Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Повышение качества сервиса путем совершенствования работы службы приема и размещения

  • 60 страниц
  • 2017 год
  • 173 просмотра
  • 0 покупок
Автор работы

Григор

3000 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Актуальность исследования
Важнейшей составной частью туристического бизнеса, его базовым фундаментом является сфера приема гостей - гостиничная отрасль.
В настоящее время в отечественной сфере услуг имеются любые возможности для проживания туристов и прочих гостей.
В 2016 году по данным Росстата объем платных услуг российских гостиниц составил свыше 150 миллиардов рублей.
Инвестиционные вложения в гостинично-ресторанный бизнес, начиная с 2003 года, неуклонно растут.
Самая большая доля рынка приходится на Москву, Санкт-Петербург и курорты Краснодарского края.
Таким образом, Российская Федерация имеет развитую структуру предприятий отрасли гостеприимства, в которой представлены все виды гостиничных услуг.
На гостиничном рынке Российской Федерации наблюдается усиление конкуренции как внутри каждого класса гостиниц, так и межклассовая конкуренция разных видов предприятий в сфере гостеприимства. Рост конкурентной борьбы заставляет гостиничные предприятия бороться за повышение конкурентоспособности, которая призвана обеспечить их выживаемость и процветание. Основа конкурентоспособности гостиничного предприятия - это качество оказываемых услуг. Сейчас на первый план выходят приверженность постояльцев к определенной, «своей» гостинце, а также эффективность работы гостиницы. И первое, и второе условие подразумевает прежде всего высокое качество оказываемых услуг.
Современная отечественная гостиничная индустрия - важнейший элемент в экономической и социальной сфере, так как в этой отрасли происходит быстрый оборот вложенных средств.
Качество обслуживания в гостиницах во многом зависит от того, насколько персонал умеет общаться с людьми, учитывает в своей деятельности психологическую составляющую. Психология клиента гостиницы – особая, она основана на том, что человек, пользующийся услугами предприятия гостеприимства, ожидает, что о нем действительно будут заботиться как о «госте», единственном и неповторимом. Персонал компании должен быть не только высоко квалифицированным, но и психологически подготовленным к различного рода ситуациям, которые неизбежно возникают в ходе работы с большим количеством людей.
В этом актуальность выбранной темы курсовой работы.
Цель курсовой работы – изучить особенности обслуживания в индустрии гостеприимства на примере мини-отеля «Гостилицы».
Задачи исследования.
1. Описать технологический цикл обслуживания клиентов в гостиницах.
2. Дать характеристику организации обслуживания гостей в мини-отелях.
3. Раскрыть особенности службы приема и размещения в мини-отеле.
4. Дать общую характеристику мини-отеля «Гостилицы».
5. Выявить особенности службы приема и размещения мини-отеля "Гостилицы".
6. Разработать основные мероприятия и рекомендации, направленные на совершенствование качества обслуживания.
Объект работы – гостиничный бизнес.
Предмет работы – особенности работы службы приема и размещения в мини-отеле «Гостилицы».
Методы исследования.
В подготовке курсовой работы автор пользовался аналитическим методом исследования (отбор и анализ соответствующей литературы), методом сравнения и методом обобщения, методом классификации, методом прогнозирования.
Практическая значимость работы.
Результаты исследования могут быть использованы для составления региональных программ субсидирования и поддержки малого предпринимательства в гостиничной отрасли.
Степень изученности темы исследования.
Проблема повышения качества обслуживания в гостиничных предприятиях постоянно находится в центре внимания научных работников, специалистов в области управления, руководителей всех уровней. Теоретической основой данного исследования послужили труды известных ученых, таких как Руденко А.М, Довгалёва М.А, Богданова О.Ю, Браймер Р.А, Сорокина А.В. и другие ученые.
В соответствии с последовательным решением поставленных задач выстроена структура данной работы. Работа содержит не только теоретические основы рассматриваемого вопроса, но и анализ действующей практики. В этом практическая значимость исследования.

ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1. Особенности обслуживания в мини-отелях 6
1.1 Технологический цикл обслуживания клиентов в гостиницах 6
1.2 Анализ организации обслуживания гостей в мини-отелях 17
1.3 Особенности службы приема и размещения в мини-отеле 19
Глава 2. Служба приема и размещения мини-отеля "Гостилицы" и способы повышения ее эффективности 26
2.1 Общая характеристика мини-отеля «Гостилицы» 26
2.2 Особенности службы приема и размещения мини-отеля "Гостилицы" 30
2.3. Основные мероприятия и рекомендации, направленные на совершенствование качества обслуживания 41
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 59

В данной работе были рассмотрены вопросы повышения качества информационной политики в мини-отеле «Гостилицы».
В первой главе были раскрыты теоретические аспекты гостиничного бизнеса, дана характеристика деятельности мини-отелей и выявлены особенности работы службы приема и размещения в условиях мини-отеля.
Во второй главе был проведен анализ практики - изучение деятельности мини-отеля «Гостилицы». Также в практической главе предложены направления для повышения эффективности деятельности мини-отеля «Гостилицы», представлен расчет экономического эффекта от внедрения новой системы в практическую деятельность гостиницы.
При внедрении новой системы контроля за качеством мини-отель «Гостилицы» может получить значительный прирост чистой прибыли при минимуме затрат на внедрение такой системы.
Таким образом, в работе содержатся не только теоретические основы рассматриваемого вопроса, но и анализ действующей практики, а также направления совершенствования системы управления гостиницей.
Цель работы достигнута, задачи выполнены.

1. Федеральный закон «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации» от N 132-ФЗ (последняя редакция)
2. Налоговый кодекс Российской Федерации (НК РФ) N 146-ФЗ (с изменениями и дополнениями)
3. Трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ) N 197-ФЗ (с изменениями и дополнениями)
4. Федеральный закон «О защите прав потребителей»: РФ от 9 янв. № 2-ФЗ (с изменениями и дополнениями)
5. Федеральный закон 132-ФЗ «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями)
6. Закон РФ N 5151-1 «О сертификации продукции и услуг»
7. Закон РФ N 2300-1 «О защите прав потребителей»
8. ГОСТ 53423-2009 - «Туристские услуги. Гостиницы и другие средства размещения»
9. ГОСТ 53522 2009- «Туристские и экскурсионные услуги. Основные положения»
10. ГОСТ 53998-2010 - «Туристские услуги. Услуги туризма для людей с ограниченными физическими возможностями. Общие требования»
11. ГОСТ 54599-2011 - «Услуги средств размещения. Общие требования к услугам санаториев, пансионатов, центров отдыха»
12. ГОСТ 54600-2011 - «Туристские услуги. Услуги турагентств. Общие требования»
13. ГОСТ Р 50681-2010- «Туристские услуги. Проектирование туристских услуг»
14. ГОСТ Р 53997 -2010- «Туристские услуги. Информация для потребителей. Общие требования»
15. ГОСТ Р 54601-2011- «Туристские услуги. Безопасность активных видов туризма. Общие положения»
16. ГОСТ Р 54604-2011- «Туристские услуги. Экскурсионные услуги. Общие требования»
17. ГОСТ Р 54605 - 2011- «Туристские услуги. Услуги детского и юношеского туризма. Общие требования»
18. ГОСТ-54606- 2011- «Услуги малых средств размещения. Общие требования»
19. Андреева Г.М. Психология социального познания. М. : Аспект-Пресс, 2014
20. Балабанов И.Т., Балабанова А.И. Экономика туризма: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 2012
21. Богданова (Лысенко) О.Ю. Психология маркетинга. Челябинск: Изд-во ЮУрГУ, 2012.
22. Бодалев А.А. Психология личности. — М.: Знание, 2013
23. Браймер Р. А. Основы управления в индустрии гостеприимства. М.: Аспект, 2015
24. Квартальнов В.А. Туризм: теория и практика. М.: Финансы и статистика, 2014
25. Савицкая Г.В.Анализ хозяйственной деятельности предприятия. М.: Инфра-М, 2014
26. Сорокина А. В. Организация обслуживания в гостиницах и туристских комплексах. М.: Инфра-М, 2012
27. Фаминский И.П. Национальная экономика в условиях глобализации. М.: 2012.
28. Федеральная служба государственной статистики. http://www.gks.ru/ (сетевой ресурс)
29. Федеральное агентство по туризму. http://www.russiatourism.ru/ (сетевой ресурс)
30. Официальный сайт мини-отеля «Гостилицы». https://отель-гостилицы.рф/

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Дипломную работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

Актуальность исследования
Важнейшей составной частью туристического бизнеса, его базовым фундаментом является сфера приема гостей - гостиничная отрасль.
В настоящее время в отечественной сфере услуг имеются любые возможности для проживания туристов и прочих гостей.
В 2016 году по данным Росстата объем платных услуг российских гостиниц составил свыше 150 миллиардов рублей.
Инвестиционные вложения в гостинично-ресторанный бизнес, начиная с 2003 года, неуклонно растут.
Самая большая доля рынка приходится на Москву, Санкт-Петербург и курорты Краснодарского края.
Таким образом, Российская Федерация имеет развитую структуру предприятий отрасли гостеприимства, в которой представлены все виды гостиничных услуг.
На гостиничном рынке Российской Федерации наблюдается усиление конкуренции как внутри каждого класса гостиниц, так и межклассовая конкуренция разных видов предприятий в сфере гостеприимства. Рост конкурентной борьбы заставляет гостиничные предприятия бороться за повышение конкурентоспособности, которая призвана обеспечить их выживаемость и процветание. Основа конкурентоспособности гостиничного предприятия - это качество оказываемых услуг. Сейчас на первый план выходят приверженность постояльцев к определенной, «своей» гостинце, а также эффективность работы гостиницы. И первое, и второе условие подразумевает прежде всего высокое качество оказываемых услуг.
Современная отечественная гостиничная индустрия - важнейший элемент в экономической и социальной сфере, так как в этой отрасли происходит быстрый оборот вложенных средств.
Качество обслуживания в гостиницах во многом зависит от того, насколько персонал умеет общаться с людьми, учитывает в своей деятельности психологическую составляющую. Психология клиента гостиницы – особая, она основана на том, что человек, пользующийся услугами предприятия гостеприимства, ожидает, что о нем действительно будут заботиться как о «госте», единственном и неповторимом. Персонал компании должен быть не только высоко квалифицированным, но и психологически подготовленным к различного рода ситуациям, которые неизбежно возникают в ходе работы с большим количеством людей.
В этом актуальность выбранной темы курсовой работы.
Цель курсовой работы – изучить особенности обслуживания в индустрии гостеприимства на примере мини-отеля «Гостилицы».
Задачи исследования.
1. Описать технологический цикл обслуживания клиентов в гостиницах.
2. Дать характеристику организации обслуживания гостей в мини-отелях.
3. Раскрыть особенности службы приема и размещения в мини-отеле.
4. Дать общую характеристику мини-отеля «Гостилицы».
5. Выявить особенности службы приема и размещения мини-отеля "Гостилицы".
6. Разработать основные мероприятия и рекомендации, направленные на совершенствование качества обслуживания.
Объект работы – гостиничный бизнес.
Предмет работы – особенности работы службы приема и размещения в мини-отеле «Гостилицы».
Методы исследования.
В подготовке курсовой работы автор пользовался аналитическим методом исследования (отбор и анализ соответствующей литературы), методом сравнения и методом обобщения, методом классификации, методом прогнозирования.
Практическая значимость работы.
Результаты исследования могут быть использованы для составления региональных программ субсидирования и поддержки малого предпринимательства в гостиничной отрасли.
Степень изученности темы исследования.
Проблема повышения качества обслуживания в гостиничных предприятиях постоянно находится в центре внимания научных работников, специалистов в области управления, руководителей всех уровней. Теоретической основой данного исследования послужили труды известных ученых, таких как Руденко А.М, Довгалёва М.А, Богданова О.Ю, Браймер Р.А, Сорокина А.В. и другие ученые.
В соответствии с последовательным решением поставленных задач выстроена структура данной работы. Работа содержит не только теоретические основы рассматриваемого вопроса, но и анализ действующей практики. В этом практическая значимость исследования.

ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1. Особенности обслуживания в мини-отелях 6
1.1 Технологический цикл обслуживания клиентов в гостиницах 6
1.2 Анализ организации обслуживания гостей в мини-отелях 17
1.3 Особенности службы приема и размещения в мини-отеле 19
Глава 2. Служба приема и размещения мини-отеля "Гостилицы" и способы повышения ее эффективности 26
2.1 Общая характеристика мини-отеля «Гостилицы» 26
2.2 Особенности службы приема и размещения мини-отеля "Гостилицы" 30
2.3. Основные мероприятия и рекомендации, направленные на совершенствование качества обслуживания 41
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 59

В данной работе были рассмотрены вопросы повышения качества информационной политики в мини-отеле «Гостилицы».
В первой главе были раскрыты теоретические аспекты гостиничного бизнеса, дана характеристика деятельности мини-отелей и выявлены особенности работы службы приема и размещения в условиях мини-отеля.
Во второй главе был проведен анализ практики - изучение деятельности мини-отеля «Гостилицы». Также в практической главе предложены направления для повышения эффективности деятельности мини-отеля «Гостилицы», представлен расчет экономического эффекта от внедрения новой системы в практическую деятельность гостиницы.
При внедрении новой системы контроля за качеством мини-отель «Гостилицы» может получить значительный прирост чистой прибыли при минимуме затрат на внедрение такой системы.
Таким образом, в работе содержатся не только теоретические основы рассматриваемого вопроса, но и анализ действующей практики, а также направления совершенствования системы управления гостиницей.
Цель работы достигнута, задачи выполнены.

1. Федеральный закон «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации» от N 132-ФЗ (последняя редакция)
2. Налоговый кодекс Российской Федерации (НК РФ) N 146-ФЗ (с изменениями и дополнениями)
3. Трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ) N 197-ФЗ (с изменениями и дополнениями)
4. Федеральный закон «О защите прав потребителей»: РФ от 9 янв. № 2-ФЗ (с изменениями и дополнениями)
5. Федеральный закон 132-ФЗ «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями)
6. Закон РФ N 5151-1 «О сертификации продукции и услуг»
7. Закон РФ N 2300-1 «О защите прав потребителей»
8. ГОСТ 53423-2009 - «Туристские услуги. Гостиницы и другие средства размещения»
9. ГОСТ 53522 2009- «Туристские и экскурсионные услуги. Основные положения»
10. ГОСТ 53998-2010 - «Туристские услуги. Услуги туризма для людей с ограниченными физическими возможностями. Общие требования»
11. ГОСТ 54599-2011 - «Услуги средств размещения. Общие требования к услугам санаториев, пансионатов, центров отдыха»
12. ГОСТ 54600-2011 - «Туристские услуги. Услуги турагентств. Общие требования»
13. ГОСТ Р 50681-2010- «Туристские услуги. Проектирование туристских услуг»
14. ГОСТ Р 53997 -2010- «Туристские услуги. Информация для потребителей. Общие требования»
15. ГОСТ Р 54601-2011- «Туристские услуги. Безопасность активных видов туризма. Общие положения»
16. ГОСТ Р 54604-2011- «Туристские услуги. Экскурсионные услуги. Общие требования»
17. ГОСТ Р 54605 - 2011- «Туристские услуги. Услуги детского и юношеского туризма. Общие требования»
18. ГОСТ-54606- 2011- «Услуги малых средств размещения. Общие требования»
19. Андреева Г.М. Психология социального познания. М. : Аспект-Пресс, 2014
20. Балабанов И.Т., Балабанова А.И. Экономика туризма: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 2012
21. Богданова (Лысенко) О.Ю. Психология маркетинга. Челябинск: Изд-во ЮУрГУ, 2012.
22. Бодалев А.А. Психология личности. — М.: Знание, 2013
23. Браймер Р. А. Основы управления в индустрии гостеприимства. М.: Аспект, 2015
24. Квартальнов В.А. Туризм: теория и практика. М.: Финансы и статистика, 2014
25. Савицкая Г.В.Анализ хозяйственной деятельности предприятия. М.: Инфра-М, 2014
26. Сорокина А. В. Организация обслуживания в гостиницах и туристских комплексах. М.: Инфра-М, 2012
27. Фаминский И.П. Национальная экономика в условиях глобализации. М.: 2012.
28. Федеральная служба государственной статистики. http://www.gks.ru/ (сетевой ресурс)
29. Федеральное агентство по туризму. http://www.russiatourism.ru/ (сетевой ресурс)
30. Официальный сайт мини-отеля «Гостилицы». https://отель-гостилицы.рф/

Купить эту работу

Повышение качества сервиса путем совершенствования работы службы приема и размещения

3000 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 3000 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

11 октября 2017 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
Григор
4.9
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
3000 ₽ Цена от 3000 ₽

5 Похожих работ

Дипломная работа

Разработка рекомендаций гостиничных услуг

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Дипломная работа

диплом Реконструкция деятельности службы приема и размещения санатория

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
5000 ₽
Дипломная работа

Малые гостиницы в сфере услуг: проблемы и перспективы развития (на примере конкретной гостиницы)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Дипломная работа

Разработка программы совершенствования мотивации труда персонала гостиницы

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Дипломная работа

Разработка плана социального развития гостиницы

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽

Отзывы студентов

Отзыв Филипп Минаев об авторе Григор 2015-06-01
Дипломная работа

спасибо большое!

Общая оценка 5
Отзыв bomba об авторе Григор 2015-12-22
Дипломная работа

Работа отличная! Спасибо автору!

Общая оценка 5
Отзыв anna927 об авторе Григор 2015-01-17
Дипломная работа

Все ок)

Общая оценка 5
Отзыв Orel21 об авторе Григор 2014-06-20
Дипломная работа

Автор замечательно , раньше срока выполнил работу. Диплом получил высшую оценку!! Анастасия огромное Вам спасибо!! Буду Вас советовать друзьям!!!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Рекреационные ресурсы и туристские центры Испании

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3000 ₽
Готовая работа

Интеграция зарубежного опыта в управлении персоналом в российских предприятиях индустрии туризма

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Система стимулирования персонала НА ПРИМЕРЕ СЕТИ ОТЕЛЕЙ «FORESTA HOTELS»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
4000 ₽
Готовая работа

Эффективная работа сотрудников неконтактных служб отеля комета как фактор повышения качества обслуживания гостиницы

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
650 ₽
Готовая работа

Разработка инновационного проекта на примере ресторанно-гостиничного комплекса

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
8000 ₽
Готовая работа

Качество облуживания в гостинице «ParkCity»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1900 ₽
Готовая работа

Продвижение гостиничного продукта: система мероприятий и партнерство

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1800 ₽
Готовая работа

Разработка рекомендаций по обеспечению взаимосвязи системы стимулирования персонала с корпоративной стратегией на примере гостиницы

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

Повышение конкурентоспособности гостиничных услуг

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1800 ₽
Готовая работа

«Совершенствование организации деятельности службы приема и размещения гостей на примере ООО «Гостиничный комплекс «Татарстан»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
5000 ₽
Готовая работа

Исследование приемов по повышению эффективности продаж гостиничных услуг

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1000 ₽
Готовая работа

ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ИНКЛЮЗИВНЫХ УСЛУГ В ГОСТИНИЧНОМ ХОЗЯЙСТВЕ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1200 ₽