Спасибо!
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Управление на предприятии телекоммуникационной сферы, использование аутсорсинга.
Введение
1 Управление персоналом и его особенности на предприятиях телекоммуникационной сферы
1.1 Сущность и современные тенденции систем управления персоналом
1.2 Основные функции и задачи систем управления персоналом на современных предприятиях
1.3 Особенности управления персоналом на предприятиях телекоммуникационной сферы
2 Анализ системы управления персоналом на примере компании Yota
2.1 Технико-экономическая характеристика компании
2.2 Организация системы управления персоналом и ее эффективность
2.3 Использование современных методов управления персоналом в компании
2.4 Разработка предложений по повышению эффективности системы управления персоналом на примере компании Yota
Заключение
Список использованной литературы
"1.Анисимов В.М. Кадровая служба и управление персоналом организации: Учеб. пособие / В.М. Анисимов. – М.: 2009. – 425 с.
2.Баронов В.В. Автоматизация управления предприятием.- М.: ИНФРА-М, 2007.
3.Беккер Б. И. Измерение результативности работы HR-департамента. Люди, стратегия и производительность: пер. с англ. / Брайан И. Беккер, Марк А. Хьюзлид, Дэйв Ульрих. — Москва [и др.] : Вильямс, 2007. — 298 с
4.Бовыкин В. И. Новый менеджмент: Управление предприятиями на уровне высших стандартов: Теория и практика эффективного управления. — М.: Экономика, 2006. — 366 с.
5.Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика. М.: ТК Велби, 2008.
6.Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика. М.: Альпина Бизнес Букс, 2007. – 149 с.
7.Герасимов Б.Н., Чумак В.Г., Яковлева Н.Г, Менеджмент персонала. - Ростов н/Д, 2007. С 36-45.
8.Горфинкель В.Я. Экономика предприятия. М.: Банки и биржи, 2007.
9.Зайцев О.А.,Радугин А.А., Основы менеджмента: Учебное пособие для вузов. - М.: Центр, 2008.
10.Карпов А.В. Психология менеджмента. - М., 2006 С. 66-68.
11.Надеждина В. Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат. Минск: Харвест, 2007.
12.Орлова Л. Искусство подбора персонала. Как правильно оценить человека за час. Минск: Харвест, 2008.
13.Рогожин М.Ю. Организация управления персоналом предприятия. М: Изд-во РДЛ, 2006
14.Саакян А.А. , Зайцев Г.Г.,Лашманова Н.В., Дягилева Н.В.Управление персоналом в организации.Спб., 2006. С. 15-17
15.Управление персоналом. Учебное пособие для студентов вузов/Е.А. Аксенова, Т.Ю. Базаров, В.Л. Еремин и др., М.: Юнити - Дана, 2007.
16.Хрипач В.Я. Материальное стимулирование. – Мн.: ООО «Мисанта», 2009. – 115с.
17.Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. М., 2005.
18.Экономика предприятия: Учебное пособие/ В.П. Волков, А.И. Ильин, В.И. Станкевич и др.; Под общ.ред. А.И. Ильина. – 2 –е изд., испр. – М.:Новое знание, 2007. – 672с.
"
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Управление на предприятии телекоммуникационной сферы, использование аутсорсинга.
Введение
1 Управление персоналом и его особенности на предприятиях телекоммуникационной сферы
1.1 Сущность и современные тенденции систем управления персоналом
1.2 Основные функции и задачи систем управления персоналом на современных предприятиях
1.3 Особенности управления персоналом на предприятиях телекоммуникационной сферы
2 Анализ системы управления персоналом на примере компании Yota
2.1 Технико-экономическая характеристика компании
2.2 Организация системы управления персоналом и ее эффективность
2.3 Использование современных методов управления персоналом в компании
2.4 Разработка предложений по повышению эффективности системы управления персоналом на примере компании Yota
Заключение
Список использованной литературы
"1.Анисимов В.М. Кадровая служба и управление персоналом организации: Учеб. пособие / В.М. Анисимов. – М.: 2009. – 425 с.
2.Баронов В.В. Автоматизация управления предприятием.- М.: ИНФРА-М, 2007.
3.Беккер Б. И. Измерение результативности работы HR-департамента. Люди, стратегия и производительность: пер. с англ. / Брайан И. Беккер, Марк А. Хьюзлид, Дэйв Ульрих. — Москва [и др.] : Вильямс, 2007. — 298 с
4.Бовыкин В. И. Новый менеджмент: Управление предприятиями на уровне высших стандартов: Теория и практика эффективного управления. — М.: Экономика, 2006. — 366 с.
5.Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика. М.: ТК Велби, 2008.
6.Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика. М.: Альпина Бизнес Букс, 2007. – 149 с.
7.Герасимов Б.Н., Чумак В.Г., Яковлева Н.Г, Менеджмент персонала. - Ростов н/Д, 2007. С 36-45.
8.Горфинкель В.Я. Экономика предприятия. М.: Банки и биржи, 2007.
9.Зайцев О.А.,Радугин А.А., Основы менеджмента: Учебное пособие для вузов. - М.: Центр, 2008.
10.Карпов А.В. Психология менеджмента. - М., 2006 С. 66-68.
11.Надеждина В. Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат. Минск: Харвест, 2007.
12.Орлова Л. Искусство подбора персонала. Как правильно оценить человека за час. Минск: Харвест, 2008.
13.Рогожин М.Ю. Организация управления персоналом предприятия. М: Изд-во РДЛ, 2006
14.Саакян А.А. , Зайцев Г.Г.,Лашманова Н.В., Дягилева Н.В.Управление персоналом в организации.Спб., 2006. С. 15-17
15.Управление персоналом. Учебное пособие для студентов вузов/Е.А. Аксенова, Т.Ю. Базаров, В.Л. Еремин и др., М.: Юнити - Дана, 2007.
16.Хрипач В.Я. Материальное стимулирование. – Мн.: ООО «Мисанта», 2009. – 115с.
17.Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. М., 2005.
18.Экономика предприятия: Учебное пособие/ В.П. Волков, А.И. Ильин, В.И. Станкевич и др.; Под общ.ред. А.И. Ильина. – 2 –е изд., испр. – М.:Новое знание, 2007. – 672с.
"
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
490 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 149493 Курсовой работы — поможем найти подходящую