Прошло
Информация о работе
Подробнее о работе
Содержание и особенности труда кадрового консультанта ООО ЛУНА
- 37 страниц
- 2025 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Введение
Актуальность темы исследования. Еще несколько десятилетий назад главная задача управления заключалась в рациональном разделении труда на функции и контроле обеспечения выполнения этих функций необходимым количеством сотрудников и контроль их деятельности. В наше время различные преобразования форм и методов руководства, изменения организационных структур компаний не является достаточным для выполнения поставленных целей и задач.
Текущая действительность и необходимость в повышении эффективности деятельности предприятия требуют принципиально нового взгляда на процесс оценки деятельности и аттестации персонала. Для этого необходимо понимать, что персонал является одним из важнейших факторов на пути успеха компании и поэтому должен присутствовать равносильный обмен между компанией и персоналом, работающем в ней.
Таким образом, актуальность темы определена в теоретическом рассмотрении и практическом обосновании анализа труда кадрового консультанта.
Степень научного осмысления проблемы. Исследования в этой области можно найти в работах отечественных ученых: В.М. Маслова, В.Р. Веснина, А.Я. Кибанова. Вопросы управления персоналом также рассматриваются в работах зарубежных специалистов. Они исследовали и решили многие теоретические и прикладные задачи по оптимизации организационной структуры, обусловленные содержанием работ по управлению персоналом в организациях.
Оглавление
Введение 3
Глава 1. Теоретические основы содержания и особенности труда кадрового консультанта 5
1.1 Понятие кадрового консультирования и его место в системе управления персоналом 5
1.2. Функции и задачи кадрового консультанта в организации 10
Глава 2. Оценка труда кадрового консультанта и выявление проблемы, с которыми может столкнуться кадровый консультант при создании и внедрении системы оценки персонала на примере ООО «Луна» 16
2.1. Оценка труда кадрового консультанта ООО «Луна» 16
2.2 Предложения по совершенствованию системы оценки персонала в ООО «Луна» 22
Заключение 30
Список использованных источников 32
Приложения 36
Работа соответствует указанному году, с НАТУРАЛЬНОЙ (НЕ накрученной техническими способами) оригинальностью (по антиплагиат ру), стандартное оформление
Список использованных источников
1. Абрамов, С. М. Современные технологии занятости населения : учебное пособие / С. М. Абрамов, Т. А. Ветошкина, М. М. Юсибов. — Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2023. — 75 c.
2. Андросова, А. П. современные методы отбора персонала в организации / А. П. Андросова // Проблемы обеспечения эффективности функционирования систем управления в условиях нарастающей динамики внешнего окружения : Сборник материалов международной конференции, Курск, 23 ноября 2023 года. – Курск: Курский государственный университет, 2023. – С. 272-275.
3. Анисимов А. Ю., Пятаева О. А., Грабская Е. П. Управление персоналом организации. — М.: Дашков и Ко. 2024. 279 с.
4. Базаров, Т. Ю. Психология управления персоналом : учебник и практикум для вузов / Т. Ю. Базаров. — Москва : Издательство Юрайт, 2020. — 381 с.
5. Банщикова, А. Д. Проблема отбора персонала, психологические аспекты оптимизации системы / А. Д. Банщикова // Экономика XXI века: инновации, инвестиции, образование. – 2022. – Т. 10, № 8. – С. 89-90.
6. Борисова, А. А. Подбор и адаптация персонала : Учебник / А.А. Борисова, Т.Г. Озерникова, В.А. Виниченко — Москва : КноРус, 2023. — 404 с.
7. Водопьянова Н. Е., Старченкова Е. С. Психология управления персоналом. Психическое выгорание. — М.: Юрайт. 2024. 300 с.
8. Воронин, Б.А., Васильцова Л. И., Александрова Н.А. Управление персоналом. Екатеринбург: УрГСХА, 2019. – 360с.
9. Горленко, О. А. Управление персоналом : учебник для вузов / О. А. Горленко, Д. В. Ерохин, Т. П. Можаева. — 2-е изд., испр. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 217 с.
10. Денисов, А. Ф. Отбор и оценка персонала : Учебник / А. Ф. Денисов. – Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2023. – 316 с.
11. Дробышева, В.Г. Кадровая политика -основа формирования стратегии управления персоналом// В книге: Непроизводственная сфера в новой экономике России Коллективная монография. Тамбов, 2020. — С. 283-290.
12. Еремина, А. С. Место отбора кадров в общей системе управления персоналом / А. С. Еремина // Духовная ситуация времени. Россия XXI век. – 2022. – № 3-4(29). – С. 5-7.
13. Захарова Л. Н. Психология управления. Учебник для вузов. — М.: Лань. 2023. 396 с.
14. Инновационный менеджмент в управлении человеческими ресурсами. / Под ред. А. П. Панфиловой, Л. С. Кисилевой. — М.: Юрайт. 2023. 314 с.
15. Карасаева, Э. С. Совершенствование системы отбора персонала при приеме на работу / Э. С. Карасаева // Современные инновации, тенденции, проблемы в области экономики и управления : Сборник статей по итогам I Международной научно-практической конференции, Волгоград, 25–27 мая 2023 года. – Волгоград: Общество с ограниченной ответственностью «Сфера», 2023. – С. 80-83.
16. Кибанов, А. Я. Основы управления персоналом : учебник / А. Я. Кибанов. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : ИНФРА-М, 2024. — 440 с.
17. Кибанов, А. Я. Управление персоналом : учебник / А. Я. Кибанов, Л. В. Ивановская, Е. А. Митрофанова. – Москва : РИОР, 2020. – 288 с.
18. Корнеев, И. К. Документирование управленческой деятельности : учебник для вузов / И. К. Корнеев, А. В. Пшенко, В. А. Машурцев. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 438 с.
19. Круглов Д. В., Резникова О. С., Цыганкова И. В. Стратегическое управление персоналом. — М.: Юрайт. 2023. 169 с.
20. Кязимов К. Г. Управление персоналом: профессиональное обучение и развитие. — М.: Юрайт. 2023. 203 с.
21. Лаас, Н. И. Совершенствование технологий найма и отбора персонала в современных организациях / Н. И. Лаас, И. А. Романова, Е. В. Гурова. – Москва : Общество с ограниченной ответственностью «Русайнс», 2023. – 258 с.
22. Мансуров Р. Е. Настольная книга директора по персоналу. — М.: Юрайт. 2024. 385 с.
23. Маслова, В. М. Управление персоналом : учебник и практикум для вузов / В. М. Маслова. — 5-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 451 с.
24. Овчинникова, Н. А. Технологии подбора и отбора персонала в современных условиях рынка труда / Н. А. Овчинникова // Актуальные вопросы современных научных исследований : сборник статей VIII Международной научно-практической конференции. В 2 частях, Пенза, 05 декабря 2023 года. – Пенза: Наука и Просвещение (ИП Гуляев Г.Ю.), 2023. – С. 45-47.
25. Ожигов, В. О. Методический инструментарий оценки персонала при отборе / В. О. Ожигов, М. А. Гультяева, И. А. Белорусова // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2023. – № 12-1(106). – С. 186-191.
26. Организационное поведение : учебник и практикум для вузов / Г. Р. Латфуллин [и др.] ; под редакцией Г. Р. Латфуллина, О. Н. Громовой, А. В. Райченко. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 291 с.
27. Резник, С. Д. Карьерный менеджмент : учебное пособие / С.Д. Резник, И.А. Игошина ; под общ. ред. С.Д. Резника. — 3-е изд., стер. — Москва : ИНФРА-М, 2022. — 237 с.
28. Савельева, В. Г. Современные технологии отбора персонала при найме / В. Г. Савельева, О. В. Болотова // Аллея науки. – 2023. – Т. 1, № 1(76). – С. 658-667.
29. Сидоров, Н. В. Особенности подбора и отбора персонала как технологии управления человеческими ресурсами на современном этапе / Н. В. Сидоров, Н. И. Татар // Социальные и экономические системы. – 2022. – № 6-7(36). – С. 255-273.
30. Современные технологии управления персоналом : учебник / А.А. Литвинюк, Л.С. Бабынина, Л.Н. Иванова-Швец [и др.] ; под общ. ред. д-ра экон. наук А.А. Литвинюка. — Москва : ИНФРА-М, 2023. — 220 с.
31. Титова, С. В. Современные технологии подбора, отбора и найма персонала в организации / С. В. Титова, С. А. Вяткина // Экономика и предпринимательство. – 2023. – № 1(150). – С. 1314-1317.
32. Шапиро, С. А. Управление человеческими ресурсами : Учебное пособие / С.А. Шапиро. — Москва : КноРус, 2023. — 347 с.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
