Благодарю за работу по теории государства и права, выполнена качественно, приятно было поработать)
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Термин "disciplina" заимствован из римского права, где ему придавалось различное значение, причем выражение "disciplina castrorum" определяло собой обязанность безусловного исполнения правил военного порядка и условий внутреннего распорядка в армии. Нарушение дисциплины охватывало и самое тяжкое преступное деяние, и незначительное нарушение обязанностей службы. Специалисты в области управления персоналом считают, что в любом трудовом коллективе 5% работающих людей дисциплинированны от природы, еще 5% будут нарушать правила, нормы и условия труда при любых обстоятельствах, а поведение остальных 90% зависит от контроля со стороны руководителя . Осознав этот факт, руководители разных организаций и работодатели - индивидуальные предприниматели каждый по-своему укрепляют трудовую дисциплину. Кто-то пытается при помощи дисциплинарных мер повысить эффективность работы, кто-то хочет улучшить управляемость, а кто-то наводит порядок в связи с подготовкой к очередной аттестации или лицензированию. В свете изложенного вопросы привлечения...............................
Введение …………………………………………………..………………..3
Глава 1. Понятие и основания привлечения к дисциплинарной ответственности ………………………………………..…………………………4
1.1. Понятие дисциплинарной ответственности ………..……………….4
1.2. Условия и порядок привлечения работника к дисциплинарной ответственности ……………..……………………………………………………5
Глава 2. Особенности привлечения к специальной дисциплинарной ответственности отдельных категорий лиц ……………………………..…….11
2.1. Привлечение к дисциплинарной ответственности судей …...…….11
2.2. Дисциплинарная ответственность сотрудников правоохранительных органов на примере сотрудников таможенных органов …………………………………………………………………………...14
2.3. Дисциплинарная ответственность военнослужащих ……..……….18
Заключение …………………………...…………………………………..24
Список использованной литературы ……………………………………25
Цель курсовой работы – изучение дисциплинарной ответственности как административно-правового института.
Структурно работа состоит согласно поставленным целям и задачам. Название разделов указано в содержании.
1. Федеральный конституционный закон от 21.07.1994 № 1-ФКЗ (ред. от 05.04.2013) "О Конституционном Суде Российской Федерации" // Собрание законодательства РФ.1994. № 13. Ст. 1447.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 07.06.2013) // Собрание законодательства РФ. 2002. № 1 (ч. 1). Ст. 3.
3. Федеральный закон от 21.11.2011 № 329-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием государственного управления в области противодействия коррупции" // Собрание законодательства РФ. 2011. № 48. Ст. 6730.
4. Федеральный закон от 04.12.2006 № 203-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам ответственности военнослужащих" (ред. от 08.11.2011) // Собрание законодательства РФ. 2006. № 50. Ст. 5281.
5. Федеральный закон от 14.03.2002 № 30-ФЗ "Об органах судейского сообщества в Российской Федерации" (ред. от 04.03.2013) // Собрание законодательства РФ. 2002. № 11. Ст. 1022.
6. Федеральный закон от 21.07.1997 № 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации" (ред. от 07.05.2013) // Собрание законодательства РФ.1997. № 30. Ст. 3586.
7. Закон РФ от 26.06.1992 № 3132-1 "О статусе судей в Российской Федерации" (ред. от 07.05.2013) // Российская газета. 1992. 29 июля. № 170.
8. Указ Президента РФ от 10.11.2007 № 1495 "Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации" (вместе с "Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации", "Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Российской Федерации", "Уставом гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации") (ред. от 14.01.2013) // Собрание законодательства РФ. 2007. № 47. (1 ч.). Ст. 5749.
9. Указ Президента РФ от 16.11.1998 № 1396 "Об утверждении Дисциплинарного устава таможенной службы Российской Федерации" (ред. от 30.09.2012) // Собрание законодательства РФ.1998. № 47. Ст. 5742.
10. Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 "О трудовых книжках" (ред. от 25.03.2013) // Собрание законодательства РФ.2003. № 16. Ст. 1539.
11. Положение о порядке работы квалификационных коллегий судей: утв. Высшей квалификационной коллегией судей РФ 22.03.2007 (ред. от 25.01.2013) // СПС Консультант Плюс.
12. Кодекс судейской этики (утв. VIII Всероссийским съездом судей 19.12.2012) // СПС Консультант Плюс.
13. Постановление Конституционного Суда РФ от 20 июля 2011 г. № 19-П по делу о проверке конституционности положений пунктов 1 и 2 статьи 3, пункта 1 статьи 8 и пункта 1 статьи 12.1 Закона Российской Федерации "О статусе судей в Российской Федерации" и статей 19, 21 и 22 Федерального закона "Об органах судейского сообщества в Российской Федерации" в связи с жалобой гражданки А.В. Матюшенко // Собрание законодательства РФ.2011.№ 31. Ст. 4809.
14. Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 31 мая 2007 г. № 27 "О практике рассмотрения судами дел об оспаривании решений квалификационных коллегий судей о привлечении судей судов общей юрисдикции к дисциплинарной ответственности" // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2007. № 8.
15. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" (ред. от 28.09.2010) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2004. № 6.
16. Определение Московского городского суда от 08.07.2010 по делу № 33-20391 // СПС Консультант Плюс.
17. Бараненкова И.В., Миронов О.И. Особенности дисциплинарной ответственности военнослужащих за коррупционные правонарушения // Право в Вооруженных Силах. 2012. № 8. С. 18 - 22.
18. Бусурина Е.О. Дисциплинарная ответственность судей и адвокатов: сравнительный анализ // Адвокатская практика. 2012. № 4. С. 40 - 48.
19. Колинько А. Уволить нерадивых // ЭЖ-Юрист. 2013. № 16. С. 12.
20. Матвиенко Г.В. Особенности дисциплинарной ответственности сотрудников таможенных органов // Современное право. 2011. № 4. С. 107 - 111.
21. Панов И.А. Наказать, нельзя помиловать или наказать нельзя, помиловать? // Управление персоналом. 2006. № 9. С.43.
22. Поляков И.Н. Недостатки правового регулирования процедуры рассмотрения дел о дисциплинарной ответственности судей // Российский судья. 2012. № 5. С. 38 - 41.
23. Семенова Е.А. Практическое руководство для юрисконсульта. М.: Юстицинформ, 2013. 256 с.
24. Фатеев К.В., Харитонов С.С. О содержании понятий воинской дисциплины, воинского дисциплинарного проступка и дисциплинарной ответственности военнослужащих // Право в Вооруженных Силах. 2012. № 1. С. 10 – 18.
25. Устюшенко А. Злоупотребление правом со стороны работника, или Как уволить работника в отсутствие для этого формальных оснований // Трудовое право. 2013. № 1. С. 33 - 47.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Термин "disciplina" заимствован из римского права, где ему придавалось различное значение, причем выражение "disciplina castrorum" определяло собой обязанность безусловного исполнения правил военного порядка и условий внутреннего распорядка в армии. Нарушение дисциплины охватывало и самое тяжкое преступное деяние, и незначительное нарушение обязанностей службы. Специалисты в области управления персоналом считают, что в любом трудовом коллективе 5% работающих людей дисциплинированны от природы, еще 5% будут нарушать правила, нормы и условия труда при любых обстоятельствах, а поведение остальных 90% зависит от контроля со стороны руководителя . Осознав этот факт, руководители разных организаций и работодатели - индивидуальные предприниматели каждый по-своему укрепляют трудовую дисциплину. Кто-то пытается при помощи дисциплинарных мер повысить эффективность работы, кто-то хочет улучшить управляемость, а кто-то наводит порядок в связи с подготовкой к очередной аттестации или лицензированию. В свете изложенного вопросы привлечения...............................
Введение …………………………………………………..………………..3
Глава 1. Понятие и основания привлечения к дисциплинарной ответственности ………………………………………..…………………………4
1.1. Понятие дисциплинарной ответственности ………..……………….4
1.2. Условия и порядок привлечения работника к дисциплинарной ответственности ……………..……………………………………………………5
Глава 2. Особенности привлечения к специальной дисциплинарной ответственности отдельных категорий лиц ……………………………..…….11
2.1. Привлечение к дисциплинарной ответственности судей …...…….11
2.2. Дисциплинарная ответственность сотрудников правоохранительных органов на примере сотрудников таможенных органов …………………………………………………………………………...14
2.3. Дисциплинарная ответственность военнослужащих ……..……….18
Заключение …………………………...…………………………………..24
Список использованной литературы ……………………………………25
Цель курсовой работы – изучение дисциплинарной ответственности как административно-правового института.
Структурно работа состоит согласно поставленным целям и задачам. Название разделов указано в содержании.
1. Федеральный конституционный закон от 21.07.1994 № 1-ФКЗ (ред. от 05.04.2013) "О Конституционном Суде Российской Федерации" // Собрание законодательства РФ.1994. № 13. Ст. 1447.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 07.06.2013) // Собрание законодательства РФ. 2002. № 1 (ч. 1). Ст. 3.
3. Федеральный закон от 21.11.2011 № 329-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием государственного управления в области противодействия коррупции" // Собрание законодательства РФ. 2011. № 48. Ст. 6730.
4. Федеральный закон от 04.12.2006 № 203-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам ответственности военнослужащих" (ред. от 08.11.2011) // Собрание законодательства РФ. 2006. № 50. Ст. 5281.
5. Федеральный закон от 14.03.2002 № 30-ФЗ "Об органах судейского сообщества в Российской Федерации" (ред. от 04.03.2013) // Собрание законодательства РФ. 2002. № 11. Ст. 1022.
6. Федеральный закон от 21.07.1997 № 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации" (ред. от 07.05.2013) // Собрание законодательства РФ.1997. № 30. Ст. 3586.
7. Закон РФ от 26.06.1992 № 3132-1 "О статусе судей в Российской Федерации" (ред. от 07.05.2013) // Российская газета. 1992. 29 июля. № 170.
8. Указ Президента РФ от 10.11.2007 № 1495 "Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации" (вместе с "Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации", "Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Российской Федерации", "Уставом гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации") (ред. от 14.01.2013) // Собрание законодательства РФ. 2007. № 47. (1 ч.). Ст. 5749.
9. Указ Президента РФ от 16.11.1998 № 1396 "Об утверждении Дисциплинарного устава таможенной службы Российской Федерации" (ред. от 30.09.2012) // Собрание законодательства РФ.1998. № 47. Ст. 5742.
10. Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 "О трудовых книжках" (ред. от 25.03.2013) // Собрание законодательства РФ.2003. № 16. Ст. 1539.
11. Положение о порядке работы квалификационных коллегий судей: утв. Высшей квалификационной коллегией судей РФ 22.03.2007 (ред. от 25.01.2013) // СПС Консультант Плюс.
12. Кодекс судейской этики (утв. VIII Всероссийским съездом судей 19.12.2012) // СПС Консультант Плюс.
13. Постановление Конституционного Суда РФ от 20 июля 2011 г. № 19-П по делу о проверке конституционности положений пунктов 1 и 2 статьи 3, пункта 1 статьи 8 и пункта 1 статьи 12.1 Закона Российской Федерации "О статусе судей в Российской Федерации" и статей 19, 21 и 22 Федерального закона "Об органах судейского сообщества в Российской Федерации" в связи с жалобой гражданки А.В. Матюшенко // Собрание законодательства РФ.2011.№ 31. Ст. 4809.
14. Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 31 мая 2007 г. № 27 "О практике рассмотрения судами дел об оспаривании решений квалификационных коллегий судей о привлечении судей судов общей юрисдикции к дисциплинарной ответственности" // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2007. № 8.
15. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" (ред. от 28.09.2010) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2004. № 6.
16. Определение Московского городского суда от 08.07.2010 по делу № 33-20391 // СПС Консультант Плюс.
17. Бараненкова И.В., Миронов О.И. Особенности дисциплинарной ответственности военнослужащих за коррупционные правонарушения // Право в Вооруженных Силах. 2012. № 8. С. 18 - 22.
18. Бусурина Е.О. Дисциплинарная ответственность судей и адвокатов: сравнительный анализ // Адвокатская практика. 2012. № 4. С. 40 - 48.
19. Колинько А. Уволить нерадивых // ЭЖ-Юрист. 2013. № 16. С. 12.
20. Матвиенко Г.В. Особенности дисциплинарной ответственности сотрудников таможенных органов // Современное право. 2011. № 4. С. 107 - 111.
21. Панов И.А. Наказать, нельзя помиловать или наказать нельзя, помиловать? // Управление персоналом. 2006. № 9. С.43.
22. Поляков И.Н. Недостатки правового регулирования процедуры рассмотрения дел о дисциплинарной ответственности судей // Российский судья. 2012. № 5. С. 38 - 41.
23. Семенова Е.А. Практическое руководство для юрисконсульта. М.: Юстицинформ, 2013. 256 с.
24. Фатеев К.В., Харитонов С.С. О содержании понятий воинской дисциплины, воинского дисциплинарного проступка и дисциплинарной ответственности военнослужащих // Право в Вооруженных Силах. 2012. № 1. С. 10 – 18.
25. Устюшенко А. Злоупотребление правом со стороны работника, или Как уволить работника в отсутствие для этого формальных оснований // Трудовое право. 2013. № 1. С. 33 - 47.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
390 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 149278 Курсовых работ — поможем найти подходящую