Реферат по менеджменту выполнен на отлично. Все обещания автор сдержал. Спасибо.
Информация о работе
Подробнее о работе
реферат на тему лидерство и командообразование
- 18 страниц
- 2023 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Объект исследования – ситуационное лидерство Ф. Фидлера.
Предмет исследования - основные составляющие ситуационного
лидерства Фидлера.
Теоретической базой при написании данного реферата выступили
труды учёных: Н.П. Беляцкого [3], К. Бланшара [4], В.Р. Веснина [5], Ф.
Фидлера [20] и других.
Методы исследования: анализ и синтез.
Содержание
Введение……………………………………………………………………...3
1 Обзор литературы по теме исследования………………………………..4
2 Описание применяемых методов, инструментов, методик, процедур в
рамках изучения основных составляющих ситуационного лидерства
Фидлера………………………………………………………………………7
3 Примеры российского и зарубежного опыта использования основных
составляющих ситуационного лидерства Фидлера………………………..9
Заключение…………………………………………………………………..17
Библиографический список…………………………………………………18
Описание
реферат на тему
лидерство и командообразование
Цель данного реферата заключается в рассмотрении основных
составляющих ситуационного лидерства Ф. Фидлера.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие
задачи:
1) провести обзор литературы по теме исследования;
2) описать применяемые методы, инструменты, методики,
процедуры в рамках изучения основных составляющих ситуационного
лидерства Фидлера;
3) привести примеры российского и зарубежного опыта
использования основных составляющих ситуационного лидерства Фидлера.
Список литературы
Библиографический список
1. Ансофф.С. Стратегическое управление / с. Ансофф. - м:
Экономика. 2019. - С.47.
2. Беляцкий, Н. П. Основы лидерства: учеб. / Н. П. Беляцкий. –
Минск: БГЭУ, 2006. – 268 с.
3. Беляцкий, Н. П. Управление человеческими ресурсами / учеб.-
метод. пособие / Н. П. Беляцкий. – Минск: ФУАинформ, 2016. – 320 с.
4. Бланшар К. Лидерство: к вершинам успеха / Пер. с англ. под ред.
Т. Ю. Ковалевой.__СПб •Питер, 2008. — 368 с
5. Веснин В.Р. Основы менеджмента, - 2-е изд-е, доп. и испр., -
М.,2019. –156 с.
6. Власова Н.М. Руководство по управлению людьми: инструменты
власти и влияния. - М.: ИНФРА - М, 2020. - С.18-24.
7. Гришакова Н., Ужакина Ю. «Нужны ли компаниям лидеры?»
[Электронный ресурс] // «Малакут —HR-исследованияи решения»
URL:http://www.trainings.ru/library/reviews/?id=14607 (дата обращения
25.09.2022).
8. Дафт Р. Л. Менеджмент. 6-е изд. /Пер. с англ. – СПб.:Питер. –
2007. – Т. 832. – С. 572.
18
9. Зонис М. Модель ситуационного лидерства Фидлера // Журнал
"Инфо-Менеджмент". - 2019, № 12. - С.9-12.
10. Кравченко К.А. Методология организационного проектирования
систем управления / К.А. Кравченко // Менеджмент в России и за рубежом.
2010. - № 6.
11. Кулакевич, А. Н. Основы лидерства: учеб. пособие / А. Н.
Кулакович. – Минск: ЧИУиП, 2005. – 80 с.
12. Лучшие в развитии лидеров в России. Кейс компании МТС
2021[сайт]URL: http://www.trainings.ru/library/exclusive/?id=13558 (дата
обращения25.09.2022).
13. Мельников О.Н.,Ларионов В.Г. Подходы к изучению лидерства и
лидерских качеств // Российское предпринимательство. 2021. № 5 (17). c. 54-
58.
14. Островская И. В. Менеджмент и лидерство. Учебник. / И. В.
Островская, Н. Н. Камынина, А. В. Пьяных. – М.: ГЭОТАР-Медиа, 2019. –
528 с.
15. Румянцева З.П., Саломатина Н.А., Менеджмент организации.
Учебное пособие. М.: Инфра-М, 2019. - С.57.
16. С чего начинается лидер. Коллектив авторов. Серия Классика
Harvard Business Review М.: Альпина Бизнес Букс, 2005 г. – 232 с.
17. Федорова Н.В., Минченкова О.Ю. Управление персоналом.
Учебное пособие. КНОРУС: -М, 2015
18. Филонович С. Р. Теории лидерства в менеджменте: история и
перспективы // Российский журнал менеджмента. 2003. №2. URL:
https://cyberleninka.ru/article/n/teorii-liderstva-v-menedzhmente-istoriya-i-
perspektivy (дата обращения: 25.09.2022).
19. Ямпольская Д. Модель ситуационного лидерства Фидлера //
Вопросы управления. - 2011, № 6. - С.12.
20. Fiedler, F. E. (1971) Leadership/ F. E. Fiedler. – New York: General
Learning Press, 1971. – 208 s.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
