Прошло
Информация о работе
Подробнее о работе
Формирование человеческих ресурсов предприятия.
- 22 страниц
- 2013 год
- 355 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Формирование человеческих ресурсов предприятия.
Содержание:
Введение
1.Краткая характеристика объекта исследования
2.Система найма персонала
2.1.Критерии найма
2.2.Источники найма
2.3.Методы оценки
Заключение
Список использованной литературы:
Приложение 1
Список использованной литературы:
1.Веснин В.Р. Практисеский менеджмент персонала. -М., 2003
2.Десслера Г. Управление персоналом. Пер. с англ..-М.: БИНОМ, 1997.
3.Дуракова И.Б.Управление персоналом: отбор и найм.-М.: Центр, 1998.
4.Журавлев П.В., С.А. Карташов, Н.К. Маусов, Ю.Г. Одегов Технология управления персоналом. Настольная книга менеджера-М.: «Экзамен», 1999.
5.Егоршин А.П. Управление персоналом. –Н.Н.: НИМБ, 1997.
6.Литвак Б.Г. Управленческие решения.-М.: 1998
7.Управление персоналом. Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина.-М., 1998.
8.Управление персоналом: Энциклопедический словарь. Под. ред. А.Я. Кибанова.-М.: ИНФРА-М, 1998.
9.Шекшня С.В. Планирование персонала и прием на работу.-М.: Инт-синтез, 1997.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
