бой, Жак Лучшее пособие от ведущих мировых компаний по проектному менеджменту / Жак Бой , Кристиан Дудек , Сабина Кушель. - М.: АСТ, Астрель, 2017. - 160 c.
4. Корпоративный и проектный менеджмент. Толковый англо-русский словарь-справочник / Corporate & Project Management: Explanatory English-Russian Dictionary / П.Б. Понкратов и др. - М.: Омега-Л, 2016. - 352 c.
5. Литвиненко, Элеонора Обучение руководителей образования основам проектного управления / Элеонора Литвиненко. - М.: Palmarium Academic Publishing, 2014. - 989 c.





Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Согласен с условиями политики конфиденциальности и  пользовательского соглашения

Фрагменты работ

В общих чертах сущность совокупности гибких технологий а также и соответствующих технологий состоит в значимости внесения оперативных изменений в характеристики проекта и в руководство им по мере уточнений и конкретизаций условий клиента. Необходимо отметить кроме того и расширенную концепцию гибкости, которая основывается на понимании и признании:
1) высокого динамизма организационной и проектной сферы, невысокой степени способности прогнозирования ожидаемых перемен, нелинейностью взаимосвязей среди изменений сферы и результатами данных перемен;
2) обязательности гибкости систем управления проектом а также управления человеческими ресурсами, при этом гибкость считается показателем любой системы в комбинации с её стабильностью;
3) потребности гибкости всех системных компонентов, действий, технологий и инструментов управления проектами и их человеческими ресурсами под воздействием динамизма среды и обязательности гибкости системы.

Гибкая технология формируется из узкой и расширенной её трактовки. Вся гибкая технология, помимо единых подходов и принципов построения управления проектом и его человеческими ресурсами, содержит гибкие технологии, под которыми подразумевается комплекс действий, используемых способов и методов.

Эксперты, руководители а также специалисты компаний озадачены поиском результативных технологий управления людьми в проектах. На сегодняшний день, несомненно, классические способы работы с персоналом призывают к кардинальной перестройки и приспособлении к специфике проектной деятельности. Кроме того необходимы и принципиально новые технологии, которые можно использовать в проектах. Но предложений подобных технологий не достаточно. Актуальной целью считаю отбор новых подходов и концепций работы с персоналом в проектах. Одной из подобных концепций считается концепция гибкого управления, которая была сформирована в сфере IT-проектов, однако сегодня её на практике стремятся использовать и к другим областям деятельности. Я предлагаю к вниманию анализ воздействия гибких технологий на управление человеческими ресурсами проектов.

1. Белоусов, Ю. Б. Клинический проектный менеджмент / Ю.Б. Белоусов, А.И. Вялков, Д.Ю. Белоусов. - М.: ГЭОТАР-МЕД, 2017. - 448 c.
2. Белоусов, Ю.Б. Клинический проектный менеджмент. Учебное пособие / Ю.Б. Белоусов. - М.: ГЭОТАР-Медиа, 2017. - 246 c.
3. Бой, Жак Лучшее пособие от ведущих мировых компаний по проектному менеджменту / Жак Бой , Кристиан Дудек , Сабина Кушель. - М.: АСТ, Астрель, 2017. - 160 c.
4. Корпоративный и проектный менеджмент. Толковый англо-русский словарь-справочник / Corporate & Project Management: Explanatory English-Russian Dictionary / П.Б. Понкратов и др. - М.: Омега-Л, 2016. - 352 c.
5. Литвиненко, Элеонора Обучение руководителей образования основам проектного управления / Элеонора Литвиненко. - М.: Palmarium Academic Publishing, 2014. - 989 c.





Купить эту работу

Гибкие технологии управления: проблемы и перспективы использования»

267 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 200 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

2 мая 2020 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
usharova
4
Большой опыт в написании работ
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—5 дней
267 ₽ Цена от 200 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Sevenfold97 об авторе usharova 2016-01-01
Статья

работа сделана хорошо , были учтены все требования! очень доволен работой этого автора , буду и дальше заказать у него !!

Общая оценка 5
Отзыв Yutor об авторе usharova 2015-01-24
Статья

Спасибо большое за понятную, грамотную, содержательную и интересную работу! Мне было очень приятно работать с ответственным и понимающим автором!

Общая оценка 5
Отзыв mav00f об авторе usharova 2018-10-18
Статья

Всё в порядке.

Общая оценка 5
Отзыв Дмитрий Олегов об авторе usharova 2018-10-29
Статья

ОТЛИЧНО!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

ВЫСОКОЭФФЕКТИВНОЕ ЛИДЕРСТВО. ЛИДЕРСТВО И МЕНЕДЖМЕНТ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

таблица по теории организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
50 ₽
Готовая работа

табличка Классификация социальных организаций

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
50 ₽
Готовая работа

Аналитическая работа «Инновации и общество»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
500 ₽
Готовая работа

Курсовая: Менеджер в качестве лидера на примере ООО Макдоналдс

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
300 ₽
Готовая работа

лидерские навыки менеджера организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
660 ₽
Готовая работа

Практическое применение теории массового обслуживания

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
700 ₽
Готовая работа

Влияние внешней среды на разработку и реализацию управленческих решений (на примере ООО "ЦЕНТРТОРГ № 321")

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2600 ₽
Готовая работа

Организационная структура исполнительно-распорядительного органа местного самоуправления

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
450 ₽
Готовая работа

Управление проектной деятельностью персонала основные принципы, методы

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
390 ₽
Готовая работа

УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ курсовая

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1100 ₽
Готовая работа

Возможности адаптации зарубежного опыта управления в российских организациях

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1000 ₽