Спасибо вам за работу!!! Диплом защитился на отлично!!!! Удачи вам процветания вашей работе!)
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
.....
Проблема исследования заключается в поиске путей предупреждения и профилактики эмоционального выгорания у педагогов.
Объект исследования: синдром эмоционального выгорания как психологический феномен.
Предмет исследования: педагоги общеобразовательных учреждений.
Основная задача заключается в исследовании личностных особенностей, способствующих формированию синдрома эмоционального выгорания.
В качестве научной гипотезы мы выдвигает предположение о том, что существует целый ряд индивидуальных особенностей личности, а также социальных факторов, предрасполагающих к развитию синдрома эмоционального выгорания.
Целью данного исследования стало изучение и анализ различных факторов и условий развития синдрома эмоционального выгорания в процессе профессиональной деятельности педагогов. Для реализации этого были поставлены и решены следующие задачи:
1) рассмотреть основные подходы к изучению феномена эмоционального выгорания, представленные в научной литературе;
2) определить теоретическую и практическую методологическую основы исследования;
3) изучить влияние личностных и социальных факторов на формирование синдрома эмоционального выгорания;
4) обработать и систематизировать полученные результаты.
......
Главными методами работы с теоретическими материалами стали анализ, синтез, обобщение, дедуктивный и индуктивный методы. В качестве эмпирических представлены анкетирование, интерпретация. Были использованы методики: 16PF – опросник Р. Б. Кеттелла, «Диагностика эмоционального выгорания личности» В. В. Бойко; методы математической статистики – параметрический критерий Стьюдента для независимых выборок, коэффициент ранговой корреляции Спирмена.........
Введение.
Глава 1. Теоретические основы профессионального эмоционального выгорания педагогов.
1.1. Понятие профессиональное выгорание в психологии.
1.2. Стадии и симптомы профессионального выгорания.
1.3. Факторы, влияющие на возникновение профессионального выгорания
1.4. Специфика эмоционального выгорания у педагогов.
Глава 2. Эмпирические исследования феномена эмоционального выгорания в профессиональной деятельности педагогов.
2.1. Организация и методики исследования.
2.2. Анализ результатов исследования.
2.3. Пути профилактики эмоционального выгорания.
Заключение.
Список литературы..
Приложения.
Работа хорошая, оригинальность при размещении - высокая, но для предотвращения снижения высокой оригинальности введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников
Вместе с тем, цена указана со статусом работы "без претензий", поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу, т.е. данный материал предназначен для написания собственной работы. То есть, дешевле купить и заказать здесь на сайте подъем оригинальности.
Если данные условия устраивают, приглашаем купить работу. Также при необходимости после покупки Вы можете заказать на данном сайте необходимые доработки.
38 источников
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
.....
Проблема исследования заключается в поиске путей предупреждения и профилактики эмоционального выгорания у педагогов.
Объект исследования: синдром эмоционального выгорания как психологический феномен.
Предмет исследования: педагоги общеобразовательных учреждений.
Основная задача заключается в исследовании личностных особенностей, способствующих формированию синдрома эмоционального выгорания.
В качестве научной гипотезы мы выдвигает предположение о том, что существует целый ряд индивидуальных особенностей личности, а также социальных факторов, предрасполагающих к развитию синдрома эмоционального выгорания.
Целью данного исследования стало изучение и анализ различных факторов и условий развития синдрома эмоционального выгорания в процессе профессиональной деятельности педагогов. Для реализации этого были поставлены и решены следующие задачи:
1) рассмотреть основные подходы к изучению феномена эмоционального выгорания, представленные в научной литературе;
2) определить теоретическую и практическую методологическую основы исследования;
3) изучить влияние личностных и социальных факторов на формирование синдрома эмоционального выгорания;
4) обработать и систематизировать полученные результаты.
......
Главными методами работы с теоретическими материалами стали анализ, синтез, обобщение, дедуктивный и индуктивный методы. В качестве эмпирических представлены анкетирование, интерпретация. Были использованы методики: 16PF – опросник Р. Б. Кеттелла, «Диагностика эмоционального выгорания личности» В. В. Бойко; методы математической статистики – параметрический критерий Стьюдента для независимых выборок, коэффициент ранговой корреляции Спирмена.........
Введение.
Глава 1. Теоретические основы профессионального эмоционального выгорания педагогов.
1.1. Понятие профессиональное выгорание в психологии.
1.2. Стадии и симптомы профессионального выгорания.
1.3. Факторы, влияющие на возникновение профессионального выгорания
1.4. Специфика эмоционального выгорания у педагогов.
Глава 2. Эмпирические исследования феномена эмоционального выгорания в профессиональной деятельности педагогов.
2.1. Организация и методики исследования.
2.2. Анализ результатов исследования.
2.3. Пути профилактики эмоционального выгорания.
Заключение.
Список литературы..
Приложения.
Работа хорошая, оригинальность при размещении - высокая, но для предотвращения снижения высокой оригинальности введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников
Вместе с тем, цена указана со статусом работы "без претензий", поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу, т.е. данный материал предназначен для написания собственной работы. То есть, дешевле купить и заказать здесь на сайте подъем оригинальности.
Если данные условия устраивают, приглашаем купить работу. Также при необходимости после покупки Вы можете заказать на данном сайте необходимые доработки.
38 источников
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
2500 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 55687 Дипломных работ — поможем найти подходящую