+
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Целью практики выступает изучение практики трансформации трудовых отношений в условиях цифровизации на примере управления трудовыми ресурсами на примере ООО «-».
Объект исследования: процесс управления трудовыми ресурсами ООО «-».
Предметом исследования выступает практика работы «-» в области цифровой трансформации трудовых отношений.
При написании отчета широко применялись методы наблюдения, обобщения, статистический анализ, опросы.
Введение
1. Характеристика основных направлений использования цифровых технологий на предприятии
2. Анализ влияния цифровизации на трудовые отношения на предприятии
3. Разработка модели трудовых отношений предприятия на основе использования цифровых технологий
4. Проблемы, возникающие в сфере трудовых отношений при использовании цифровых технологий
5. Результаты апробации модели трудовых отношений предприятия на основе использования цифровых технологий
Работа была успешно защищена, оригинальность при выполнении была очень высокая, но для предотвращения снижения высокой оригинальности (материал индексируется в интернете) введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников.
ВНИМАНИЕ: Вместе с тем, цена указана со статусом работы "без претензий" (автору отправляется вообще 70% от стоимости), поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу, т.е. данный материал предназначен для написания собственной работы. То есть, дешевле купить и заказать здесь на сайте подъем оригинальности, если потребуется.
Если данные условия устраивают, приглашаем купить работу. Также при необходимости после покупки Вы можете заказать на данном сайте необходимые дополнения.
При желании можете запросить демоверсию, а после покупки можете заказать доработку до дипломной.
без
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Целью практики выступает изучение практики трансформации трудовых отношений в условиях цифровизации на примере управления трудовыми ресурсами на примере ООО «-».
Объект исследования: процесс управления трудовыми ресурсами ООО «-».
Предметом исследования выступает практика работы «-» в области цифровой трансформации трудовых отношений.
При написании отчета широко применялись методы наблюдения, обобщения, статистический анализ, опросы.
Введение
1. Характеристика основных направлений использования цифровых технологий на предприятии
2. Анализ влияния цифровизации на трудовые отношения на предприятии
3. Разработка модели трудовых отношений предприятия на основе использования цифровых технологий
4. Проблемы, возникающие в сфере трудовых отношений при использовании цифровых технологий
5. Результаты апробации модели трудовых отношений предприятия на основе использования цифровых технологий
Работа была успешно защищена, оригинальность при выполнении была очень высокая, но для предотвращения снижения высокой оригинальности (материал индексируется в интернете) введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников.
ВНИМАНИЕ: Вместе с тем, цена указана со статусом работы "без претензий" (автору отправляется вообще 70% от стоимости), поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу, т.е. данный материал предназначен для написания собственной работы. То есть, дешевле купить и заказать здесь на сайте подъем оригинальности, если потребуется.
Если данные условия устраивают, приглашаем купить работу. Также при необходимости после покупки Вы можете заказать на данном сайте необходимые дополнения.
При желании можете запросить демоверсию, а после покупки можете заказать доработку до дипломной.
без
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
1 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
600 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 8653 Отчета по практике — поможем найти подходящую