Автор Молодец! Большое спасибо!
Информация о работе
Подробнее о работе
Управление персоналом Отчет по практике - преддипломная
- 46 страниц
- 2021 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Цель практики – проанализировать систему управления персоналом организации «-» и предложить меры по ее улучшению.
Объектом исследования является компания «-», основным видом деятельности которой является розничная торговля.
Предметом исследования являются процессы формирования системы управления персоналом.
Методы исследования: анализ документов, наблюдение, интервью, тестирование.
Теоретической базой работы являются учебная литература, интернет-ресурсы.
Введение…………………………………………………………………………….
1. Место прохождения практики
2. Подбор персонала в «-»……………………………………………...
3. Отбор персонала в «-»……………………………………………….
4. Оценка при отборе персонала «-»…………………………………..
5. Профориентация и адаптация сотрудника «-»……………………..
6. Обучение персонала «-»……………………………………………..
7. Мероприятие по повышению лояльности персонала……………………….
8. Мероприятия по повышению мотивации персонала………………………..
9. Экономическая эффективность мероприятий по повышению мотивации персонала…………………………………………………………………………..
Заключение………………………………………………………………………...
Список использованной литературы…………………………………………….
Для предотвращения снижения высокой оригинальности введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников
Цена указана со статусом работы "без претензий", поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу.
40 источников
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
