Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Анализ системы управления персоналом в организации

  • 40 страниц
  • 2013 год
  • 407 просмотров
  • 0 покупок
Автор работы

EkaterinaKonstantinovna

Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов

490 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Анализ системы управления персоналом в организации

Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические и методологические основы управления персоналом
1.1. Понятие, содержание и цели системы управления персоналом
1.2. Мотивация персонала в организации
1.3. Сущность построения кадровой политики в организации
Глава 2. Анализ системы управления персоналом в отделе пособий и социальных выплат Дзержинского района г. Новосибирска
2.1. Краткая характеристика организации
2.2. Анализ системы управления персоналом в отделе пособий и социальных выплат Дзержинского района г. Новосибирска
2.3. Рекомендации по совершенствованию системы управления персоналом в отделе пособий и социальных выплат Дзержинского района г. Новосибирска
Заключение
Список литературы
Приложение


"Список литературы
1.Положение о квалификационных требованиях к отдела пособий и социальных выплат Дзержинского района города Новосибирска от 31.01.2008 г.
2.Правила служебного распорядка отдела пособий и социальных выплат Дзержинского района города Новосибирска от 19.05.2008 г.
3.Агапцов С.А, Мордвинцев А.И., Фомин П.А., Шаховская Л.С. Мотивация труда как фактор повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности предприятия// Управление магазином. – 2004.-№2. – С.21-23.
4.Базаров Т.Ю. Управление персоналом – М.: Инфра-М, 2004. - 224с.
5.Баско В.Н. Управление кадрами: наука и практика // Деньги и кредит – 2003. - №10. – С. 41-44.
6.Гончарова С.Г., Горобенко О.И. Как разработать и внедрить систему материального стимулирования //Справочник по управлению персоналом. – 2004. - №2. – С.37-39.
7.Драчева Е.Л. , Ликов Л.И. Менеджмент: учебное пособие для ВУЗов. – М.: Мастерство, 2003. – 288 с.
8.Демченко Т. Управление персоналом: современные подходы// Человек и труд. – 2003. - №8. – С.72-75.
9.Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов.- Нижний Новгород: НИМБ, 2003. - 720 с.
10.Зайцев М.Г. Методы оптимизации управления для менеджеров: Компьютерно-ориентированный подход: Учеб. Пособие. – М.: Дело, 2002. – 304 с.
11.Израильская Т.В. Как управлять персоналом – пособие для руководителей.//Справочник по управлению персоналом. – 2004. - №4. – С.31-32.
12.Кибанов А.Я. Управление персоналом: Регламентация труда: Учебное пособие – 3- е изд. пер. и доп./ А.Я. Кибанов, Г.А. Малид – Заде, Т.А. Родкина. – М.: Из –во «Экзамен», 2003. – 480 с.
13.Кибанов А. Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом: отбор и оценка при найме, аттестация: Учебное пособие для студентов вузов. – 2-е изд., перер. и доп./А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова. – М.: Издательство «Экзамен», 2005. – 416 с.
14.Максимцов М.М, Игнатьева А.В. Менеджмент. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2003. 284 с.
15.Менеджмент: стратегия, структура, персонал, знание [Текст]. Учебное пособие для вузов/А.В. Молодчик, М.А. Молодчик; Государственный университет – Высшая школа экономики. – М.: издательский дом ГУ ВМЭ, 2005. – 296 c.
16.Сергеев И.В. Экономика предприятия. – М.: Финансы и статистика, 2003.- 193 с.
17.Управление персоналом: учеб. для вузов / под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина.- 2-е изд., перераб. и доп. -М.: ЮНИТИ. 2003. - 554 с.
18.Фалмер Р.М. Энциклопедия современного управления. Т.1. - М.: ЮНИТИ, 2003. - 176 с.
19.Ципкин Ю.А. Управление персоналом: Учебное пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2004. – 446 с.
20.Шлендер П.Э. Управление персоналом. Учебное пособие. - М.: Юнити-ДАНА, 2005. – 320с.
21.www.dtsr.nso.ru - Официальный интернет-сайт департамента социального развития и обеспечения прав граждан на социальную защиту Новосибирской области.



"

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Курсовую работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

Анализ системы управления персоналом в организации

Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические и методологические основы управления персоналом
1.1. Понятие, содержание и цели системы управления персоналом
1.2. Мотивация персонала в организации
1.3. Сущность построения кадровой политики в организации
Глава 2. Анализ системы управления персоналом в отделе пособий и социальных выплат Дзержинского района г. Новосибирска
2.1. Краткая характеристика организации
2.2. Анализ системы управления персоналом в отделе пособий и социальных выплат Дзержинского района г. Новосибирска
2.3. Рекомендации по совершенствованию системы управления персоналом в отделе пособий и социальных выплат Дзержинского района г. Новосибирска
Заключение
Список литературы
Приложение


"Список литературы
1.Положение о квалификационных требованиях к отдела пособий и социальных выплат Дзержинского района города Новосибирска от 31.01.2008 г.
2.Правила служебного распорядка отдела пособий и социальных выплат Дзержинского района города Новосибирска от 19.05.2008 г.
3.Агапцов С.А, Мордвинцев А.И., Фомин П.А., Шаховская Л.С. Мотивация труда как фактор повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности предприятия// Управление магазином. – 2004.-№2. – С.21-23.
4.Базаров Т.Ю. Управление персоналом – М.: Инфра-М, 2004. - 224с.
5.Баско В.Н. Управление кадрами: наука и практика // Деньги и кредит – 2003. - №10. – С. 41-44.
6.Гончарова С.Г., Горобенко О.И. Как разработать и внедрить систему материального стимулирования //Справочник по управлению персоналом. – 2004. - №2. – С.37-39.
7.Драчева Е.Л. , Ликов Л.И. Менеджмент: учебное пособие для ВУЗов. – М.: Мастерство, 2003. – 288 с.
8.Демченко Т. Управление персоналом: современные подходы// Человек и труд. – 2003. - №8. – С.72-75.
9.Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов.- Нижний Новгород: НИМБ, 2003. - 720 с.
10.Зайцев М.Г. Методы оптимизации управления для менеджеров: Компьютерно-ориентированный подход: Учеб. Пособие. – М.: Дело, 2002. – 304 с.
11.Израильская Т.В. Как управлять персоналом – пособие для руководителей.//Справочник по управлению персоналом. – 2004. - №4. – С.31-32.
12.Кибанов А.Я. Управление персоналом: Регламентация труда: Учебное пособие – 3- е изд. пер. и доп./ А.Я. Кибанов, Г.А. Малид – Заде, Т.А. Родкина. – М.: Из –во «Экзамен», 2003. – 480 с.
13.Кибанов А. Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом: отбор и оценка при найме, аттестация: Учебное пособие для студентов вузов. – 2-е изд., перер. и доп./А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова. – М.: Издательство «Экзамен», 2005. – 416 с.
14.Максимцов М.М, Игнатьева А.В. Менеджмент. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2003. 284 с.
15.Менеджмент: стратегия, структура, персонал, знание [Текст]. Учебное пособие для вузов/А.В. Молодчик, М.А. Молодчик; Государственный университет – Высшая школа экономики. – М.: издательский дом ГУ ВМЭ, 2005. – 296 c.
16.Сергеев И.В. Экономика предприятия. – М.: Финансы и статистика, 2003.- 193 с.
17.Управление персоналом: учеб. для вузов / под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина.- 2-е изд., перераб. и доп. -М.: ЮНИТИ. 2003. - 554 с.
18.Фалмер Р.М. Энциклопедия современного управления. Т.1. - М.: ЮНИТИ, 2003. - 176 с.
19.Ципкин Ю.А. Управление персоналом: Учебное пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2004. – 446 с.
20.Шлендер П.Э. Управление персоналом. Учебное пособие. - М.: Юнити-ДАНА, 2005. – 320с.
21.www.dtsr.nso.ru - Официальный интернет-сайт департамента социального развития и обеспечения прав граждан на социальную защиту Новосибирской области.



"

Купить эту работу

Анализ системы управления персоналом в организации

490 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 500 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

19 июня 2013 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
EkaterinaKonstantinovna
4.3
Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
490 ₽ Цена от 500 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Михаил об авторе EkaterinaKonstantinovna 2016-06-06
Курсовая работа

Прошло

Общая оценка 5
Отзыв Алена . об авторе EkaterinaKonstantinovna 2019-01-19
Курсовая работа

спасибо большое автору за работу, ее приняли, преподаватель сказал, что написано очень хорошо и поставил 5

Общая оценка 5
Отзыв Ольга об авторе EkaterinaKonstantinovna 2016-11-14
Курсовая работа

Все отлично.

Общая оценка 5
Отзыв Филипп Минаев об авторе EkaterinaKonstantinovna 2015-05-15
Курсовая работа

Спасибо за работу!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Оценка кадрового потенциала на предприятии общественного питания

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1000 ₽
Готовая работа

Система управления персоналом на примере ПАО СберБанк

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1390 ₽
Готовая работа

Разработка мероприятий по развитию компетентностного подхода к системе управления персоналом предприятия организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Стратегия и политика управления персоналом организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2270 ₽
Готовая работа

«СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА» диплом

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Готовая работа

Оценка и обучение персонала

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1900 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы профессионального обучения персонала на примере ООО ХКФ банк

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3500 ₽
Готовая работа

Аттестация персонала как инструмент карьерного роста

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

Управление персоналом в системе обеспечения конкурентоспособности организации сферы услуг.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала на примере организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Виды конфликтов в современной организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2700 ₽
Готовая работа

Совершенствование использования кадрового потенциала.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽