+
Информация о работе
Подробнее о работе
Отчет по практике по менеджменту в АО
- 36 страниц
- 2020 год
- 3 просмотра
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Содержание
Введение ……………………………………………………………………………3
1. Оценка разработанности научной проблемы………………………………..…..7
1.1. Сравнительная оценка эффективности российского и зарубежного опыта совершенствования системы подготовки инженерных кадров…………..….…..10
1.2. Современное состояние проблемы и возможные пути решения…………….13
1.3. Оценка эффективности внедрения новых моделей инженерного образования в субъектах РФ………………………………………………………..……………15
2.1. Краткая характеристика МЭЗ ОАО «ЗВИ» ………………………….………19
2.2. Основные аспекты подготовки кадров предприятия …………………… 22
2.3. Анализ направлений подготовки инженерно-технических кадров ………..27
2.4. Рекомендации по совершенствованию системы подготовки инженерно-технических кадров МЭЗ ОАО «ЗВИ» ………………………………………….. 29
Заключение …………………………………………………………………………34
Список использованной литературы ……………………………………………...36
Отчет по практике по менеджменту
Написан для МИРЭА
Содержание
Введение ……………………………………………………………………………3
1. Оценка разработанности научной проблемы………………………………..…..7
1.1. Сравнительная оценка эффективности российского и зарубежного опыта совершенствования системы подготовки инженерных кадров…………..….…..10
1.2. Современное состояние проблемы и возможные пути решения…………….13
1.3. Оценка эффективности внедрения новых моделей инженерного образования в субъектах РФ………………………………………………………..……………15
2.1. Краткая характеристика МЭЗ ОАО «ЗВИ» ………………………….………19
2.2. Основные аспекты подготовки кадров предприятия …………………… 22
2.3. Анализ направлений подготовки инженерно-технических кадров ………..27
2.4. Рекомендации по совершенствованию системы подготовки инженерно-технических кадров МЭЗ ОАО «ЗВИ» ………………………………………….. 29
Заключение …………………………………………………………………………34
Список использованной литературы ……………………………………………...36
1. Бычков А. Внутрифирменная подготовка персонала // Управление персоналом. – 2017. - № 4. - C. 54-55.
2. Ежова Л. С. Формы и методы обучения персонала. Совершенствование профессиональных навыков / Л. С. Ежова // Справочник руководителя учреждения культуры. - 2016. - № 11. - С. 50-55.
3. Иглин В.А. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников организации в условиях рыночной экономики // Трудовое право. - 2017. - № 12. - С. 66-72.
4. Львов С. Как измерить отдачу от инвестиции в развитие сотрудников? // Менеджмент сегодня. - 2016. - № 6. - С. 25-28.
5. Макаренков О. П. Технико-технологические условия формирования конкурентоспособного человеческого капитала информационной экономики: автореф. дис. ... канд. экон. наук / Макаренков Олег Павлович; [С.-Петерб. гос. ун-т экономики и финансов]. - СПб., 2014. - 23 с.
6. Тычинская Ж. Повышение квалификации персонала - оценка эффективности // Человек и труд. - 2015. - N 2. - C. 76-82.
7. Шохор Е.З. Разработка эффективной корпоративной системы обучения персонала / Е.З. Шохор, Т.С. Ларина // Экон. наука соврем. России. – 2015. - № 51. – C. 233-234.
8. Внутренняя локально-нормативная документация (в том числе Устав и учредительные документы), отчетность и информационно-справочная информация МЭЗ ОАО «ЗВИ».
9. Инновационное развитие – основа модернизации экономики России [Текст] / Национальный доклад. – М.: ИМЭОРАН, ГУ-ВШЭ, 2008. – 168 с.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
