Прошло
Информация о работе
Подробнее о работе
Отбор персонала
- 51 страниц
- 2021 год
- 5 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Цель исследования – рассмотреть отбор и найм управленческого персонала.
В соответствии с целью определены задачи:
- изучить теоретические основы отбор и найм управленческого персонала;
- провести анализ отбора и найма управленческого персонала на примере организации;
- рассмотреть предложения по улучшению процесса отбора и найма управленческого персонала.
Объект исследования – управленческий персонал предприятия.
Предмет исследования – процесса отбора и найма управленческого персонала.
Методы исследования, использованные в работе, это общенаучные методы: метод анализа научной и методической литературы по теме исследования, сопоставление мнений различных авторов.
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОТБОРА И НАЙМА УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1 Сущность и содержание найма управленческого персонала 5
1.2 Технология отбора управленческого персонала 10
2 АНАЛИЗ ОТБОРА И НАЙМА УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 16
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия 16
2.2 Анализ отбора и найма управленческого персонала 17
ГЛАВА 3 ПУТИ УЛУЧШЕНИЯ ОТБОРА И НАЙМА УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 26
3.1 Разработка рекомендаций по совершенствованию отбора и найма управленческого персонала 26
3.2 Эффективность проектных мероприятий 34
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ 40
ПРИЛОЖЕНИЯ 45
Работа соответствует указанному году, с НАТУРАЛЬНОЙ ( НЕ накрученной техническими способами) оригинальностью ( по антиплагиат ру), стандартное оформление
1. Трудовой Кодекс Р.Ф. от от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 30.04.2021) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.05.2021).
2. Бекмуратов, Р. Д. Основные принципы организации и управления современных промышленных предприятий в условиях конкуренции / Р. Д. Бекмуратов //Бизнес в законе. - 2019. - № 1. - С. 275-276.
3. Бухалков М.И. Управление персоналом: развитие трудового потенциала. – М. : НИЦ ИНФРА-М, 2016. – 192 c.
4. Герчикова И.Н. Менеджмент: учебник / И.Н. Герчикова. – М.: Изд-во Банки и биржи ЮНИТИ, 2015. – 496 с.
5. Гибсон Дж. Л. Организации: поведение, структура, процессы /Дж. Л. Гибсон пер. с англ. – 8-е изд. – М.: ИНФРА-М, 2016. – 662 с.
6. Дятлов В.А. Актуальные проблемы управления персоналом. – М. : ГУП Изд-во «Нефть и газ», 2018. – 578 с.
7. Жемчугов А.М. Управление организацией / А.М. Жемчугов, М.К. Жемчугов // Проблемы экономики и менеджмента. – 2019. - № 2. – С. 3-17.
8. Жоглина Е.В. Эффективность организационных структур управления современным предприятием // В сборнике: Опыт и проблемы реформирования системы менеджмента на современном предприятии: тактика и стратегия Сборник статей XVII Международной научно-практической конференции. 2017. - С. 32-37.
9. Зацепина Г.Н., Лёвина М.В. Совершенствование организационно-управленческой структуры агрохолдинга // Теория и практика мировой науки. - 2017. - № 7. - С. 16-19.
10. Кибанов А.Я. Управление персоналом: теория и практика. Оценка экономической и социальной эффективности управления персоналом организации. – М. : Проспект, 2017. – 48 c.
11. Конькова Н.В., Переверзина О.Ю. Система управления организацией: опыт теоретического анализа // Экономика и управление в ХХI веке: тенденции развития. Сб. науч. статей. – 2017. – С. 46-50.
12. Костецкий Д.А. Анализ процесса управления строительными организациями на современном этапе // Молодой ученый. - 2016. - № 1 (105). - С. 385 - 387.
13. Котова Л. Ключевые показатели эффективности системы управления персоналом / Л. Котова // Кадровик. – 2018. – № 12. – С. 44–50.
14. Кочетков В.В., Ратушняк Е.С. Показатели оценки эффективности управления // Управление экономическими системами: электронный научный журнал. - 2017. - № 3 (97). - С. 19.
15. Лисецкий Ю.М. Система управления предприятием // Программные продукты и системы. - 2018. - № 2. - С. 246-252.
16. Мескон М.Х. Основы менеджмента / М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. - М.: Дело, 2017. - 704 c.
17. Минцберг Г. Структура в кулаке: создание эффективной организации / пер. с англ. и под ред. Ю.Н. Каптуревского. – СПб. : Питер, 2015. – 512 с.
18. Митин А. Н. Теория и механизмы управления : учебник. Екатеринбург: Издательский дом Уральского государственного юридического университета, 2017.
19. Михайлев С.А., Переборова Н.А. Методы анализа эффективности функционирования аппарата управления строительной организации // Новая наука: опыт, традиции, инновации. – 2017. - № 1-1(123). – С. 212-215.
20. Одегов Ю.Г., Карташова Л.В. Управление персоналом, оценка эффективности. – М. : Экзамен, 2004. – 256 с.
21. Проблемы и перспективы развития менеджмента в России : материалы VI Междунар. науч.-практ. конф. (Россия, Омск, 15 мая 2018 г.) / Минобрнауки России, ОмГТУ ; [редкол.: Д. И. Чернявский (отв. ред.) и др.]. – Омск : Изд-во ОмГТУ, 2018. – 160 с.
22. Сабирова Д.Р. Организационная структура управления / Д.Р. Сабирова // Фундаментальные исследования. – 2017. – № 12 – С. 359–361.
23. Чижанькова И.В., Свирина Д.Д. Повышение эффективности деятельности предприятия путем применения функций управления // Материалы ивановских чтений. – 2018. - № 2(20). – С. 227-234.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
