Доволен работой автора
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Введение
В рамках данной курсовой работы было проведено исследование в области личностного развития, разработке планов и постановке задач, которые способствуют развитию личности и достижению жизненных успехов. При данном исследовании мы сосредоточимся на анализе методов и стратегий, помогающим человеку оптимально управлять своим временем, ресурсами, эмоциями и развитием. Стратегия — это не только план действий, но и видение будущего, которое стремимся создать.
Эффективный стратегический менеджмент начинается с ясного понимания собственных целей и ресурсов. Стратегический менеджмент способствует личностному развитию, построению и достижению целей, а также правильному планированию. Он включает в себя анализ собственных сильных и слабых сторон, целеполагание, планирование долгосрочных и краткосрочных целей, стратегическое мышление и адаптацию к изменяющейся среде.
Содержание
Содержание 2
Введение 3
Раздел 1. Стратегический анализ личных целей жизни 4
1. Сбор данных и стратегического анализа 4
1.1. Оценка самоменеджмента 4
1.2. Определение поглотителей времени 5
1.3. Определение личного капитала времени 6
1.4 Определение ограничений эффективности управленческой деятельности 7
1.5 Выбор принципов Н. Хилла 8
2. Определение стратегических целей жизни 9
2.1 Группировка личностных данных 9
2.2 Определение личных целей жизни 10
2.2.1. Общие представления о жизненных устремлениях 11
2.2.2 Уточнение жизненных целей 12
2.2.3 Окончательная версия жизненных целей 13
Раздел 2. Разработка стратегии личностного развития 14
1. Разработка «дерева проблем» в личностном развитии 14
1.1. SWOT-анализ сильных и слабых сторон, возможностей и опасностей среды 14
1.2. Определение необходимых аспектов системы самоменеджмента 14
1.3. Классификация проблем личного самоменеджмента 15
2. Построение личной системы самоменеджмента 16
2.1. Выбор языков и позиций наблюдателя по выделенным аспектам сложной проблемы – системы самоменеджмента 16
2.2. Построение содержательных моделей по выделенным аспектам большой и сложной проблемы – системы самоменеджмента 17
2.3. Построение схемы «проблеморазрешающей системы» 19
3. Описание элементов моей первичной системы самоменеджмента 20
Раздел 3. Планирование времени 22
1. Система планирования времени в самоменеджменте 22
2. Виды планов в самоменеджменте 22
3. Система ежедневного планирования и контроля 23
Заключение 24
Список используемой литературы 25
В рамках данной курсовой работы было проведено исследование в области личностного развития, разработке планов и постановке задач, которые способствуют развитию личности и достижению жизненных успехов. При данном исследовании мы сосредоточимся на анализе методов и стратегий, помогающим человеку оптимально управлять своим временем, ресурсами, эмоциями и развитием. Стратегия — это не только план действий, но и видение будущего, которое стремимся создать.
Список используемой литературы
1. Гительман Л. Д. Преобразующий менеджмент. Лидерам реорганизации и консультантам по управлению : [учеб. пособ.] / Л. Д. Гительман.— М. : Дело, 1999
2. Шейнов, В.П. Практические приемы менеджмента: учеб. пособие / В.П. Шейнов. – М.: Амалфея, 2005. – 160 с
3. Бернс Дэн. «Основы стратегического менеджмента».
4. Бишоф А., Бишоф К. Самоменеджмент: эффективно и рационально.
5. Кант, Роберт Дж., и Джейкобз, Рейнолд. «Управление стратегическим изменением».
6. Коул Дэвид. «Понимание стратегии: теория, практика, направления развития».
7. Минцберг, Генри, и Куинн, Джеймс Брайан. «Стратегическое управление».
8. Стивена Р. Кови. «Личностный рост и саморазвитие».
9. Чандлер Д. Альфред Дж. «Стратегия и структура: действия, подходы и организация».
10. Хилл. Н. «Думай и богатей».
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Введение
В рамках данной курсовой работы было проведено исследование в области личностного развития, разработке планов и постановке задач, которые способствуют развитию личности и достижению жизненных успехов. При данном исследовании мы сосредоточимся на анализе методов и стратегий, помогающим человеку оптимально управлять своим временем, ресурсами, эмоциями и развитием. Стратегия — это не только план действий, но и видение будущего, которое стремимся создать.
Эффективный стратегический менеджмент начинается с ясного понимания собственных целей и ресурсов. Стратегический менеджмент способствует личностному развитию, построению и достижению целей, а также правильному планированию. Он включает в себя анализ собственных сильных и слабых сторон, целеполагание, планирование долгосрочных и краткосрочных целей, стратегическое мышление и адаптацию к изменяющейся среде.
Содержание
Содержание 2
Введение 3
Раздел 1. Стратегический анализ личных целей жизни 4
1. Сбор данных и стратегического анализа 4
1.1. Оценка самоменеджмента 4
1.2. Определение поглотителей времени 5
1.3. Определение личного капитала времени 6
1.4 Определение ограничений эффективности управленческой деятельности 7
1.5 Выбор принципов Н. Хилла 8
2. Определение стратегических целей жизни 9
2.1 Группировка личностных данных 9
2.2 Определение личных целей жизни 10
2.2.1. Общие представления о жизненных устремлениях 11
2.2.2 Уточнение жизненных целей 12
2.2.3 Окончательная версия жизненных целей 13
Раздел 2. Разработка стратегии личностного развития 14
1. Разработка «дерева проблем» в личностном развитии 14
1.1. SWOT-анализ сильных и слабых сторон, возможностей и опасностей среды 14
1.2. Определение необходимых аспектов системы самоменеджмента 14
1.3. Классификация проблем личного самоменеджмента 15
2. Построение личной системы самоменеджмента 16
2.1. Выбор языков и позиций наблюдателя по выделенным аспектам сложной проблемы – системы самоменеджмента 16
2.2. Построение содержательных моделей по выделенным аспектам большой и сложной проблемы – системы самоменеджмента 17
2.3. Построение схемы «проблеморазрешающей системы» 19
3. Описание элементов моей первичной системы самоменеджмента 20
Раздел 3. Планирование времени 22
1. Система планирования времени в самоменеджменте 22
2. Виды планов в самоменеджменте 22
3. Система ежедневного планирования и контроля 23
Заключение 24
Список используемой литературы 25
В рамках данной курсовой работы было проведено исследование в области личностного развития, разработке планов и постановке задач, которые способствуют развитию личности и достижению жизненных успехов. При данном исследовании мы сосредоточимся на анализе методов и стратегий, помогающим человеку оптимально управлять своим временем, ресурсами, эмоциями и развитием. Стратегия — это не только план действий, но и видение будущего, которое стремимся создать.
Список используемой литературы
1. Гительман Л. Д. Преобразующий менеджмент. Лидерам реорганизации и консультантам по управлению : [учеб. пособ.] / Л. Д. Гительман.— М. : Дело, 1999
2. Шейнов, В.П. Практические приемы менеджмента: учеб. пособие / В.П. Шейнов. – М.: Амалфея, 2005. – 160 с
3. Бернс Дэн. «Основы стратегического менеджмента».
4. Бишоф А., Бишоф К. Самоменеджмент: эффективно и рационально.
5. Кант, Роберт Дж., и Джейкобз, Рейнолд. «Управление стратегическим изменением».
6. Коул Дэвид. «Понимание стратегии: теория, практика, направления развития».
7. Минцберг, Генри, и Куинн, Джеймс Брайан. «Стратегическое управление».
8. Стивена Р. Кови. «Личностный рост и саморазвитие».
9. Чандлер Д. Альфред Дж. «Стратегия и структура: действия, подходы и организация».
10. Хилл. Н. «Думай и богатей».
| Купить эту работу vs Заказать новую | ||
|---|---|---|
| 0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
|
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
| Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
| 600 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 149953 Курсовой работы — поможем найти подходящую