+
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Данная работа выполнялась после прохождения преддипломной практики на предприятии торговли.
Цель написания данной работы - систематизация и обобщение практических навыков при прохождении практики на предприятии на основании полученных теоретический знаний по менеджменту.
Объектом в работе является ООО «Орион» - производственное предприятие г. Рязани.
Целью прохождения преддипломной практики является: полу¬чение практических навыков, подго¬товка к написанию отчетной работы, сбор материалов в области менеджмента, экономического анализа.
В заключении работы отметим, что менеджмент как современная система управления фирмой, предприятием, действующим в условиях рыночной экономики, предполагает создание условий, необходимых для их эффективного функционирования и развития производственно-хозяйственной деятельности. Это такая система управления (принципы, функции, методах, организационная структура), которая порождена объективной необходимостью и закономерностями рыночных отношений хозяйствования, связанными с ориентацией фирмы на спрос и потребности рынка, на запросы индивидуальных потребителей; обеспечением заинтересованности работников в наивысших конечных результатах; широким использованием новейших научно-технических достижений; регулированием межфирменных отношений.
Особенность современного менеджмента состоит в его направленности на обеспечение рационального ведения хозяйства на уровне фирмы в условиях дефицитности ресурсов, необходимость достижения высоких конечных результатов с минимальными затратами, оптимальной адаптации фирмы к новым рыночным условиям. Система управления, отвечающая таким требованиям, логике и закономерностям социально-экономического
Введение 3
1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 4
2. Основные виды деятельности 8
3. Технический уровень 13
4. Анализ состава и структуры кадров ООО «Орион» 19
5. Анализ формы и системы заработной платы 32
Заключение 35
Список литературы 38
Приложения
1. Беляев, М.Б. Жернакова и др. Проблемы менеджмента в России.– М.: ИНФРА – М.,2003. – 224с.
2. Бойдел Т. Как улучшить управление организацией: Пособие для руководителя. — М.: АО «Ассиана», 2007.- 295 с.
3. Биккинеева А.М. Проблемы современного менеджмент-образования// Бизнес-образование. - № 6. – 2007.
4. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: Триада, ЛТД, 1997.
5. Виссема X. Менеджмент в подразделениях фирмы: Пер. с англ. — М.: ИНФРА-М, 2007.
6. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент — М.: «Фирма Гардика», 2000.
7. Герчикова И. Я. Менеджмент. — М.: ЮНИТИ, 2000.- 433 с.
8. Глушенко В. В. Менеджмент: системные основы. — Железнодорожный,: НПЦ «Крылья», 2001.
9. Глухов В. В. Основы менеджмента. — С. — Петербург.: Спец. литерату¬ра, 2003. – 264 с.
10. Мескян М.Х., Альбер М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. – М.: Дело, 2004. – 720 с.
11. Общий менеджмент. Дайджест учебного курса/ Под ред. А.К. Казанцева. – М.: ИНФА – М, 1999. – 252 с.
12. Основы менеджмента: Учеб. для вузов/ Д.Д. Вачугов, Т.Е. Березкина, Н.А. Общий и специальный менеджмент: Учебник/ Общ. ред. А.Л. Гапоненко, А.П. Панкрухин. – М.: Изд-во РАГС, 2000. – 568 с.
13. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации. Учебник для вузов по спец. «Менеджмент». – М.: «Аспект пресс», – 2003. – 467 с.
14. Токарев В. Сагаловский Е. О новой парадигме управления.//Проблемы теории и практики управления, 2010. - № 3
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Данная работа выполнялась после прохождения преддипломной практики на предприятии торговли.
Цель написания данной работы - систематизация и обобщение практических навыков при прохождении практики на предприятии на основании полученных теоретический знаний по менеджменту.
Объектом в работе является ООО «Орион» - производственное предприятие г. Рязани.
Целью прохождения преддипломной практики является: полу¬чение практических навыков, подго¬товка к написанию отчетной работы, сбор материалов в области менеджмента, экономического анализа.
В заключении работы отметим, что менеджмент как современная система управления фирмой, предприятием, действующим в условиях рыночной экономики, предполагает создание условий, необходимых для их эффективного функционирования и развития производственно-хозяйственной деятельности. Это такая система управления (принципы, функции, методах, организационная структура), которая порождена объективной необходимостью и закономерностями рыночных отношений хозяйствования, связанными с ориентацией фирмы на спрос и потребности рынка, на запросы индивидуальных потребителей; обеспечением заинтересованности работников в наивысших конечных результатах; широким использованием новейших научно-технических достижений; регулированием межфирменных отношений.
Особенность современного менеджмента состоит в его направленности на обеспечение рационального ведения хозяйства на уровне фирмы в условиях дефицитности ресурсов, необходимость достижения высоких конечных результатов с минимальными затратами, оптимальной адаптации фирмы к новым рыночным условиям. Система управления, отвечающая таким требованиям, логике и закономерностям социально-экономического
Введение 3
1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 4
2. Основные виды деятельности 8
3. Технический уровень 13
4. Анализ состава и структуры кадров ООО «Орион» 19
5. Анализ формы и системы заработной платы 32
Заключение 35
Список литературы 38
Приложения
1. Беляев, М.Б. Жернакова и др. Проблемы менеджмента в России.– М.: ИНФРА – М.,2003. – 224с.
2. Бойдел Т. Как улучшить управление организацией: Пособие для руководителя. — М.: АО «Ассиана», 2007.- 295 с.
3. Биккинеева А.М. Проблемы современного менеджмент-образования// Бизнес-образование. - № 6. – 2007.
4. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: Триада, ЛТД, 1997.
5. Виссема X. Менеджмент в подразделениях фирмы: Пер. с англ. — М.: ИНФРА-М, 2007.
6. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент — М.: «Фирма Гардика», 2000.
7. Герчикова И. Я. Менеджмент. — М.: ЮНИТИ, 2000.- 433 с.
8. Глушенко В. В. Менеджмент: системные основы. — Железнодорожный,: НПЦ «Крылья», 2001.
9. Глухов В. В. Основы менеджмента. — С. — Петербург.: Спец. литерату¬ра, 2003. – 264 с.
10. Мескян М.Х., Альбер М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. – М.: Дело, 2004. – 720 с.
11. Общий менеджмент. Дайджест учебного курса/ Под ред. А.К. Казанцева. – М.: ИНФА – М, 1999. – 252 с.
12. Основы менеджмента: Учеб. для вузов/ Д.Д. Вачугов, Т.Е. Березкина, Н.А. Общий и специальный менеджмент: Учебник/ Общ. ред. А.Л. Гапоненко, А.П. Панкрухин. – М.: Изд-во РАГС, 2000. – 568 с.
13. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации. Учебник для вузов по спец. «Менеджмент». – М.: «Аспект пресс», – 2003. – 467 с.
14. Токарев В. Сагаловский Е. О новой парадигме управления.//Проблемы теории и практики управления, 2010. - № 3
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
500 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 8655 Отчетов по практике — поможем найти подходящую