Отзыв преподавателя: "Вы написали хорошую работу, выбраны интересные и показательные эпизоды, они проанализированы, предложены варианты поведения. Спасибо"
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Тема данной работы – моральный выбор в деятельности сотрудников правоохранительных органов.
Интерес и актуальность данной работы заключается в том, что моральные идеалы, принципы и нормы возникли из представлений людей о справедливости, гуманности, добре, общественном благе и т.п. Поведение людей, которое соответствовало этим представлениям объявлялось моральным, противоположное – аморальным. Иными словами, морально то, что, по мнению людей, отвечает интересам общества и индивидов. То, что приносит наибольшую пользу. Естественно, что эти представления менялись от века к веку, и, кроме того, они были различны у представителей различных слоев и групп. Отсюда же проистекает специфичность морали у представителей различных профессий. Все сказанное дает основание говорить, что мораль имеет исторический, социально-классовый и профессиональный характер.
Содержание
Введение 3
Сущность и структура морального выбора 4
Морально-нравственные основы службы в УИС 7
Проблемы морального выбора сотрудников УИС 13
Заключение 19
Список литературы 20
Работа написана по методичкам Академии ФСИН Рязань - переработана и откорректирована, защищена на отлично. Только вставить титульник.
1. Приказ Федеральной службы исполнения наказаний “Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения сотрудников и федеральных государственных гражданских служащих уголовно-исполнительной системы” от 11 января 2012 г. № 5 [Электронный ресурс] // Гарант [base.garant.ru] 2021, URL: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/70050194/ (дата обращения 07.02.2021)
2. Брежнева А.П. Гражданская служба: нравственные основы, профессиональная этика: учеб. - Москва: Статут, 2006. – 330 с.
3. Дубов Г.В., Взаимосвязь морали, культуры поведения и этикета сотрудника органов внутренних дел // Труды Академии МВД РФ, - М., 2003 51-56 с.
4. Кобликов А.С. Юридическая этика. – Москва: Норма, 2012 – 165 с.
5. Профессиональная этика сотрудников правоохранительных органов: Учеб. пособие / Гришин А. А. др.; под ред. Г. В. Дубова, А. В. Опалева. - 2. изд., испр. и доп. - Москва: Щит-М, 2001. - 383 с
6. Кузьменко Г. Н. Этика – Москва: Весь Мир, ИНФРА-М 2002. – 143 с.
7. Метелев А. В. Экспертно-психологический подход к оценке правомерности применения огнестрельного оружия сотрудниками правоохранительных органов: научная статья – Ижевск: Восточно-Европейский научный вестник 2015. – 30 - 34 с. [Электронный ресурс] // Научная электронная библиотека [elibrary.ru] 2021, URL: https://www.elibrary.ru/item.asp?id=27497672 (дата обращения 06.02.2021)
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Тема данной работы – моральный выбор в деятельности сотрудников правоохранительных органов.
Интерес и актуальность данной работы заключается в том, что моральные идеалы, принципы и нормы возникли из представлений людей о справедливости, гуманности, добре, общественном благе и т.п. Поведение людей, которое соответствовало этим представлениям объявлялось моральным, противоположное – аморальным. Иными словами, морально то, что, по мнению людей, отвечает интересам общества и индивидов. То, что приносит наибольшую пользу. Естественно, что эти представления менялись от века к веку, и, кроме того, они были различны у представителей различных слоев и групп. Отсюда же проистекает специфичность морали у представителей различных профессий. Все сказанное дает основание говорить, что мораль имеет исторический, социально-классовый и профессиональный характер.
Содержание
Введение 3
Сущность и структура морального выбора 4
Морально-нравственные основы службы в УИС 7
Проблемы морального выбора сотрудников УИС 13
Заключение 19
Список литературы 20
Работа написана по методичкам Академии ФСИН Рязань - переработана и откорректирована, защищена на отлично. Только вставить титульник.
1. Приказ Федеральной службы исполнения наказаний “Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения сотрудников и федеральных государственных гражданских служащих уголовно-исполнительной системы” от 11 января 2012 г. № 5 [Электронный ресурс] // Гарант [base.garant.ru] 2021, URL: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/70050194/ (дата обращения 07.02.2021)
2. Брежнева А.П. Гражданская служба: нравственные основы, профессиональная этика: учеб. - Москва: Статут, 2006. – 330 с.
3. Дубов Г.В., Взаимосвязь морали, культуры поведения и этикета сотрудника органов внутренних дел // Труды Академии МВД РФ, - М., 2003 51-56 с.
4. Кобликов А.С. Юридическая этика. – Москва: Норма, 2012 – 165 с.
5. Профессиональная этика сотрудников правоохранительных органов: Учеб. пособие / Гришин А. А. др.; под ред. Г. В. Дубова, А. В. Опалева. - 2. изд., испр. и доп. - Москва: Щит-М, 2001. - 383 с
6. Кузьменко Г. Н. Этика – Москва: Весь Мир, ИНФРА-М 2002. – 143 с.
7. Метелев А. В. Экспертно-психологический подход к оценке правомерности применения огнестрельного оружия сотрудниками правоохранительных органов: научная статья – Ижевск: Восточно-Европейский научный вестник 2015. – 30 - 34 с. [Электронный ресурс] // Научная электронная библиотека [elibrary.ru] 2021, URL: https://www.elibrary.ru/item.asp?id=27497672 (дата обращения 06.02.2021)
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—5 дней |
500 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 51749 Контрольных работ — поможем найти подходящую