Очень довольна работой с автором! Надеюсь на длительное долгосрочное сотрудничество!
Информация о работе
Подробнее о работе
Стили руководства и лидерства
- 13 страниц
- 2020 год
- 7 просмотров
- 3 покупки
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Руководитель на всех уровнях системы управления организацией выступает как ведущее лицо, поскольку именно он определяет целенаправ-ленность работы коллектива, подбор кадров, психологический климат и другие аспекты деятельности предприятия.
Организационная деятельность является составной частью практич-ного управления людьми, целенаправленного влияния субъекта-организатора на объект - руководимую группу.
Как установлено психологами и социологами, эффективность работы на предприятии в значительной степени зависит от стиля руководства.
Средства влияния руководителя на результаты деятельности органи-зации могут изменяться. Менеджер, в данном случае руководитель, может принять тот или иной стиль руководства, потому что именно он для него характерен. Работа руководителя приобретает, в конечном итоге, опреде-ленные устоявшиеся формы и содержание - стиль руководства.
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Понятие и сущность стиля руководства и лидерства 4
2. Виды стилей лидерства 6
3. Виды стилей руководства 9
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 12
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 13
Стили руководства и лидерства. Оценка сдачи отлично.
1. Адизес И. Развитие лидеров: Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей. - М.: Альпина Бизнес Букс, 2018. - 205 с.
2. Бураканова Г. Стиль руководителя и эффективность управле-ния // Проблемы теории и практики управления.- 2015.-№4.-С.222-224.
3. Виноградова Е. Стиль руководства // Справочник руководите-ля учреждения культуры.- 2017.-№ 10.- С. 75-79
4. Гулиев М.А. Социология и психология управления. - Ростов н/Д: Феникс, 2016. - 511 с.
5. Карпов А.В. Психология менеджмента. - М.: Гардарики, 2015. - 352 с.
6. Райгородский Д.Я. Психология руководства. - Самара: Бахрах-М, 2017. - 412 с.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
