Реферат по менеджменту выполнен на отлично. Все обещания автор сдержал. Спасибо.
Информация о работе
Подробнее о работе
реферат Методы мотивации персонала. реферат Методы стимулирования персонала
- 24 страниц
- 2022 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
.....
.........
С недавних пор особое внимание было уделено вопросу мотивации, как функции менеджмента организации, благодаря которому руководство любой компании побуждает сотрудников действовать максимально эффективно, чтобы обеспечить производственный процесс по намеченному плану. Процессы создания или реконструкции структуры организационного управления непосредственно связаны с разработкой управленческих систем, контроля персонала и информационной поддержки, а люди являются основным источником эффективного роста предприятия.
Введение
1. Понятие и сущность мотивации
2. Значение мотивации
3. Экономические методы мотивации
4. Неэкономические методы мотивации
Заключение
Список литературы
Работа была успешно защищена, оригинальность при выполнении была очень высокая, но для предотвращения снижения высокой оригинальности (материал индексируется в интернете) введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников.
ВНИМАНИЕ: Вместе с тем, цена указана со статусом работы "без претензий" (автору отправляется вообще 70% от стоимости), поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу, т.е. данный материал предназначен для написания собственной работы. То есть, дешевле купить и заказать здесь на сайте подъем оригинальности, если потребуется.
Если данные условия устраивают, приглашаем купить работу. Также при необходимости после покупки Вы можете заказать на данном сайте необходимые дополнения.
При желании можете запросить демоверсию, а после покупки можете заказать доработку до курсовой или до дипломной.
20 источников
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
