Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Актуальные проблемы управления персоналом на предприятии «ТехноПрогресс»

  • 41 страниц
  • 2023 год
  • 1 просмотр
  • 0 покупок
Автор работы

user5756332

800 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРИТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 5
1.1. Функции и задачи управления персоналом на предприятии «ТехноПрогресс» 6
1.2. Обоснование целесообразности решения проблемы 8
1.3. Методы и приемы исследования 9
2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ «ТЕХНОПРОГРЕСС» 16
2.1. Характеристика предприятия 16
2.2. Обобщенные результаты хозяйственной деятельности 19
2.3. Анализ кадрового состава 20
2.4. Анализ кадрового состава 22
2.5. Выводы по результатам анализов 25
3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 28
3.1. Пути совершенствования и развития на предприятии «ТехноПрогресс» 28
3.2. Описание эксперимента 30
3.3. Расчет планируемой экономической эффективности 33
3.4. Выводы по разделу 35
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 37
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 39

Оценка за данную работу была в размере 19 баллов из 20
Защита была 06.10.2023 года
Оригинальность данной работы: 99,07 %

1. Бельман, Р.Э. Управление персоналом: современные подходы и методы / Р.Э. Бельман, Л.А. Теннер. – М.: Эксмо, 2014. – 320 с.
2. Боулинг, Н.Б. Ключевые навыки управления персоналом / Н.Б. Боулинг. – СПб.: Питер, 2012. – 240 с.
3. Гринько, А.А. Управление персоналом в современных условиях / А.А. Гринько. – М.: Издательство «Альфа-М», 2016. – 304 с.
4. Дэвис, К. Управление персоналом: модели и методы / К. Дэвис, К. Хамптон. – М.: Юнити-Дана, 2015. – 352 с.
5. Келли, Г.Управление персоналом в малом бизнесе / Г. Келли, К. Гибсон. – СПб.: Питер, 2013. – 256 с.
6. Муллинс, Л. Управление персоналом: концепции и методы / Л. Муллинс. – М.: Юнити-Дана, 2017. – 528 с.
7. Накама, Р. Эффективное управление персоналом: инструменты и методы / Р. Накама. – СПб.: Питер, 2019. – 352 с.
8. Шершеневич, Д.В. Организация управления персоналом / Д.В. Шершеневич. – М.: КноРус, 2018. – 256 с.
9. Хэтчинсон, М. Управление персоналом: от традиций к новым вызовам / М. Хэтчинсон, Л. АльКассер. – М.: Издательство «Альфа-М», 2017. – 384 с.
10. Чайльд, Дж. Управление персоналом: стратегическая перспектива / Дж. Чайльд. – СПб.: Питер, 2015. – 480 с.
11. Армстронг, М. Управление персоналом: стратегии для достижения успеха / М. Армстронг. – М.: Издательский дом "Вильямс", 2018. – 480 с.
12. Блум, М. Управление персоналом: новые вызовы и решения / М. Блум. – СПб.: Питер, 2016. – 336 с.
13. Вуд, С. Управление персоналом: отличительные черты и лучшие практики / С. Вуд. – М.: НИЦ Инфра-М, 2019. – 384 с.
14. Коллинз, Д. Управление персоналом: от идеи к практике / Д. Коллинз. – М.: Юнити-Дана, 2020. – 432 с.
15. Левин, Р. Управление персоналом: стратегии и методы / Р. Левин. – СПб.: Питер, 2017. – 384 с.

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Курсовую работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРИТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 5
1.1. Функции и задачи управления персоналом на предприятии «ТехноПрогресс» 6
1.2. Обоснование целесообразности решения проблемы 8
1.3. Методы и приемы исследования 9
2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ «ТЕХНОПРОГРЕСС» 16
2.1. Характеристика предприятия 16
2.2. Обобщенные результаты хозяйственной деятельности 19
2.3. Анализ кадрового состава 20
2.4. Анализ кадрового состава 22
2.5. Выводы по результатам анализов 25
3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 28
3.1. Пути совершенствования и развития на предприятии «ТехноПрогресс» 28
3.2. Описание эксперимента 30
3.3. Расчет планируемой экономической эффективности 33
3.4. Выводы по разделу 35
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 37
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 39

Оценка за данную работу была в размере 19 баллов из 20
Защита была 06.10.2023 года
Оригинальность данной работы: 99,07 %

1. Бельман, Р.Э. Управление персоналом: современные подходы и методы / Р.Э. Бельман, Л.А. Теннер. – М.: Эксмо, 2014. – 320 с.
2. Боулинг, Н.Б. Ключевые навыки управления персоналом / Н.Б. Боулинг. – СПб.: Питер, 2012. – 240 с.
3. Гринько, А.А. Управление персоналом в современных условиях / А.А. Гринько. – М.: Издательство «Альфа-М», 2016. – 304 с.
4. Дэвис, К. Управление персоналом: модели и методы / К. Дэвис, К. Хамптон. – М.: Юнити-Дана, 2015. – 352 с.
5. Келли, Г.Управление персоналом в малом бизнесе / Г. Келли, К. Гибсон. – СПб.: Питер, 2013. – 256 с.
6. Муллинс, Л. Управление персоналом: концепции и методы / Л. Муллинс. – М.: Юнити-Дана, 2017. – 528 с.
7. Накама, Р. Эффективное управление персоналом: инструменты и методы / Р. Накама. – СПб.: Питер, 2019. – 352 с.
8. Шершеневич, Д.В. Организация управления персоналом / Д.В. Шершеневич. – М.: КноРус, 2018. – 256 с.
9. Хэтчинсон, М. Управление персоналом: от традиций к новым вызовам / М. Хэтчинсон, Л. АльКассер. – М.: Издательство «Альфа-М», 2017. – 384 с.
10. Чайльд, Дж. Управление персоналом: стратегическая перспектива / Дж. Чайльд. – СПб.: Питер, 2015. – 480 с.
11. Армстронг, М. Управление персоналом: стратегии для достижения успеха / М. Армстронг. – М.: Издательский дом "Вильямс", 2018. – 480 с.
12. Блум, М. Управление персоналом: новые вызовы и решения / М. Блум. – СПб.: Питер, 2016. – 336 с.
13. Вуд, С. Управление персоналом: отличительные черты и лучшие практики / С. Вуд. – М.: НИЦ Инфра-М, 2019. – 384 с.
14. Коллинз, Д. Управление персоналом: от идеи к практике / Д. Коллинз. – М.: Юнити-Дана, 2020. – 432 с.
15. Левин, Р. Управление персоналом: стратегии и методы / Р. Левин. – СПб.: Питер, 2017. – 384 с.

Купить эту работу

Актуальные проблемы управления персоналом на предприятии «ТехноПрогресс»

800 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 500 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

12 октября 2023 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
user5756332
4.5
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
800 ₽ Цена от 500 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Михаил об авторе user5756332 2016-06-06
Курсовая работа

Прошло

Общая оценка 5
Отзыв Алена . об авторе user5756332 2019-01-19
Курсовая работа

спасибо большое автору за работу, ее приняли, преподаватель сказал, что написано очень хорошо и поставил 5

Общая оценка 5
Отзыв Ольга об авторе user5756332 2016-11-14
Курсовая работа

Все отлично.

Общая оценка 5
Отзыв Филипп Минаев об авторе user5756332 2015-05-15
Курсовая работа

Спасибо за работу!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

«Никогда не сообщайте о своем решении заранее» (Джон Селден, XII век)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Использование компетентностного подхода в управлении персоналом

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Эссе на тему: «Управленческая функция в РСО»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Значимость кадровика в муниципальном образовании

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Особенности дистанционного приема на работу

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Особенности приема на работу дистанционных работников

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Эссе Планирование как функция управления

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
120 ₽
Готовая работа

Конфликты в профессиональной деятельности, обусловленные пандемией

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Слово – одно из важнейших понятий в нашей жизни

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Условия приема на работу дистанционных работников

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Управление талантами как современный этап стратегического управления человеческими ресурсами

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
100 ₽
Готовая работа

Эссе «Маркетинг персонала: мировой и российский опыт»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
180 ₽