Спасибо вам за работу!!! Диплом защитился на отлично!!!! Удачи вам процветания вашей работе!)
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
актуальность 1,5 страницы
+
Цель исследования: изучение развития профессиональной деформации инспекторов ГИБДД в зависимости от стажа профессиональной деятельности.
Объект исследования: профессиональная деформация инспекторов ГИБДД.
Предмет исследования: развитие профессиональной деформации инспекторов ГИБДД.
Гипотеза исследования: профессиональная деформация у инспекторов ГИБДД развивается в результате длительной профессиональной деятельности.
Базой исследования стали инспектора ГИБДД в количестве 40 человек, имеющих стаж в данной должности 1-10 лет.
Задачи исследования:
1. Проанализировать литературу по теме исследования.
2. Изучить особенности профессиональной деформации инспекторов ГИБДД.
3. Выявить взаимосвязь между стажем служебной деятельности и профессиональной деформации инспекторов ГИБДД.
4. Проанализировать полученные результаты.
Методы исследования:
- теоретические;
- экспериментальные;
- методы качественного и количественного анализа экспериментальных данных: статистическая обработка, интерпретация результатов.
Методики исследования:
1. Диагностика профессионального «выгорания» (К. Маслач, С. Джексон, в адаптации Н.Е. Водопьяновой).
2. Диагностика личностных расстройств с помощью многофакторного опросника ММРI («Мини-мульт»).
3. Методика диагностики самооценки психических состояний (по Г. Айзенку).
4. Краткий отборочный тест (КОТ).
Введение…………………………………………………………………………..3
Глава 1. Теоретический анализ проблемы профессиональной деформации
1.1. Сущность профессиональной деформации………………………………...6
1.2. Психологический анализ деятельности сотрудников отдела внутренних дел………………………………………………………………………………..13
1.3.Особенности развития профессиональной деформации у сотрудников отдела внутренних дел в зависимости от стажа служебной деятельности…………………………………………………………………….18
Глава 2. Эмпирический анализ особенностей развития профессиональной деформации у инспекторов ГИБДД
2.1. Организация и методы исследования……………………………………..33
2.2. Анализ и интерпретация результатов исследования…………………….40
Заключение………………………………………………………………...........58
Литература………………………………………………………………………60
Приложение……………………………………………………………………..64
Для математической обработки использовались следующие критерии: критерий Манна-Уитни, выявляющий значимые различия и коэффициент ранговой корреляции Спирмена для выявления взаимосвязи между стажем профессиональной деятельности и показателями профессиональной деформации.
База исследования: инспекторы ГИБДД в количестве 40 человек, имеющих стаж в данной должности 0,6-10 лет.
В приложении материалы по диагностическим методикам, таблицы
50 источников
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
актуальность 1,5 страницы
+
Цель исследования: изучение развития профессиональной деформации инспекторов ГИБДД в зависимости от стажа профессиональной деятельности.
Объект исследования: профессиональная деформация инспекторов ГИБДД.
Предмет исследования: развитие профессиональной деформации инспекторов ГИБДД.
Гипотеза исследования: профессиональная деформация у инспекторов ГИБДД развивается в результате длительной профессиональной деятельности.
Базой исследования стали инспектора ГИБДД в количестве 40 человек, имеющих стаж в данной должности 1-10 лет.
Задачи исследования:
1. Проанализировать литературу по теме исследования.
2. Изучить особенности профессиональной деформации инспекторов ГИБДД.
3. Выявить взаимосвязь между стажем служебной деятельности и профессиональной деформации инспекторов ГИБДД.
4. Проанализировать полученные результаты.
Методы исследования:
- теоретические;
- экспериментальные;
- методы качественного и количественного анализа экспериментальных данных: статистическая обработка, интерпретация результатов.
Методики исследования:
1. Диагностика профессионального «выгорания» (К. Маслач, С. Джексон, в адаптации Н.Е. Водопьяновой).
2. Диагностика личностных расстройств с помощью многофакторного опросника ММРI («Мини-мульт»).
3. Методика диагностики самооценки психических состояний (по Г. Айзенку).
4. Краткий отборочный тест (КОТ).
Введение…………………………………………………………………………..3
Глава 1. Теоретический анализ проблемы профессиональной деформации
1.1. Сущность профессиональной деформации………………………………...6
1.2. Психологический анализ деятельности сотрудников отдела внутренних дел………………………………………………………………………………..13
1.3.Особенности развития профессиональной деформации у сотрудников отдела внутренних дел в зависимости от стажа служебной деятельности…………………………………………………………………….18
Глава 2. Эмпирический анализ особенностей развития профессиональной деформации у инспекторов ГИБДД
2.1. Организация и методы исследования……………………………………..33
2.2. Анализ и интерпретация результатов исследования…………………….40
Заключение………………………………………………………………...........58
Литература………………………………………………………………………60
Приложение……………………………………………………………………..64
Для математической обработки использовались следующие критерии: критерий Манна-Уитни, выявляющий значимые различия и коэффициент ранговой корреляции Спирмена для выявления взаимосвязи между стажем профессиональной деятельности и показателями профессиональной деформации.
База исследования: инспекторы ГИБДД в количестве 40 человек, имеющих стаж в данной должности 0,6-10 лет.
В приложении материалы по диагностическим методикам, таблицы
50 источников
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
1000 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 55690 Дипломных работ — поможем найти подходящую