Прошло
Информация о работе
Подробнее о работе
Развитие системы управления персоналом малой организации
- 29 страниц
- 2020 год
- 1 просмотр
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Анализ отечественных и зарубежных источников показывает, что система управления персоналом понимается сегодня как сложное, многоаспектное явление, требующее серьезного изучения.
Объект исследования выступает малая организация – ООО «????».
Предмет исследования система управления персоналом.
Целью исследования выступает анализе особенностей и проблем управления персоналом на малом предприятии, обосновании направлений совершенствования процесса управления персоналом в современных условиях.
Исходя из представленной цели необходимо решить следующие задачи:
- Исследовать особенности малой организации;
- Исследовать основные категории и понятия системы управления персоналом;
- Описать особенности системы управления персоналом в малой организации;
Методологическую и теоретическую основу исследования составили системы управления персоналом малой организации.
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИЗУЧЕНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ МАЛОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Особенности малой организации 6
1.2 Основные категории и понятия системы управления персоналом 11
1.3 Особенности системы управления персоналом в малой организации 20
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 27
В современном мире управления персоналом играет очень важную роль, поскольку от правильного подхода к управлению людьми зависит эффективное управление организацией в целом. С помощью человеческих ресурсов руководители достигают поставленных целей и задач, используя труд, интеллект и мотивы поведения других людей.
1. Иванцевич, Дж. М.; Лобанов, А.А. Человеческие ресурсы управления: основы управления персоналом. – М.: Дело, 2018. 301 с.
2. Управление персоналом организации / Под ред. А. Я. Кибанова − М.: Инфра-М, 2015. 695 с.
3. Лукичева, Л.И. Управление персоналом / Под ред. Ю. П. Анискина. – М.: МИЭТ, 2019. 116 с.
....
26.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
