Прошло
Информация о работе
Подробнее о работе
Организация работы по подбору персонала с использованием современных технологий
- 40 страниц
- 2021 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Определяющим фактором, оказывающим большое влияние на конкурентоспособность, экономический рост и результативность деятельности организации, является работа в компании квалифицированного персонала, который способен грамотно и компетентно решать поставленные производственные задачи. Если руководитель стремится, чтобы его предприятие развивалось, расширялось, приносило прибыль и занимало устойчивое положение в определённом сегменте рынка, необходимо акцентировать внимание службы по подбору именно качественных сотрудников с использованием современных технологий.
Введение 3
1 Теоретические аспекты организации работы по подбору персонала с использованием современных технологий 3
1.1 Сущность и значение работы по подбору персонала 5
1.2 Современные технологии подбора персонала 9
2 Анализ организации работы по подбору персонала в АО «ПФ «СКБ Контур» 15
2.1 Общая характеристика деятельности организации 15
2.2 Анализ эффективности используемых в организации технологий подбора персонала 20
3 Мероприятия и рекомендации по совершенствованию работы по подбору персонала в АО «ПФ «СКБ Контур» с использованием современных технологий 27
3.1 Разработка мероприятий по внедрению современных технологий по подбору персонала27
3.2 Оценка эффективности мероприятий 34
Заключение 37
Список информационных источников 39
Период изготовления: июль 2021 года.
ВУЗ: Уральский Государственный Экономический Университет.
Объект исследования - АО «ПФ «СКБ Контур» ( г. Екатеринбург).
Основной вид деятельности - разработка компьютерного программного обеспечения.
Проведен анализ деятельности за 2018-2020 годы.
Сделан анализ персонала за 2019-2020 годы.
Предложены рекомендации по совершенствованию работы по подбору персонала.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел
1. Валинуров, И. В. Рекрутинг на 100%: искусство привлекать лучших [Текст]. – СПб.: Феникс, 2018. – 314 с.
2. Волгин, А.П. Управление персоналом в условиях рыночной экономики [Текст]. – М.: Гиппо, 2018. – 202 с.
3. Вензенко, И.Б. Все о работе директора по кадрам: Лучшие кадровые решения [Текст]. – Нсовосибирск: Интер, 2019. – 252 с.
4. Вязигин, А.В. Оценка персонала: высшего и среднего звена [Текст]. – М.: Вершина, 2018. – 256 с.
5. Галькович, Р.С., Набоков В.И. Основы менеджмента [Текст]. – М.: ИНФРА-М, 2019. – 345 с.
6. Джеральд, К. Управление персоналом в современных организациях [Текст]. – М.: Вершина, 2014. – 702 с.
7. Дятлов, В.А., Кибанов, А.Я., Пихало В.Т. Управление персоналом [Текст]. – М.: ПРИОР, 2019. – 365 с.
8. Егоршин, А.П. Управление персоналом [Текст]. – Н. Новгород: НИМБ, 2015. – 522 с.
9. Жув, Д., Массони, Д. Подбор персонала [Текст]. – М.: Нева, 2014. – 96 с.
10. Иванов, А.В. Как закрыть вакансию. Органайзер рекрутера [Текст]. – М.: Вершина, 2018. – 224 с.
11. Иванова, С. П. Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час [Текст]. – М.: Альпина Паблишер, 2018. – 269 с.
12. Йеттер, В. Эффективный отбор персонала. Метод структурированного интервью [Текст]. - Новосибирск: Гуманитарный центр, 2018. – 397 с.
13. Карташов, C.А., Кокорев, И.А., Одегов, Ю.Г. Рекрутинг. Найм персонала [Текст]. – СПб.: Экзамен, 2019. – 320 с.
14. Карташова, Л.В., Никонова, Т.В., Соломанидина, Т.О. Поведение в организации [Текст]. – М.: ИНФРА-М, 2018. – 64 с.
15. Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом [Текст]. – М.: ИНФРА – М, 2018. –304 с.
16. Литвак, М. В., Чердакова В. Е. Рекрутинг – это драйв [Текст]. – М.: Феникс, 2019. – 194 с.
17. Лукашевич, В.В. Основы управления персоналом [Текст] / В.В. Лукашевич. – М.: КноРус, 2019. – 232 с.
18. Магура, М.И. Поиск и отбор персонала [Текст]. – М.: ИНФРА-М, 2018. – 334 с.
19. О'Нил, Д. Интервью при отборе. 58 вопросов из практики крупнейших компаний мира [Текст]. – М.: Карьера Пресс, 2018. – 132 с.
20. Папкова, Л.Л. Подбор персонала. Практика эффективного рекрутмента [Текст]. – М.: Наука, 2013. – 200 с.
21. Петрова, Г.Р. Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителя [Текст]. – СПб.: Альпина Паблишер, 2018. – 166 с.
22. Старобинский, Э.Е. Как управлять персоналом [Текст]. – М.: Бизнес-школа ИнтелСинтез, 2018. – 384 с.
23. Тарасов, В.К. Персонал: технология [Текст]. – М.: МГУ, 2018. – 452 с.
24. Тейлор, Ф. Основы научного менеджмента [Текст]. – М.: Прогресс, 2018. – 344 с.
25. Турчинов, А.С. Управление персоналом [Текст] / под общей ред. А.С. Турчинова. – М.: РАГС, 2018. – 321 с.
26. Уткин, Э.А. Профессия – менеджер [Текст]. – М.: Экономика, 2019. – 290 с.
27. Автоматизация бизнес-процессов. Решения [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://tops.ru.
28. Ключевая технология для отбора кандидатов [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://vcv.ru.
29. Решения для HR-специалистов [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.mirapolis.ru/recruit.
30. Сайт компании АО «ПФ «СКБ Контур» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://kontur.ru.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
