Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Методы оценки деловых качеств специалистов и Кейс. Программы «Медэкс» (СИБИТ)

  • 18 страниц
  • 2019 год
  • 35 просмотров
  • 0 покупок
Автор работы

mic94

Я преподавал более 20 лет в различных ВУЗах города Иркутска

300 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

нет

Методы оценки деловых качеств специалистов 3
Кейс. Программы «Медэкс» 13
Список использованных источников 18

Тема: Методы оценки деловых качеств специалистов и Кейс. Программы «Медэкс»
Предмет: Основы менеджмента
Дата изготовления: декабрь 2019 года.
Учебное заведение: Сибирский институт бизнеса и информационных технологий (СИБИТ)
Текст работы имеет шрифт с одинарным межстрочным интервалом (требование заказчика)
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Уникальность работы по Antiplagiat.ru на 14.02.2020 г. составила 54%.
Если не можете купить данную работу на этом сайте (такое бывает) или хотите получить дополнительную информацию (например, об оригинальности работы в разных системах проверки), то выберите меня исполнителем этого заказа и мы поговорим в чате....

1. Бурмистров С.В., Тихоновская С.А., Самыгин С.И. Ассесмент-центр как новая технология управления персоналом // Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки. – 2017. – № 6-7. – С. 176-183.
2. Гордиенко Ю.Ф. Управление персоналом. – Ростов н/Д: Феникс, 2016. – 523 с.
3. Дьячкова А.В. Применение метода 360 градусов для управления эффективностью работы персонала // Вестник НГУЭУ. – 2016. – № 3. – С. 219-228.
4. Забродин В.Ю. Социология и психология управления: Учебник, практикум. – М.: Юрайт. – 2017. – 147 с.
5. Котляр Е.В., Пушкарева Е.М. Внедрение методики «Обратная связь «на 360 градусов» для оценки деятельности персонала компании // Бизнес образование в экономике знаний. – 2017. – №3. – С. 58-64.
6. Лаптева А.М. Современные подходы к оценке персонала на предприятии / А.М. Лаптева, А.О. Рыжкова // Материалы международной научно-практической конференции. В 5-ти частях. Ответственные редактора: Н.Н. Понарина, С.С. Чернов. – 2016. – С. 73-76.
7. Ларионов Г.В. Современные подходы к оценке персонала в хозяйствующих субъектах российской экономики // Вестник ВСГУТУ. – 2015. – № 3 (54). – С. 95-101.
8. Ленская И.Ю., Шиндряева И.В., Ковшикова Е.В. Особенности деловой оценки персонала в кредитных учреждениях // Науковедение. – 2017. – Т9. – № 2. – С. 1-9.
9. Одегов Ю.Г., Халиулина В.В. Организационные аспекты оценки и аттестации персонала // Вестник Омского университета. Серия «Экономика». – 2017. – № 1 (57). – С. 119-127.
10. Чмирева Е.В. Методы оценки персонала // Экономика и современный менеджмент: теория и практика. – 2015. – № 56. – С. 173-177.

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Контрольную работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

нет

Методы оценки деловых качеств специалистов 3
Кейс. Программы «Медэкс» 13
Список использованных источников 18

Тема: Методы оценки деловых качеств специалистов и Кейс. Программы «Медэкс»
Предмет: Основы менеджмента
Дата изготовления: декабрь 2019 года.
Учебное заведение: Сибирский институт бизнеса и информационных технологий (СИБИТ)
Текст работы имеет шрифт с одинарным межстрочным интервалом (требование заказчика)
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Уникальность работы по Antiplagiat.ru на 14.02.2020 г. составила 54%.
Если не можете купить данную работу на этом сайте (такое бывает) или хотите получить дополнительную информацию (например, об оригинальности работы в разных системах проверки), то выберите меня исполнителем этого заказа и мы поговорим в чате....

1. Бурмистров С.В., Тихоновская С.А., Самыгин С.И. Ассесмент-центр как новая технология управления персоналом // Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки. – 2017. – № 6-7. – С. 176-183.
2. Гордиенко Ю.Ф. Управление персоналом. – Ростов н/Д: Феникс, 2016. – 523 с.
3. Дьячкова А.В. Применение метода 360 градусов для управления эффективностью работы персонала // Вестник НГУЭУ. – 2016. – № 3. – С. 219-228.
4. Забродин В.Ю. Социология и психология управления: Учебник, практикум. – М.: Юрайт. – 2017. – 147 с.
5. Котляр Е.В., Пушкарева Е.М. Внедрение методики «Обратная связь «на 360 градусов» для оценки деятельности персонала компании // Бизнес образование в экономике знаний. – 2017. – №3. – С. 58-64.
6. Лаптева А.М. Современные подходы к оценке персонала на предприятии / А.М. Лаптева, А.О. Рыжкова // Материалы международной научно-практической конференции. В 5-ти частях. Ответственные редактора: Н.Н. Понарина, С.С. Чернов. – 2016. – С. 73-76.
7. Ларионов Г.В. Современные подходы к оценке персонала в хозяйствующих субъектах российской экономики // Вестник ВСГУТУ. – 2015. – № 3 (54). – С. 95-101.
8. Ленская И.Ю., Шиндряева И.В., Ковшикова Е.В. Особенности деловой оценки персонала в кредитных учреждениях // Науковедение. – 2017. – Т9. – № 2. – С. 1-9.
9. Одегов Ю.Г., Халиулина В.В. Организационные аспекты оценки и аттестации персонала // Вестник Омского университета. Серия «Экономика». – 2017. – № 1 (57). – С. 119-127.
10. Чмирева Е.В. Методы оценки персонала // Экономика и современный менеджмент: теория и практика. – 2015. – № 56. – С. 173-177.

Купить эту работу

Методы оценки деловых качеств специалистов и Кейс. Программы «Медэкс» (СИБИТ)

300 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 200 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

14 февраля 2020 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
mic94
5
Я преподавал более 20 лет в различных ВУЗах города Иркутска
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—5 дней
300 ₽ Цена от 200 ₽

5 Похожих работ

Контрольная работа

реферат Технологии работы с клиентами

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
400 ₽
Контрольная работа

Анализ системы менеджмента предприятия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
267 ₽
Контрольная работа

Разработка стратегического плана развития предприятия (Менеджмент, Тема №16, ТюмГУ)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
150 ₽
Контрольная работа

Развитие персонала организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
250 ₽
Контрольная работа

Оптимизация бизнес-процессов в реинжиниринге - основные процедуры и регламенты

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
267 ₽

Отзывы студентов

Отзыв Raze об авторе mic94 2015-06-23
Контрольная работа

Тест сдан на отлично) Благодарю)

Общая оценка 5
Отзыв Леонид Леонид об авторе mic94 2016-03-27
Контрольная работа

Проблем с работой не возникло. Автор ответственный и грамотный специалист

Общая оценка 5
Отзыв Марина [email protected] об авторе mic94 2017-10-03
Контрольная работа

все хорошо, спасибо!

Общая оценка 5
Отзыв Светлана Титова об авторе mic94 2016-11-18
Контрольная работа

Спасибо за быстрое выполнение заданий по менеджменту. С вами приятно работать!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Бизнес-ассоциации в публичной политике современной России

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

диплом Совершенствование управления сферой жилищно-коммунального хозяйства

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы управления государственным учреждением на примере: Санкт-Петербургского государственного казенного учреждения

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Разработка мероприятий по повышению прибыли предприятия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Совершенствование управления мотивацией и стимулирования труда работников предприятия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
300 ₽
Готовая работа

Профилактика профессионального выгорания персонала

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2667 ₽
Готовая работа

Создание и продвижение музыкального артиста на примере музыкального лейбла Black Star

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2700 ₽
Готовая работа

Проект мероприятий по повышению производительности труда (роста эффективности) таможенно- логистического комплекса на примере ООО «Евро-Транс-Авто»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3300 ₽
Готовая работа

Проект мероприятий по совершенствованию системы управления на предприятии

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Оценка конкурентоспособности предприятия и разработка мер по его совованио на примере строительной организации. Антиплагиат в системе ВУЗ 75%

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Готовая работа

диплом Повышение конкурентоспособности предприятия на основе инноваций

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Готовая работа

Адаптация персонала при слиянии и реорганизации компании

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽