Спасибо!
Информация о работе
Подробнее о работе
Проектирование разделения труда на предприятии
- 35 страниц
- 2022 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Организация работы всегда была одним из важнейших факторов эффективности. Среди путей повышения эффективности деятельности предприятий существенно выделяются возможности, достигнутые за счет поиска новых форм и методов трудовой кооперации. Желание добиться большего качества и количества продуктов при соразмерных затратах породило разделение труда. Благодаря тому что работник углублен на выполнении одной операции, она выполняется быстро и качественно.
В работе отмечается, что специализация рассматривается как лучшая мера использования индивидуальных и групповых качеств людей. В то же время разделение труда имеет определенные возможности, которые не должны увеличиваться. Методы упрощения работы, такие как стандарты работы и исследования в действии и времени, сосредоточены на техническом аспекте работы, а не на поведении.
Актуальность темы заключается в том, что повышение эффективности работы компании определяется организованностью их системы управления, зависящей от четкой структуры компании и деятельности всех ее элементов в направлении выбранной цели, а также своевременностью адаптации организационной структуры к изменяющимся условиям и его кооперацию.
Содержание
Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации системы разделения труда на предприятии 5
1.1. Понятие и сущность системы разделения труда 5
1.2. Основные виды разделения труда 8
1.3. Особенности организации разделения труда в нефтегазовой отрасли 11
Глава 2. Анализ системы разделения труда в организации на примере ПАО «Нижнекамскнефтехим» 14
2.1. Краткая характеристика исследуемой компании 14
2.2. Организация разделения труда в ПАО «Нижнекамскнефтехим» 16
2.3. Проблемы разделения труда в ПАО «Нижнекамскнефтехим» 22
Глава 3. Оптимизация разделения труда в ПАО «Нижнекамскнефтехим» 26
3.1. Направления совершенствования организации разделения труда в ПАО «Нижнекамскнефтехим» 26
3.2. Оценка экономической эффективности разработанных мероприятий 28
Заключение 32
Список литературы 34
Приложения
Цель работы – на основе изучения, теоретических, нормативных и практических материалов разработать рекомендации по совершенствованию управления разделением труда на ПАО «Нижнекамскнефтехим».
В соответствии с целью определены такие задачи:
- рассмотреть правовые основы разделения труда;
- исследовать особенности проблем разделения труда на современных российских предприятий;
- дать общую характеристику ПАО «Нижнекамскнефтехим»;
- провести оценку уровня разделения труда и определение проблем в ПАО «Нижнекамскнефтехим»;
- разработать рекомендации по оптимизации разделения труда в ПАО «Нижнекамскнефтехим».
Объект исследования – ПАО «Нижнекамскнефтехим», которая осуществляет собственное производство сухих и обрезных пиломатериалов, недорогих и при этом качественных и практичных. В ассортименте более 1000 товарных позиций, среди которых 18 видов вагонки и блок-хаус, бруски и доски разных типов, лесоматериалы естественной влажности, фанера и плиты OSB.
Предмет исследования – управление процессами разделения труда в ПАО «Нижнекамскнефтехим».
1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Части первая, вторая, третья и четвертая [фед.закон No 51-ФЗ от 30 ноября 1994 г. действующая ред. от 25.02.2022] – [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.consultant.ru. (дата последнего обращения 19.05.2022).
2. Трудовой кодекс Российской Федерации: текст с изм. и доп. на 15 января 2015 г. [фед.закон No 197-ФЗ от 30 декабря 2001 г. действующая ред. от 25.02.2022] – [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.consultant.ru. (дата последнего обращения 19.05.2022).
3. Адамчук В.В., Кокин Ю.П., Яковлев Р.А. Экономика труда. М.: Финстатинформ, 2020. – 237 с.
4. Алиев, И.М. Экономика труда: Учебник для бакалавров / И.М. Алиев, Н.А. Горелов, Л.О. Ильина. - М.: Юрайт, 2019. - 671 c.
5. Анохов И.В. Разделение труда и эволюция фирмы / И.В. Анохов // Вестник УрФУ. Серия: Экономика и управление. – 2020. – № 1. – С. 135-151.
6. Васильева, Д.Е. Развитие производственных сил как фактор общественного разделения труда / Д.Е. Васильева // Тенденции развития науки и образования. 2020.- № 14-1. С. 15-17.
7. Варшавская, Е. О гибкости рабочего времени на российском рынке труда / Е. Варшавская // Человек и труд. № 11. 2015. С. 36–39.
8. Герасимов, Б. Н. Развитие процесса управления персоналом : учебное пособие / Б. Н. Герасимов. – Самарский институт бизнеса и управления, 2020. – 138 с.
9. Генкин Б. М. Основы организации труда : учеб. пособие / Б. М. Генкин, В. М. Свистунов. – М.: Норма, 2021. - 399 с.
10. Горелов Н.А. Экономика трудовых ресурсов: Учебник / Н.А. Горелов – М.:ИНФА-М, 2021. – 230 с.
11. Дубровин И. А. Экономика труда : учеб. / И. А. Дубровин, А. С. Каменский. – М. : Дашков и К, 2022. - 229 с.
12. Егоршин, А.П., Зайцев А.К. Организация труда персонала. / А.П. ٜ Егорши ٜ н, А.К. Зайцев ٜ – М.: Инфра-М, 2020. – 320 с.
13. Казначевская, Г. Б. Менеджмент: учеб. / Г. Б. Казначевская. – Ростов-нДону: Феникс, 2022. – 452 с.
14. Кнышова Е.Н. Менеджмент: учебное пособие / Е. Н. Кнышова. – М.: ИД ФОРУМ, НИЦ ИНФРА-М, 2020. – 304 с.
15. Кузнецов, Ю.В. Теория организации: учеб. / Ю.В. Кузнецов, Е.В. Мелякова. – М.: Юрайт, 2020. – 365 c.
16. Лапыгин Ю.Н. Теория организации и организационное поведение: учеб. пособие / Ю.Н. Лапыгин. – М.: ИНФРА-М, 2093. – 329 c.
17. Мильнер Б.З. Теория организации: учебник / Б.З. Мильнер.–5-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2020. – 217 с.
18. Михненко П.А. Теория менеджмента: учебник / П.А. Михненко. – М.: Московский университет «Синергия», 2022. – 304 с.
19. Райченко А.В. Общий менеджмент: учебник / А.В. Райченко. – М.: ИНФРА-М, 2022. –384 с.
20. Резникова, О. С. Управление персоналом : учебное пособие / О. С. Резникова, С. Г. Черемисина, Е. И. Данилина. – Издательство Дайпи, 2020. – 248 с.
21. Сологубова Г.С. Глава 2.1. Разделение и кооперация труда. В книге: Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях туризма и гостиничного хозяйства: учебник / Г.С. Сологубова. – СПб, 2021. – С. 32-51.
22. Третьякова, Е.П. Теория организации: учебное пособие / Е.П. Третьякова. – М.: КноРус, 2022. – 224 c.
23. Саволенко, Л. В. Расчет численности и основной функционал сотрудников службы управления персоналом / Л. В. Саволенко // Human progress. – 2020. – № 2. – С. 4.
24. Экономика. Учебник. /Под ред. доцента А.С. Булатова. - М.: Юристъ, 2021. - С. 56-58.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
