Заказывал 15 контрольных. Все раньше срока, без доработок на 5!
Информация о работе
Подробнее о работе
Два эссе: 1. Власть и партнёрство 2. Значимость разработки корпоративной стратегии управления для развития организации
- 10 страниц
- 2020 год
- 1 просмотр
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Система управления организаций проявляется в отношениях и связях, которые формируют менеджмент предприятия, такие связи формируются сознательно в процессе деятельности, с целью реализации организации и координации, как основных функций управления.
1. Власть и партнёрство 2
2. Значимость разработки корпоративной стратегии управления для развития организации 5
Список использованных источников 8
1. ВЛАСТЬ И ПАРТНЁРСТВО
Задание. Сопоставьте власть и партнёрство. Результат представьте в таблице. Критерии для сравнения определите самостоятельно. Обоснуйте необходимость участия работников в управлении организацией. Какие формы участия работников в управлении существуют? Проиллюстрируйте конкретными примерами.
2. ЗНАЧИМОСТЬ РАЗРАБОТКИ КОРПОРАТИВНОЙ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ДЛЯ РАЗВИТИЯ ОРГАНИЗАЦИИ
Задание. Обоснуйте значимость разработки корпоративной стратегии управления для развития организации. Проанализируйте этапы разработки корпоративной стратегии. Приведите примеры корпоративных стратегий конкретных организаций (2-3). Проведите их сравнительный анализ.
1. Игнатьева А. В., Максимцов М. М. Исследование систем управления: учебное пособие для студентов вузов / А. В. Игнатьева, М. М. Максимцов. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ — ДАНА: Закон и право, 2015. — 345 с.
2. Долятовский В. А., Долятовская В. Н. Исследование систем управления: Учебно-практическое пособие. М.: ИКЦ «МарТ», 2013. — 200 с.
....
10.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
