Отлично выполненная работа. Огромная благодарность автору
Информация о работе
Подробнее о работе
Практическое задание "Основы управления персоналом 1.1 "
- 15 страниц
- 2024 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Практическое задание "Основы управления персоналом 1.1 " для 6 семестра по направлению обучения ГМУ
***(Если нужна помощь с другими предметами или сдачей тестов онлайн, а так же написанию любых работ, включая дипломные - пишите в личные сообщения )
Задача 1
Тема Оплата труда
Рассчитать тарифную ставку работника 10-го разряда, исходя из минимального размера оплаты труда, установленного с 01 января 2019 года, тарифный коэффициент = 2,44.
Задача 2
Тема. Планирование численности персонала
В процессе составления перспективных планов было решено увеличить объем производства на предприятии на 50 %, повысить производительность труда промышленно-производственного персонала на 45 %. Существует тенденция повышения удельного веса занятых специалистов с 15 до 20 % за год. На начало планируемого периода на предприятии было занято 150 специалистов. Определить, сколько потребуется принять на работу новых специалистов, если их естественная убыль составляет 3 % в год?
Задание 3
Тема Эффективность оплаты труда
Определить эффективность оплаты труда при следующих показателях:
- темп роста оплаты труда 115% в год
- темп роста производительности труда 109% в год
Объяснить есть ли перерасход (экономия) средств по оплате труда?
Задача 4
Тема Планирование дополнительного набора численности персонала
Рассчитать потребность во внешнем наборе, если можно перевести из других структурных подразделений 10 чел. Планируется увеличить объем выпуска продукции на 20% при неизменном уровне производительности труда. Численность базового периода – 300 чел.
Семинар. Тема 1. Руководство и лидерство в социально-трудовых отношениях
Какие параметры (термины) используют в исследовании взаимосвязи между стилем руководства и степенью удовлетворенности подчиненных Блейк и Моутон?
Второй блок. Вопросы и задания по кейзу
1. Проанализируйте и оцените программу по выплате пособий и льготам, проводимую в колледже.
2. Как она может быть использована с тем, чтобы помочь решить проблемы найма, имеющиеся в колледже?
3.Что нужно сделать, чтобы увеличить ее привлекательность для работников?
Семинар. Тема 13. Групповая динамика и создание групп и команд с высокими показателями работы
Блок 1. Вопросы по кейзу
1. Какие виды групп сформировались в Вудсайдской школе, и какое воздействие они имели на поведение членов групп?
2. Какие нормы управляли поведением в Вудсайдской школе? Как Вы их оцениваете?
3. Что бы Вы изменили в Вудсайде для направления групповых усилий на повышение успеваемости?
Блок 2. Вопросы к первой части конкретной ситуации
1. Объясните, что произошло на данном заседании? Какую роль выполнял каждый из участников? Что каждый из них делал и пытался делать? Попробуйте нарисовать схему взаимодействия участников заседания. Было ли заседание эффективным? Объясните.
2. Какое решение они собираются принять? Какие детали важны для этого решения?
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
